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<p>Wir sind eine mittelständische Bio Bäckerei mit eigener Bio Mühle und Sitz in Bochum. Seit 30 Jahren backen und verkaufen wir Bio Backwaren mit Rohstoffen aus ausschließlich kontrolliert biologischer Landwirtschaft. Das Engagement unserer Mitarbeiter und die hohe Produktqualität sind die Haupteigenschaften unseres dynamisch wachsenden Unternehmens.</p><p>Für das <strong>Ausbildungsjahr 2025/26</strong> suchen wir wieder Auszubildende.</p><p><br><strong>Spannende Aufgaben erwarten Dich:</strong></p><ul><li>Du lernst die unterschiedlichen Abteilungen kennen. Dazu zählen die Wareneingangskontrolle, Qualitätssicherung, Backstube, Konditorei, Verpackung und das Lager</li><li>Du steuerst unsere Produktionsprozesse, überwachst und bedienst die Anlagen</li><li>Du bist für die Lagerung unserer Matierialien und Produkte zuständig</li><li>Außerhalb der Schulferien gehst Du 2x pro Woche zur Berufsschule, um theoretisches Grundwissen zu erlangen</li></ul><p><br><strong>Deine Stärken:</strong></p><ul><li>Interesse an Backwaren und praktischer Arbeit</li><li>Grundlegendes technisches Verständnis</li><li>Handwerkliches Geschick und Kreativität</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit</li></ul><p><br><strong>Deine Vorteile bei Back Bord:</strong></p><ul><li>Top Ausbildung bei dem besten Bio-Bäcker</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Attraktives Ausbildungsgehalt mit Zuschlägen</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Großzügiger Personalrabatt auf das gesamte Sortiment</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem engagierten Team</li><li>Gute Aufstiegschancen und Weiterbildungen nach erfolgreicher Ausbildung</li></ul><p>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen über unsere <strong>Homepage:&nbsp;&nbsp; </strong><a href="http://www.backbord.de/mitarbeit/" target="_blank"><strong>www.backbord.de/mitarbeit/</strong></a>&nbsp;</p><p>Weitere Jobangebote und Ausbildungsmöglichkeiten findest Du auf unserer <a href="https://www.backbord.de/mitarbeit/" target="_blank"><strong>Karriereseite</strong></a>.</p><p>Bei der Auswahl der Bewerberinnen und Bewerber legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Back Bord Mühlenbäckerei GmbH &amp; Co. KG</p><p>Josef-Haumann Str. 6</p><p>44866 Bochum<br>&nbsp;</p>

BACK BORD Mühlenbäckerei GmbH & Co. KG

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Ausbildung zur Fachkraft für Lebensmitteltechnik (m/w/d​)

Sozialarbeiter*innen und Sozialpädagoginnen*Sozialpädagogen | Stadt Essen | 3946
          Die Stadt Essen sucht für den Fachbereich 51 -Jugendamt-&nbsp;fortlaufend<h1>Sozialarbeiter*innen und Sozialpädagoginnen*Sozialpädagogen</h1>
        Entgeltgruppe S 14 TVöD |&nbsp;Voll- und Teilzeit |Kennziffer:&nbsp;ASD <br><p>Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.</p><p>Wir suchen für den&nbsp;<a href="https://www.essen.de/leben/soziales_und_arbeit/soziale_dienste/soziale_dienste_.de.html" target="_blank">Allgemeinen Sozialen Dienst</a>&nbsp;motivierte Sozialarbeiter*innen und Sozialpädoginnen*Sozialpädagogen</p><h2>Sie verstärken das Jugendamt bei diesen Aufgaben:</h2><ul><li>Information, Beratung und intensive Betreuung von Familien und Einzelpersonen mit persönlichen, erzieherischen, gesundheitlichen und wirtschaftlichen Problemen</li><li>Beratung und Unterstützung von Kindern, Jugendlichen und deren Eltern unter Einbeziehung ihres sozialen Umfeldes und sozialraumbezogener Arbeitsansätze</li><li>Ressourcenorientierte Vermittlung, Einleitung und Begleitung von Hilfen</li><li>Verantwortliche Steuerung von erzieherischen Hilfen und Unterstützungen der Eingliederungshilfe im Rahmen des Hilfeplanverfahren gem. § 36 SGB VIII</li><li>Verantwortliche Bearbeitung von Kindeswohlgefährdungsmeldungen und Umsetzung von Maßnahmen zum Schutz von Kindern und Jugendlichen (§ 8a SGB VIII und § 42 SGB VIII)</li><li>Trennungs-, Scheidungs- und Umgangsberatung</li><li>Mitwirkung im familiengerichtlichen Verfahren (§ 50 SGB VIII)</li><li>Hilfe für kranke und behinderte Menschen</li><li>Kooperation mit Kindertageseinrichtungen, Jugendfreizeiteinrichtungen, Schulen, Wohnungsbaugesellschaften sowie verschiedenen Stadtämtern und Institutionen</li></ul><h2>Dieses Profil zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (Diplom / Bachelor / Master) mit staatlicher Anerkennung</li><li>Erfahrung und Kenntnisse in der Arbeit des Allgemeinen Sozialen Dienstes in Arbeitsfeldern der Jugendhilfe bzw. der öffentlichen Verwaltung sind wünschenswert</li></ul><h2>Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:</h2><ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis im wahrscheinlich facettenreichsten Aufgabenfeld der Sozialen Arbeit</li><li>Eine intensive und standardisierte Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li><li>Aktuelle und hochqualitative Fachstandards</li><li>Keine Rufbereitschaften am Wochenende und in den Abend- sowie Nachtstunden</li><li>Homeoffice nach entsprechender Einarbeitung und Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen</li><li>Vergütung gemäß S14 TVöD SuE (Sozial- und Erziehungsdienst)</li><li>Vergünstigtes DeutschlandTicket und Corporate Benefits</li><li>Dienst-Convertible sowie Diensthandy</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Einzel- und Teamsupervision sowie kollegiale Beratung</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung</li><li>30 Tage Erholungsurlaub (bei einer 5-Tage-Woche), zwei Regenerationstage und die Möglichkeit zwei weiterer Umwandlungstage gemäß TVöD-SuE</li></ul><br><h2>Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:<br></h2><p><strong>Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens oder zum Aufgabeninhalt informieren Sie sich gerne bei:</strong><br>
Herr Klören, Telefon 0201 88-51365</p><h2>Kommen Sie zum Team Stadt Essen!<br></h2>
        Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts,
        Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.<br>Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagenüber unser Onlineformular.<br><br>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.<br><br><h2>#teamstadtessen!</h2><p>Mit über 11.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 589.000 Essener*innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen*Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.</p><a href="https://www.facebook.com/stadtessenkarriere" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://www.instagram.com/stadtessenkarriere/?hl=de" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://www.xing.com/pages/stadtessen" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://open.spotify.com/show/0nBnHhtcxh8AxU5yvUyjEs" target="_blank"></a><br>

Stadt Essen

Wir sind „Stadt Essen“

Entdecke unsere Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten und werde Teil vom #teamstadtessen.

Sozialarbeiter*innen und Sozialpädagoginnen*Sozialpädagogen

Sachbearbeiter*in Objektplanung Straße | Stadt Essen | 4710
          Die Stadt Essen sucht für den Fachbereich 66 -Amt für Straßen und Verkehr-&nbsp;eine*n
        <h1>Sachbearbeiter*in Objektplanung Straße</h1>
        Entgeltgruppe 9b TVöD | Voll- und Teilzeit | unbefristet | Bewerbungsfrist: 22.06.2025 | Kennziffer:&nbsp;2025-49-66-TD-III | Mobiles Arbeiten möglich<br><p>Das Aufgabengebiet kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden.</p><p>Die Abteilung 2 des Amtes für Straßen und Verkehr kümmert sich um die Objektplanung von Straßen, Wegen und Plätzen. Darüber hinaus ist sie verantwortlich für die Instandsetzung, Erneuerung und den Neubau von öffentlichen Verkehrsflächen. Sie trifft Maßnahmen zur Entschärfung von Unfallhäufungspunkten und ist für die Planung und Steuerung von mehr als 600 Signalanlagen zuständig.</p><p><a href="https://www.google.de/maps/place/Lindenallee+39,+45127+Essen/@51.4537518,7.0094194,17z/data=!3m1!4b1!4m6!3m5!1s0x47b8c2b7cf4f3129:0x81f188a7a79d606f!8m2!3d51.4537518!4d7.0094194!16s%2Fg%2F11csdz70j7?entry=ttu" target="_blank">Ihr zukünftiger Arbeitsort befindet sich in <strong>hier</strong> (Lindenallee 39-41, 45127 Essen, 2. Etage).</a></p><h2>Sie verstärken das Team "Objektplanung Straßen" bei diesen Aufgaben:</h2><ul><li>Selbständige Erarbeitung von Straßenplanungen nach den Leistungsphasen der HOAI für kleinere und mittlere Neu- und Umbaumaßnahmen, inklusive der Konstruktion und georeferenzierten Berechnung</li><li>Unterstützung der Ingenieurinnen*Ingenieure im Team bei großen und umfangreichen Maßnahmen</li><li>Planung von barrierefreien Haltestellen zur sukzessiven Umsetzung der Barrierefreiheit im Nahverkehr</li><li>Zeichnerische Darstellung und Dokumentation der Planungsergebnisse sowie Verfassen von Erläuterungsberichten</li><li>Wahrnehmung von Ortsterminen (Ortsbesichtigungen, örtliche Aufmaße und Verkehrszählungen)</li><li>Verfassen von Beschlussvorlagen sowie Vorbereitung und Bereitschaft zur begleitenden Teilnahme an Sitzungen und Arbeitskreisen</li><li>Verfassen von Stellungnahmen zu Bürger*innenanfragen und politischen Anfragen</li></ul><h2>Dieses Profil zeichnet Sie aus:</h2><ul><li>Abgeschlossene Weiterbildung zum*zur staatlich geprüften Techniker*in -Fachrichtung Tiefbau-</li><li>Kenntnisse des Straßen-, Bau- und Planungsrechtes sowie in den in der Straßenplanung anzuwendenden Richtlinien, Merkblätter und Empfehlungen</li><li>Berufserfahrung in der Planung von Tief- und Straßenbaumaßnahmen sind wünschenswert</li><li>Kenntnisse der Konstruktion- und Zeichnungssoftware Vestra und AutoCad bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen</li><li>Kenntnisse in geographischen Informationssystemen (GIS) sind wünschenswert</li></ul><p><strong>Darüber hinaus sind uns folgende Kompetenzen in diesem Einsatz besonders wichtig:</strong></p><ul><li>Persönlichkeitskompetenz: Auffassungsgabe I Eigenständigkeit I Sorgfalt I Zuverlässigkeit</li><li>Soziale Kompetenz: Kontaktfähigkeit I Konfliktfähigkeit I Überzeugungskraft I Umgangsform</li><li>Methodenkompetenz: Analytisches Denkvermögen I Innovatives Denken I Planungsvermögen I Urteilsfähigkeit</li></ul><h2>Die Stadt Essen hat Ihnen viel zu bieten:</h2><ul><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/arbeitgeberin_stadt_essen__.de.html" target="_blank">Eine starke und sichere Arbeitgeberin - auch in Krisenzeiten</a></li><li><a href="http://oeffentlicher-dienst.info/tvoed/vka/" target="_blank">Bezahlung nach TVöD sowie eine jährliche Sonderzahlung</a></li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/arbeitszeit_urlaub.de.html" target="_blank">Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</a></li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/vereinbarkeit_von_familie_und_beruf.de.html" target="_blank">Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</a></li><li><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/betriebliches_gesundheitsmanagement.de.html" target="_blank">Betriebliches Gesundheitsmanagement</a></li><li><a href="https://studieninstitut-programm.essen.de/" target="_blank">Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote</a></li></ul><br><h2>Wir freuen uns, wenn Sie Kontakt zu uns aufnehmen:</h2><p><strong>Zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich gerne an:</strong><br>
Herrn Thomas, Telefon: 0201/88-66 210, Fachbereich 66 -Amt für Straßen und Verkehr-.</p><p><strong>Zum Ablauf des Bewerbungsverfahrens informieren Sie sich gerne bei:</strong><br>
Herrn Wagner, Telefon: 0201/88-10 242, Fachbereich 10 -Organisation und Personalwirtschaft-.</p><p><a href="https://www.essen.de/essenaktuell/job_und_karriere_/stadt_essen_als_arbeitgeberin/auswahlverfahrenfuerberufserfahreneundberufseinsteigerinnen.de.html" target="_blank">Allgemeine Informationen zum Ablauf eines Auswahlverfahrens finden Sie <strong>hier</strong>.</a></p><h2>Kommen Sie zum Team Stadt Essen!<br></h2>
        Die Stadt Essen setzt auf eine Kultur der Vielfalt. Wir freuen uns daher auf Ihre Bewerbung, unabhängig Ihres Alters, Geschlechts,
        Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität.<br>Wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen, dann übersenden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 22.06.2025&nbsp;über unser Onlineformular.<br><br>Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht und werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.<br><br><h2>#teamstadtessen!</h2><p>Mit über 11.000 Mitarbeitenden sorgen wir uns um die Anliegen der rund 595.000 Essener*innen. Die dabei entstehenden abwechslungsreichen Herausforderungen sind nur mit gutem Personal zu bewältigen. Dafür suchen wir Sie! Werden Sie Teil unseres Teams und unterstützen Sie die Kolleginnen*Kollegen dabei, unsere Stadt noch lebenswerter zu machen.</p><a href="https://www.facebook.com/stadtessenkarriere" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://www.instagram.com/stadtessenkarriere/?hl=de" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://www.xing.com/pages/stadtessen" target="_blank"></a>&nbsp;&nbsp;<a href="https://open.spotify.com/show/0nBnHhtcxh8AxU5yvUyjEs" target="_blank"></a><br>

Sachbearbeiter*in Objektplanung Straße

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem LBesG NRW.<br>Die Stelle ist bewertet mit A 13 LBesG.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Der Lehrstuhl Signalverarbeitung in der Nachrichtentechnik erforscht das Zusammenspiel von multimedialer Signalverarbeitung, menschlicher Wahrnehmung und Erleben sowie der damit verbundenen Nachhaltigkeit von Systemen der Nachrichtentechnik. Dabei werden Systeme vor allem der audiovisuellen Nachrichtentechnik systematisch vermessen um die Ergebnisse in Systemverbesserungen – im laufenden Betrieb oder während der Systementwicklung – zurück zu koppeln. Dabei werden unterschiedliche Messgrößen betrachtet in Bezug auf Signalgüte, menschliche Wahrnehmung, Nutzerverhalten, kognitiven Leistungen, Erlebensqualität (Quality of Experience) und Ressourcenverbrauch (menschliche Ressourcen, z.B. Ermüdung, „Cybersickness“; Energie- und Materialverbrauch). Der integrative Forschungsansatz beinhaltet Signalverarbeitung auf unterschiedlichen Ebenen: In Bezug auf die betrachteten Instanzen der Nachrichtensysteme, an unterschiedlichen Punkten der Ende-zu-Ende-Kette und in Bezug auf eine Analyse der Mensch-zu-Mensch- und Mensch-Maschine-Kommunikation und -Interaktion, basierend auf verschiedene Arten von Multimedia- und Biosignalen sowie Metadaten. Die Forschung untersucht dabei aktuell Nachrichtensysteme zur audiovisuellen und Immersiven Kommunikation und Erweiterten / Virtuellen / Gemischten Realität (eXtended Reality, XR) sowie entsprechende Kommunikationsnetze.</p>
<p>Wir bieten die Einbindung in ein engagiertes und forschungsorientiertes Team, ein vielfältiges spannendes Aufgabengebiet mit positivem Arbeitsklima sowie ein sicheres Beschäftigungsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten.</p>
<p>Eine Habilitation bzw. Weiterqualifizierung ist möglich.</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Folgende Qualifikationen, Fähigkeiten und Erfahrungen werden vorausgesetzt:</p>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master of Science oder vergleichbar) in Elektrotechnik, Informationstechnik oder Technischer Informatik</li>
<li>Mindestens sehr gute Promotion im Bereich Elektrotechnik</li>
<li>Berufserfahrung i.S.d. § 45, Abs. 1 Nr. 3 LVO NRW.</li>
<li>Ausgewiesene wissenschaftliche Expertise im Bereich der Signalverarbeitung mit besonderem Fokus auf Audiosignalen und andere Modalitäten der ein- und mehrdimensionalen Signalverarbeitung sowie entsprechende umfassende, mehrjährige Forschungs- und Publikationserfahrungen</li>
<li>Umfassende Erfahrungen in der Organisation und Durchführung der akademischen Lehre einschließlich Prüfungswesen
<ul>
<li>Einschlägige Lehrerfahrung im Bereich der Elektrotechnik und Informationstechnik sowie Computer Engineering/Technische Informatik</li>
<li>Abhalten, Betreuung und Organisation großer Lehrveranstaltungen</li>
<li>Hohe Expertise in den für die Bachelor- und Master-Studiengänge Elektrotechnik und Informationstechnik bzw. Computer Engineering relevanten fachlichen Inhalten</li>
<li>Überdurchschnittliche Gestaltungsbereitschaft und Verantwortungsübernahme im Bereich der digitalen Lehre</li>
<li>Weitreichende Erfahrung in der Betreuung von studentischen Abschlussarbeiten</li>
</ul>
</li>
<li>Erfahrungen im Bereich des Projekt- und Forschungsdatenmanagement, Mitwirkung in interdisziplinären Forschungsprojekten</li>
<li>Erfahrungen in der Leitung und Führung von wissenschaftlichen und studentischen Mitarbeitenden</li>
<li>Verhandlungssichere Deutsch- (Niveau C2) und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Organisatorische Kompetenz, Eigeninitiative und Engagement, selbstständiges und verlässliches Arbeiten</li>
<li>Teamfähigkeit, überdurchschnittliche Kooperationsfähigkeit und Kommunikationsstärke</li>
<li>Sie verfügen über das „Zertifikat Führen“ des Center for Professional Leadership (CPL) der RWTH bzw. sind bereit, das Zertifikat nach Beschäftigungsaufnahme zu erwerben.</li>
<li>Sie sind bereit am Angebot „Lehren an der RWTH“ von Excellent Academic Teaching am Center für Lehr- und Lernservices (CLS) teilzunehmen.</li>
</ul>
<p>Außerdem wünschenswert:</p>
<ul>
<li>Erfahrungen in der Organisation von wissenschaftlichen Tagungen</li>
<li>Erfolgreiche Einwerbung von Drittmitteln durch Entwurf und Ausarbeitung von Forschungsprojektanträgen</li>
<li>Nachweis positiver Lehrevaluationen</li>
<li>Vertrautheit mit den Strukturen, Verwaltungsprozessen und Rahmenbedingungen von Hochschulen</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Vertretung des Instituts und des Lehrstuhlinhabers nach innen und außen in wissenschaftlichen Belangen</li>
<li>Selbstständige Betreuung und Akquise von Forschungsprojekten im Bereich „Mehrdimensionale Signalverarbeitung“</li>
<li>Mitbetreuung und Mitwirkung bei der Akquise von Forschungsprojekten und Dienstleistungen im Bereich „Nachrichtentechnik“</li>
<li>Mitwirkung an Veröffentlichungen und Artikeln in Fachzeitschriften, Durchführung von Vorträgen auf internationalen Konferenzen</li>
<li>Organisation und Verwaltung des internen Institutsbetriebes hinsichtlich Forschung und Lehre</li>
<li>Hauptverantwortliche Organisation der Lehrveranstaltungen und Prüfungen</li>
<li>Lehre in den Studiengängen Elektrotechnik und Informationstechnik sowie Computer Engineering/Technische Informatik im Umfang von 9 SWS</li>
<li>Durchführung von Seminaren, Informationsveranstaltungen und Meetings im Rahmen der Außendarstellung und Lehre im Institut</li>
<li>Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung der Lehrveranstaltungen am Lehrstuhl einschließlich der Entwicklung eigenständiger Lehre</li>
<li>Übernahme von organisatorischen und Selbstverwaltungsaufgaben</li>
<li>Übernahme von Verwaltungstätigkeiten im Institut (Beschaffung, Überwachung von Haushalts- und Drittmitteln, Einstellungen, etc.)</li>
<li>Aufsicht über die elektrische Werkstatt</li>
<li>Überwachung des baulichen Zustands des Instituts und Mitwirkung an baulichen Planungen</li>
<li>Sie betreuen Studierende bei Abschlussarbeiten, unterstützen bei der Betreuung von Promovierenden und sind in administrative Lehrstuhlaufgaben eingebunden</li>
<li>Sie engagieren sich in der universitären Selbstverwaltung der Fakultät</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>A 13 LBesG</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Akademischer Rat / Akademische Rätin (w/m/d)

<p>Die Ausschreibung richtet sich an Forstwirtschaftsmeisterinnen und Forstwirtschaftsmeister sowie Forstwirtinnen und Forstwirte, die im Jahr 2025 die Qualifikation zur Forstwirtschaftsmeisterin, zum Forstwirtschaftsmeister beenden.</p>
<p>Der Landesbetrieb Wald und Holz Nordrhein-Westfalen betreut derzeit als Einheitsforstverwaltung mit 15 in der Fläche zuständigen Regionalforstämtern als Dienstleister rund 300.000 ha privaten und kommunalen Waldbesitz und bewirtschaftet ca. 120.000 ha landeseigene Waldflächen. Wald und Holz NRW ist ferner für die Wahrnehmung von hoheitlichen Aufgaben nach dem Landesforst- und Gemeinschaftswaldgesetz zuständig.</p>
<p>Mit dem Zentrum für Wald und Holzwirtschaft stärkt das Land Nordrhein-Westfalen das Lehr- und Versuchswesen rund um Wald, Holz und Holzwirtschaft. Die neue Organisationseinheit des LB WH NRW vereint am Standort Arnsberg praxisrelevante, angewandte Forschung und Wissenstransfer. Es ist zugleich eines von fünf Fachbereichen von Wald und Holz NRW. Das Zentrum für Wald und Holzwirtschaft besteht aus den forschungs- und wissentransferbezogenen Aufgabenbereichen, das Team Forstliches Bildungszentrum ist ein Bereich davon.</p>
<p>Es befindet sich in Arnsberg-Neheim. Seine Kernkompetenz sind die forstlichen Ausbildungsberufe in Nordrhein-Westfalen. Darüber hinaus bietet es Forstunternehmen, Waldbesitzenden und Privatpersonen Seminare zum Thema Waldarbeit und Forsttechnik an. Im Forstlichen Bildungsprogramm werden externen und internen Kunden vielfältige Qualifizierungsmöglichkeiten angeboten. Ferner beschäftigt sich das Forstliche Bildungszentrum mit der Entwicklung und Erprobung forsttechnischer Verfahren.</p>
<p>Der Dienstort ist Arnsberg.</p>
<h2>Aufgabenschwerpunkte:</h2>
<ul>
<li>Durchführung von Unterrichten und Übungen im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung und der Berufsbeschulung angehender Forstwirtinnen und Forstwirte</li>
<li>Lehrtätigkeit im Bereich der Fortbildung zur/zum Forstwirtschaftsmeister/in</li>
<li>Durchführung sonstiger Fortbildungskurse im Bereich der Waldarbeit, auch vor erwachsenen Zielgruppen</li>
<li>Mitarbeit in der Entwicklung, Erprobung und Überprüfung von Arbeitsverfahren, Geräten und Kleinmaschinen</li>
<li>Pflege und Wartung der schuleigenen KFZ und forstlichen Arbeitsmaschinen</li>
</ul>
<p></p>
<h2>Ihr fachliches Anforderungsprofil:</h2>
<ul>
<li>Erfolgreich absolvierte Prüfung zum/r Forstwirtschaftsmeister/in oder</li>
<li>aktuelle Teilnahme an einem Fortbildungslehrgang zur Forstwirtschaftsmeisterin / zum Forstwirtschaftsmeister</li>
<li>Technisches Verständnis</li>
<li>Gute Kenntnisse und Fertigkeiten im Umgang mit Arbeitsplatzcomputern und im Einsatz verbreiteter Office-Software</li>
</ul>
<p></p>
<h2>Ihr persönliches Anforderungsprofil:</h2>
<ul>
<li>Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit mit (vorwiegend) jungen Menschen</li>
<li>Bereitschaft zur Teamarbeit</li>
<li>Hohe Belastbarkeit</li>
<li>Ständige Fortbildungsbereitschaft</li>
<li>Pädagogische Fähigkeiten</li>
</ul>
<p></p>
<h2>Wir bieten Ihnen:</h2>
<p>Die Stelle ist bei Vorliegen der entsprechenden beruflichen Qualifikation und der Bewährung <strong>EG 9a TV-L</strong> bewertet. <br>Darüber hinaus bietet Wald und Holz NRW</p>
<ul>
<li>eine neue berufliche Herausforderung mit verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgaben</li>
<li>eine flexible Arbeitszeitregelung</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>die Möglichkeit Telearbeit</li>
<li>eine Zusatzversorgung im öffentlichen Dienst (VBL) für Tarifbeschäftigte</li>
<li>ein breites Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>ein attraktives Fortbildungsangebot</li>
<li>Möglichkeiten der Spezialisierung im Bereich der Baumpflege und Verkehrssicherung insbesondere SKT A und B und AS Baum 2 mit entsprechenden Akkreditierungslehrgängen der SVLFG</li>
</ul>

Arbeitslehrerin / Arbeitslehrer (w/m/d) im Forstlichen Bildungszentrum NRW

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum 01.11.2025 zu besetzen und unbefristet.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem LBesG NRW.<br>Die Stelle ist bewertet mit A 10.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Die Universitätsbibliothek der RWTH Aachen versorgt die Hochschulangehörigen mit Information und Medien und bindet die Hochschule in die nationalen und internationalen Netze wissenschaftlicher Information und Kommunikation ein.</p>
<p>Das Dezernat Integrierte Medienbearbeitung erwirbt und erschließt Medien für die Hochschule und bewirtschaftet den Open-Access-Publikationsfonds. Die Integrierte Zeitschriftenbearbeitung verändert ihren Arbeitsschwerpunkt zunehmend vom Medienerwerb hin zur Etablierung von Open-Access-Publikationsmodellen.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Sie verfügen über die Befähigung für die Laufbahn 2.1 (§ 16 LVO i. V. m. § 6 Abs. 2 LBG NRW, ehemals gehobener Dienst), Fachrichtung Bibliothek</li>
<li>Fähigkeit zu selbständiger, strukturierter Arbeit, ausgeprägte Serviceorientierung und Kommunikationsfähigkeit, auch im interkulturellen Kontext</li>
<li>Kenntnisse in der Anwendung bibliotheksspezifischer IT-Systeme</li>
<li>Kenntnisse des Publikationswesens und des Publikationsmarktes</li>
<li>sicherer Umgang mit gängigen Computeranwendungen, insbesondere MS Office oder vergleichbar</li>
<li>sichere Kenntnisse der deutschen Sprache sowie möglichst gute Kenntnisse der englischen Sprache, jeweils in Wort und Schrift</li>
<li>Lern- und Weiterbildungsbereitschaft sowie Bereitschaft zur Übernahme von regelmäßigen Spät- und Samstagsdiensten</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen den Bereich der Open-Access-Transformation, aber auch typische Aufgaben des Medienerwerbs und der -erschließung fortlaufender Medien. Hierzu gehören:</p>
<ul>
<li>Nachweis von Publikationen von RWTH-Mitgliedern und Prüfung von zugehörigen Metadaten, z. B. Affiliationsprüfungen oder von Rechte-Angaben (Open Access-Rechte)</li>
<li>Erwerb und Erschließung von Periodika in einschlägigen Nachweisinstrumenten wie der Zeitschriftendatenbank (ZDB) und der Elektronischen Zeitschriftenbibliothek (EZB) sowie des Datenbankinformationssystems (DBIS)</li>
<li>Basisarbeiten des Erwerbs von Periodika</li>
<li>Bestandspflege</li>
<li>Teilnahme an Spät- und Samstagsdiensten der UB</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>A 10</p>

Bibliothekar/in (Diplom; B. A.; w/m/d) in der Zeitschriftenbearbeitung

<p>Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht für das Dekanat der Juristischen Fakultät sucht zum 01.09.2025 eine*n</p>
<h2>&nbsp;<br>Geschäftsführer/in des Dekanats der Juristischen&nbsp;Fakultät</h2>
<p>&nbsp;</p>
<ul>
<li>Job-ID: J000000455</li>
<li>Art der Anstellung: Vollzeit</li>
<li>Einsatzort: Düsseldorf</li>
<li>Startdatum: 01.09.2025</li>
<li>Veröffentlicht: 19.05.2025</li>
<li>Bewerben bis: 16.06.2025</li>
<li>Entgeltgruppe: EGr. 14 TV-L</li>
<li>Organisationseinheit: Juristische Fakultät</li>
<li>Tätigkeitsbereich: Andere</li>
</ul>
<h2><br>Aufgabenschwerpunkte:</h2>
<p>Als Geschäftsführer/in des Dekanats managen Sie die Juristische Fakultät. Zu den Aufgaben der Geschäftsführung gehören die Leitung der Fakultätsverwaltung und des Dekanats einschließlich des Studiendekanats, das Gremienmanagement der Fakultät, die Leitung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Dekanats sowie die Bewirtschaftung der Haushaltsmittel und Ressourcen der Fakultät. Sie organisieren eigenständig die Prozesse in der Fakultät und sind in die strategische Planung eingebunden. Zu den Aufgaben gehören u.a. das Finanzmanagement, das Berufungsmanagement für Professuren, das IT-Management, die Organisation des Prüfungs- und Lehrbetriebs und des Datenschutzes sowie das Fakultätsmarketing. Dabei arbeiten Sie eng mit der Dekanin/dem Dekan zusammen. Die Geschäftsführung wird in geteilter Leitung durch zwei geschäftsführende Personen wahrgenommen.</p>
<h2>&nbsp;<br>Ihr Profil:</h2>
<p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium sowie eine Promotion und/oder den erfolgreichen Abschluss des zweiten juristischen Staatsexamens. Erwartet werden ein hohes Maß an Eigeninitiative, Führungskompetenz, Organisationsgeschick und Teamfähigkeit. Sie<br>sollten sehr gut kommunizieren können und gern Verantwortung übernehmen. Wünschenswert sind Kenntnisse und Erfahrungen im Wissenschaftsmanagement, insbesondere in den Bereichen Personal, Finanzen, Recht und Organisation sowie in der Leitung wissenschaftlicher Einrichtungen.</p>
<h2>&nbsp;<br>Unser Angebot:</h2>
<p>Wir bieten eine interessante, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe mit sehr hoher Eigenverantwortung. Hierzu gehört die Leitung eines<br>engagierten Dekanatsteams, in welchem ein angenehmes und kollegiales Arbeitsklima gepflegt wird. Sie profitieren von den Leistungen des<br>Öffentlichen Dienstes.</p>
<h2>&nbsp;<br>Unsere Benefits:</h2>
<p>Betriebliche Altersvorsorge; Gute Verkehrsanbindung; Kostenfreie Parkplätze; Flexible Arbeitszeit; Homeoffice; Jahressonderzahlung; Personalverantwortung; Tarifgebundene Bezahlung; Zahlung vermögenswirksamer Leistungen</p>
<h2>&nbsp;<br>Über uns:</h2>
<p>Das Dekanat ist die zentrale Verwaltungseinheit der Juristischen Fakultät der Heinrich-Heine-Universität. Als Schnittstelle zwischen der Fakultät, den anderen universitären Einrichtungen und den außeruniversitären Partnern steuert die Dekanin/der Dekan die strategische Entwicklung der Fakultät in Forschung und Lehre und ist u.a. zuständig für das Lehrangebot sowie Fragen des Studiums und der Prüfungen. Die Juristische Fakultät der Heinrich-Heine-Universität ist eine der kleineren rechtswissenschaftlichen Fakultäten in Deutschland mit 18 Professorinnen und Professoren und ca. 2.200 Studierenden. Rankings zufolge gehört sie zu den besten Fakultäten in Deutschland für Studierende der Rechtswissenschaften. Wir verbinden eine familiäre Atmosphäre mit hohen Ansprüchen in Lehre und Forschung.</p>
<p><br>Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern.Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.</p>
<p>&nbsp;<br>Kontakt<br>Peter Noack<br><a href="tel:+492118111689" target="_blank">+49-211-81-11689</a></p>
<p><br>Jetzt über unser Karriereportal online bewerben: <a href="https://karriere.hhu.de/index.php?ac=application&amp;jobad_id=455" target="_blank">https://karriere.hhu.de/index.php?ac=application&amp;jobad_id=455</a></p>

Geschäftsführer/in des Dekanats der Juristischen Fakultät

<h2>Ingenieur/in oder Naturwissenschaftler/in (w/m/d) für die Bestimmung von Partikeln in der Außenluft im Fachbereich für Luftqualitätsuntersuchungen</h2>
<p><br>(befristet bis zum 30.06.2028, Vollzeit/Teilzeit geeignet, Start: nächstmöglicher Zeitpunkt, EG 10 TV-L - EG 11 TV-L&nbsp;Entgelttabelle)</p>
<p>Dienstort:&nbsp;LANUK Essen, Wallneyer Straße 6, 45133 Essen</p>
<h2>Ihre Aufgabe</h2>
<ul>
<li>Gravimetrische Bestimmung von Partikeln in der Außenluft</li>
<li>Verfahrensentwicklung, Methodenanpassung und Validierung</li>
<li>Erprobung und Beschaffung von Automatisierungsmöglichkeiten</li>
<li>Einbindung neuer Methoden in das bestehende System</li>
</ul>
<h2><br>Ihr Profil</h2>
<h3>Fachlich</h3>
<ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) aus dem Bereich der Ingenieur- oder Naturwissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit einem dem Aufgabenbereich entsprechenden Schwerpunkt (Ausschlusskriterium)</li>
</ul>
<h3><br>Von Vorteil</h3>
<ul>
<li>Nachgewiesene Kenntnisse im Bereich der Umweltmesstechnik</li>
<li>Erfahrung mit einem Laborinformations- und managementsystem (LIMS)</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Auswertesoftware (z.B. R oder Excel)</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement wie DIN EN 17025 oder ISO 9000</li>
</ul>
<p>&nbsp;<br><strong>Persönlich</strong></p>
<ul>
<li>Technisches Verständnis und Geschick sowie analytisches Denkvermögen</li>
<li>Fähigkeit sich in Hard-und Software einzuarbeiten</li>
<li>Selbständige Aufgabenerledigung und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Kreativität und Erfindergeist</li>
<li>Teamplayer und Organisationstalent</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>Benefits</h2>
<ul>
<li>sinnhafte Tätigkeit in einer nachhaltig arbeitenden Behörde</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle im Rahmen der Gleitzeitregelungen mit Guthabenmöglichkeit</li>
<li>Teilzeitbeschäftigung möglich</li>
<li>gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li>
<li>zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte (VBL)</li>
<li>attraktives Fortbildungsangebot und vielseitige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>umfassendes Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>abwechslungsreiche Angebote von Corporate Benefits Germany GmbH</li>
</ul>
<h2>Das sind wir</h2>
<p>Das Landesamt für Natur, Umwelt und Klima Nordrhein – Westfalen (LANUK) ist als Landesoberbehörde in den Bereichen Naturschutz, technischer Umweltschutz für Wasser, Boden, Luft und Klima tätig.&nbsp;</p>
<p>Der Fachbereich 43<br>„Nationales Referenzlabor (EU), Luftqualitätsuntersuchungen“ beschäftigt sich mit allen Fragen der Laboranalytik im Bereich Luftqualität. Wir sind ein kreatives Team, engagiert und lösungsorientiert.</p>
<h2>Das ist uns wichtig</h2>
<p>Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Außerdem sehen wir uns der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Beschäftigten in besonderer Weise verpflichtet und begrüßen deshalb Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen berücksichtigen wir bei gleicher Eignung grundsätzlich bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits in Ihrem Bewerbungsanschreiben hinzuweisen und einen Nachweis über den GdB oder die Gleichstellung anzufügen.</p>
<p>Ebenso wendet sich die Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte.</p>
<h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
<p>Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum&nbsp;<strong>15.06.2025</strong><br>per E-Mail (in einem PDF-Dokument) an <a href="mailto:jobs@lanuk.nrw.de" target="_blank">jobs@lanuk.nrw.de</a> unter Angabe der&nbsp;<strong>Kennziffer: FB 43_P2534</strong></p>
<p>Ina Gehmeyr<br>Ihre Ansprechperson für allgemeine Fragen</p>
<p><a href="mailto:ina.gehmeyr@lanuk.nrw.de" target="_blank">ina.gehmeyr@lanuk.nrw.de</a><br><a href="tel:+4923613056102" target="_blank">023613056102</a></p>
<p>Dr. Jutta Geiger<br>Ihre Ansprechperson bei fachlichen Fragen</p>
<p><a href="mailto:jutta.geiger@lanuk.nrw.de" target="_blank">jutta.geiger@lanuk.nrw.de</a><br><a href="tel:+4923613051529" target="_blank">023613051529</a></p>
<h2>&nbsp;<br>Weitere Hinweise</h2>
<p>Die Eingruppierung erfolgt auf der Grundlage der Kenntnisse und der Berufserfahrung. Sie ist bis einschließlich Entgeltgruppe 11 TV-L möglich.</p>
<p>Die Befristung erfolgt auf Grundlage des § 14 TzBfG.&nbsp;</p>
<p>Bei Vorliegen geeigneter Voraussetzungen ist bei der Eingruppierung nach TV-L die Gewährung einer Personalgewinnungszulage möglich, d. h. sofern förderliche Berufserfahrung vorhanden ist, kann auch eine höhere Erfahrungsstufe gewährt werden.</p>
<p><strong>Starten Sie Ihre Karriere bei uns – Wir geben auch Berufs- und Quereinsteigern eine Chance!</strong></p>

Ingenieur/in oder Naturwissenschaftler/in (w/m/d) für die Bestimmung von Partikeln in der Außenluft im Fachbereich für Luftqualitätsuntersuchungen

<h3><strong>IT- Systemexpert*in</strong><br><strong>IT Center University of Cologne (ITCC)</strong></h3>
<p>Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.</p>
<p><strong>Das IT Center University of Cologne (ITCC) ist eine zentrale wissenschaftliche Einrichtung der Universität zu Köln. Die Abteilung High Availability Infrastructure Services (HAIS) stellt dabei hochverfügbare Dienste, wie das IDM, der Universität zur Verfügung.</strong></p>
<p></p>
<h2>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Koordination von IDM-Projekten in Zusammenarbeit mit externen und internen Projektpartnern</li>
<li>Modellierung von Prozessen und Rollen, Erstellung von Berechtigungskonzepten, Entwicklung und Umsetzung von Lifecycle Management</li>
<li>Entwicklung von Konnektoren (Treibern) und Benutzer*innenoberflächen für interne Systeme in verschiedenen Programmiersprachen</li>
<li>sicherer Betrieb des IDM-Systems und zugehöriger Anwendungen</li>
<li>Dokumentation</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>IHR PROFIL</h2>
<ul>
<li>abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder gleichwertig) in einem informationstechnischen Studiengang oder gleichwertige Qualifikation</li>
<li>Berufserfahrung im Umfeld IDM/IAM</li>
<li>fundierte Kenntnisse von Verzeichnisdiensten (AD, LDAP), von Skript- und Auszeichnungssprachen (z.B. Javascript, bzw. XML)</li>
<li>Kenntnisse Im Bereich Linux und Shells, sowie Tomcat</li>
<li>analytisches Mindset und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu durchdringen</li>
<li>ziel- und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise</li>
<li>teamfähig und kommunikativ</li>
<li>Beherrschung der deutschen Sprache und Englischkenntnisse</li>
</ul>
<h2>&nbsp;<br>WIR BIETEN IHNEN</h2>
<ul>
<li>Mitarbeit in einem motivierten Team, eingebettet in die Infrastruktur des ITCC</li>
<li>ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld</li>
<li>Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li>
<li>flexible Arbeitszeitmodelle</li>
<li>umfangreiches Weiterbildungsangebot</li>
<li>Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li>
</ul>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.</p>
<p>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (39,83 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist unbefristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.</p>
<p>Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: <a href="https://jobportal.uni-koeln.de" target="_blank">https://jobportal.uni-koeln.de</a>. Die Kennziffer ist TUV2505-07. <a href="https://www.uni-koeln.de/karriere/wer-wir-sind/karriere-faqs" target="_blank">https://www.uni-koeln.de/karriere/wer-wir-sind/karriere-faqs</a> Die Bewerbungsfrist endet am 11.06.2025.</p>
<p>Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Reinhard Brunzema (<a href="mailto:brunzema@uni-koeln.de" target="_blank">brunzema@uni-koeln.de</a>) und schauen Sie in unsere<a href="https://www.uni-koeln.de/karriere/wer-wir-sind/karriere-faqs" target="_blank"> FAQs</a>.</p>

IT- Systemexpert*in

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 13, je nach persönlicher Voraussetzung.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Sie begeistern sich für innovative Gebäudetechnik und möchten Teil eines dynamischen Teams sein, das die Zukunft der RWTH Aachen aktiv mitgestaltet? Mit uns können Sie unseren Campus zu einem modernen Ort für Bildung, Forschung und Innovation machen. Bei uns stehen Team-Spirit und Kommunikation auf Augenhöhe im Mittelpunkt – Werte, die wir täglich leben. Wir bieten Ihnen Raum zur persönlichen Entfaltung und fördern Ihre individuelle Entwicklung.</p>
<p>Ihre Stelle ist eingebettet im Sachgebiet 10.35 „Technische Planung/Bauleitung“ in der Abteilung 10.3 „Technisches Gebäudemanagement Maschinentechnik“. Unsere Abteilung ist eingegliedert im Dezernat 10.0 „Facility Management“ der zentralen Hochschulverwaltung (ZHV) der RWTH Aachen University.</p>
<p>In unserem neunköpfigen Team SG10.35 decken wir das gesamte Leistungsspektrum in den Lebenszyklusphasen Planung, Einrichtung, Umbau und Sanierung einer Liegenschaft ab. Dabei treten wir als Bauherrenvertreter*innen für versorgungstechnische Anlagen auf, leiten und koordinieren spannende (Bau-) Projekte und beraten die Nutzenden in diesem Zusammenhang.</p>
<p>Bei uns können Sie Ihr Fachwissen und Ihre weitreichenden Kompetenzen erfolgsversprechend einsetzen und mit uns gemeinsam den Campus RWTH nachhaltig weiterentwickeln. Gesundheits- und Sportangebote, persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie die flexible räumliche und zeitliche Gestaltung, gemäß der bestehenden Dienstvereinbarung, sind Auszüge unserer Benefits für Sie. Ein hoch motiviertes, wertschätzendes und kreatives Team freut sich auf Sie!&nbsp;</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in den Fachrichtungen technische Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare ingenieurwissenschaftliche Ausbildung</li>
<li>Alternativ haben Sie ein Hochschulabschluss (Bachelor oder vergleichbar) in den o. g. Fachrichtungen erlangt und mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Planung und Bauleitung der Versorgungstechnik.</li>
<li>Ihre fundierten Kenntnisse im Umgang mit projektrelevanten Rechtvorschriften (HOAI, VOB, VGV, AHO etc.) sind von Vorteil</li>
<li>Als ein Planungs- und Organisationstalent überzeugen Sie mit Ihrem Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Sie sind eine teamfähige und engagierte Persönlichkeit, die gerne Verantwortung übernimmt und Kunden durch ein professionelles Auftreten überzeugt</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Übernehmen Sie die Projektkoordination/ technische Projektleitung für Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär sowie GA- und Laboranlagen</li>
<li>Vertreten Sie die Interessen der Nutzenden (inkl. des RWTH-FM) in komplexen Forschungs-Baumaßnahmen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes NRW über alle Leistungsphasen hinweg</li>
<li>Entwickeln Sie innovative Versorgungskonzepte für Neu-, Bestandsbauten und Lösungen für Nutzeranpassungen in Zusammenarbeit mit externen Planungsbüros</li>
<li>Sie beraten unsere Nutzenden in relevanten, technischen Fragen</li>
<li>Führen Sie spannende, hauseigene Projekte mit Ihrer Erfahrung im Projektmanagement zum erfolgreichen Abschluss</li>
<li>Sie verantworten insbesondere in den hauseigenen Projekten das ProjektControlling hinsichtlich Terminen, Kosten und Qualitäten.</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>bis zu EG 13, je nach persönlicher Voraussetzung</p>

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