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Wir, der  GKD Recklinghausen Zweckverband , sind als öffentlich-rechtlicher Zweckverband kommunaler IT-Dienstleister für den Kreis Recklinghausen und acht Städte des Kreises Recklinghausen. Mit unseren Digitalisierungslösungen unterstützen wir maßgeblich den Strukturwandel unserer Region. Als modernes IT-Dienstleistungsunternehmen bieten wir ein breites Produkt- und Dienstleistungsportfolio für die Verwaltungen an - von der Bereitstellung von IT-Infrastruktur bis zum Betrieb und der Betreuung von Fachsoftware. Hinter unserer Arbeit stehen Menschen mit Ihrer Leidenschaft zu IT-Themen und ihrem fachlichen Know-how. Was sie alle verbindet?! Der Wunsch, unsere Region technisch zu verbinden und damit gesellschaftliche Verantwortung zu übernehmen. Unser Miteinander zeichnet sich durch ein kollegiales und teamorientiertes Umfeld aus. In flachen Hierarchien hat jeder die Chance sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie haben erfolgreich ein (Fach-)Hochschulstudium mit dem Schwerpunkt Betriebswirtschaftslehre oder einer ähnlichen Fachrichtung abgeschlossen oder verfügen über eine kaufmännische Ausbildung mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter. </li> <li> Sie haben einschlägige Erfahrung in der Wirtschafts-/Budget-/Finanzplanung und ggf. der Erstellung von Jahresabschlüssen. </li> <li> Fundierte Kenntnisse im Steuer- und Handelsrecht runden Ihr Profil ab. </li> <li> Sehr gute Kenntnisse im Bereich MS Office, insbesondere Excel und in einer gängigen Buchhaltungssoftware (idealerweise Erfahrung im Umgang mit Microsoft Dynamics oder Infoma newsystem) setzen wir voraus. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ihre Hauptaufgabe ist die Aufstellung und Bewirtschaftung des Wirtschaftsplanes der GKD Recklinghausen. </li> <li> Dabei sind Sie auch für die Kreditorenbuchhaltung verantwortlich. </li> <li> Sie unterstützen bei folgenden Aufgaben mit dem Ziel, diese in ein paar Jahren eigenverantwortlich zu übernehmen: </li> <li> Erstellung des Jahresabschlusses </li> <li> Liquiditätsplanung und Zahlungsverkehr </li> <li> Erstellung von Steuererklärungen (Körperschafts-/Gewerbe- und Umsatzsteuer) und Umsatzsteuervoranmeldungen </li> <li> Anlagenbuchhaltung </li> <li> Meldung statistischer Daten (z. B. an IT-NRW, Dachzweckverband KDN) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> 39 Stunden Wochenarbeitszeit </li> <li> 30 Tage Urlaub im Jahr </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Homeoffice-Möglichkeiten, inkl. technischer Ausstattung </li> <li> Monetäre Prämien: Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) und Leistungsorientierte Bezahlung (L.O.B.) </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Faire Bezahlung nach TVöD </li> <li> Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Mitgestalten statt nur zuschauen </li> <li> Zentrale Innenstadtlage und sehr gute Verkehrsanbindung </li> <li> Kostenloser Mitarbeitendenparkplatz </li> <li> Fahrradleasing </li> <li> Gesundheitsmanagementangebote </li> <li> Diverse Teamevents </li> <li> Arbeit mit sozialer Verantwortung </li> </ul><br>Der GKD Recklinghausen ist die berufliche Förderung von Frauen ein besonderes Anliegen.
Daher besteht an der Bewerbung von Frauen ein großes Interesse. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind ebenfalls erwünscht.<br><br>Ansprechperson
Jasmina Trtovac
Personalreferentin
Tel: 02361 - 3033 231
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbung@gkd-re.de" target="_blank">bewerbung@gkd-re.de</a>
Www.gkd-re.de<br><br>GKD Recklinghausen Zweckverband

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Wirtschaftsplaner / Bilanzbuchhalter (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung/Studium im Bereich Versicherung (Kaufmann/-frau für Versicherungen und </li> <li> Finanzen, Betriebswirt-/ Fachwirt-/ Underwriter-Weiterbildung, Bachelor-/Master-Studium) </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung (5 Jahre +) und vertiefte Fachkenntnis der gewerblichen und  industriellen Sach- und Haftpflicht-Versicherungen </li> <li> Beherrschung der gängigen Microsoft-Office-Anwendungen </li> <li> Führungserfahrung ist von Vorteil, aber kein Muss </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p> Als Kunden berätst und betreust Du gewerbliche und industrielle Unternehmen spartenübergreifend. Neben den Standard-Absicherungen in den Sparten Kfz, Sach und Allgemeine Haftpflicht gehören  auch spezielle Risiken wie D&amp;O, Cyber oder Warenkredit zu unserem Beratungsspektrum. Hier  bilden wir Dich bei Bedarf intern oder extern weiter. Als Kundenbetreuer arbeitest Du vorrangig im  Innendienst und betreust deine Kunden sowohl in Vertrags- als auch in Schadenangelegenheiten. Kaltaquise gehört eindeutig nicht zu Deinen Aufgaben. Bei entsprechender Qualifikation und Eignung  ist perspektivisch eine Stelle als Gruppenleitung möglich.
</p><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Bonuszahlungen und Gewinnbeteiligung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Job Rad-Leasingangebot </li> <li> Betriebliche Krankenzusatz-Versicherung </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Smartphone </li> <li> Massage während der Arbeitszeit </li> <li> Individuelle Wochenendreise bei Jubiläen </li> <li> Fitnessraum </li> </ul><br><br><br>Weitere Informationen findest Du auf  <a href="http://www.evk-oberense.de" target="_blank">www.evk-oberense.de</a>
Dipl.-Ing. Jens Prange
02938 / 9780 - 19
<a href="mailto:Prange@evk-oberense.de" target="_blank">Prange@evk-oberense.de</a>
Enser Versicherungskontor GmbH
An der Tigge 4, 59469 Ense<br><br>Enser Versicherungskontor GmbH

Kundenbetreuer Industrie- & Gewerbeversicherungen im Innendienst (w/m/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li>  auch Quereinsteiger sind herzlich willkommen! </li> <li> Ausbildung oder Berufserfahrung im Handwerk/ Baugewerbe (Quereinsteiger) </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Teamgeist &amp; Zuverlässigkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Verlegung &amp; Montage von Nahwärmeleitungen </li> <li> Maschineneinsatz (Teleskoplader, Motorseilwinde, Abrollvorrichtung) </li> <li> Rohrverbindungen &amp; Nachisolierung </li> <li> Hausanschlüsse herstellen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sehr gutes Betriebsklima und Wertschätzung deiner Arbeit </li> <li> Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Leistungsprämie </li> <li> Steuerfreie Bezüge und betriebliche Altersversorgung </li> <li> Jährliche Lohnsteigerungen </li> <li> Überdurchschnittliche Montagezulagen </li> <li> Hochwertige Arbeitskleidung &amp; Top Werkzeuge/ Maschinen </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:Jobs@rwt-jagdt.de" target="_blank">Jobs@rwt-jagdt.de</a>  02365 / 974550          WhatsApp: 0175 539 70 43
RWT Jagdt GmbH &amp; Co. KG
Rohr- und Wärmetechnik
Sickingmühlerstr. 122
45772 Marl
Www.rwt-jagdt.de<br><br>RWT Jagdt GmbH &amp; Co. KG

Tiefbauer / Heizungsbauer (m/w/d)

Die HBT GmbH (Hauhinco Bergbautechnik) mit Ihrem Hauptsitz in Lünen, NRW ist ein international ausgerichtetes Unternehmen für den Spezialmaschinenbau. HBT entwickelt, konstruiert, produziert und vertreibt modernste Hochleistungstechnologie für den untertägigen Steinkohlenbergbau. Das HBT-Produktspektrum reicht hier von elektrohydraulischen Schildausbauten, Gewinnungsmaschinen und Förder- und Transportsystemen bis hin zu umfangreichen Automatisierungslösungen.
Um den globalen Kunden jederzeit führendes Bergbau Know-how von der Beratung bis hin zur speziell entwickelten Ausrüstung für einen wirtschaftlich erfolgreichen und technologisch hochwertigen Kohlenbergbau zur Verfügung zu stellen, sind qualifizierte und erfahrene Mitarbeiter ein zentraler Erfolgsfaktor des Unternehmens.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Industriekaufmann&nbsp;/ -frau mit einschlägiger Zusatzausbildung </li> <li> Sie blicken auf eine mehrjährige Berufserfahrung im Controlling zurück und können mit Ihrer Expertise überzeugen </li> <li> Sie haben fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) und SAP </li> <li> Eine selbstständige, eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise zeichnen Sie aus </li> <li> Sie denken lösungsorientiert und besitzen eine Hands-On-Mentalität </li> <li> Fließendes Englisch in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie sind verantwortlich für die Planung und Analyse von Kosten entlang des Value-Streams inkl. Berichtswesen der management- und steuerungsrelevanten Informationen an die Geschäftsbereichsleitung </li> <li> Ebenso sind Sie für die Überwachung der Kostenbudgets und Durchführung sowie Kommentierung von diversen Abweichungsanalysen verantwortlich </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von monatlichen Review- und Performance-Meetings </li> <li> Aufbau und Weiterentwicklung eines kennzahlengestützten (Leistungsvisualisierung) Reportings zur Ermittlung und Analyse von KPIs für die Bereiche Produktion, Vertrieb, Projekte, Forschung und Entwicklung bis auf Auftrag und Materialebene hinunter </li> <li> Ebenfalls unterstützen Sie im Rahmen der Monats- und Jahresabschlusserstellung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Einen unbefristeten Arbeitsvertrag </li> <li> Mobiles Arbeiten an einigen Wochentagen und nach Absprache </li> <li> Einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung </li> <li> Eine ausgewogene Work-Life-Balance in einem familiären Arbeitsumfeld </li> <li> Leistungsgerechte Bezahlung sowie attraktive Sonderleistungen des IG Metall Tarifvertrages </li> <li> 30 Tage Urlaub/Jahr und flexible Arbeitszeiten </li> <li> Vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Fachbezogene Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten </li> </ul><br><br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann richten Sie Ihre vollständige Bewerbung bitte an: <a href="mailto:bewerbung@hbt-group.com" target="_blank">bewerbung@hbt-group.com</a> &nbsp;/ Ausschreibungsnr. 2025/15 (bitte unbedingt angeben)
Ihre Ansprechpartnerin:
Frau Lisa Jücker
HBT GmbH
Industriestraße 1
44534 Lünen
P  +49 2306.747.1163<br><br>HBT GmbH

Controller (m/w/d)

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Mechatroniker (m/w/d) oder in einem metallverarbeitenden Ausbildungsberuf. </li> <li> Ihre Erfahrung  - Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, vorzugsweise in der Getränkeindustrie sind ein klarer Vorteil. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, eine gute Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie prozessorientiertes Denken aus. </li> <li> Ihr Know-how  - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Ventil- und Pumpentechnik; Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik sowie im Bereich der Kälte- und Wärmetechnik, sind von Vorteil. Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen bringen Sie ebenfalls mit. Ideal sind auch erste Erfahrungen mit SAP-PM. Zudem sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten (3-Schicht-Betrieb) und zeigen Bereitschaft zur Wochenendarbeit. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen vielfältige Aufgaben  - Sie stellen die Bereitschaft aller Produktions- sowie der Abfüllanlagen sicher. Sie führen Inspektionen, Wartungen und die Instandhaltung der anvertrauten Anlagen- und Maschinentechnik gemäß den geltenden Vorgaben durch. </li> <li> Sie sorgen für reibungslose Abläufe  - Sie spüren Störquellen auf und analysieren Fehlerprotokolle bei Maschinen- und Anlagenteilen. Sie beseitigen Betriebsstörungen an den Anlagen, tauschen Verschleißteile regelmäßig aus und halten die Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften ein. </li> <li> Sie schauen genau hin  - Sie arbeiten an den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit und unterstützen mit Ihrem Know-How, in diesem Zusammenhang unterstützen und arbeiten Sie auch an Projekten mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Wibke Wilbrand
Telefon:  +49 231 8400 - 397<br><br>Radeberger Gruppe KG

Industriemechaniker Abfüllung (m/w/d) am Standort Dortmund

Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ihre Ausbildung  - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemeister, Techniker im Bereich Industriemechanik, oder Elektro-/Automatisierungstechnik oder vergleichbare bzw. höherwertigen Qualifikation (m/w/d) </li> <li> Ihre Erfahrung  - Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, vorzugsweise in der Getränkeindustrie sind ein klarer Vorteil. </li> <li> Ihre Persönlichkeit  - Sie zeichnen sich durch eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, mit einer hohen Führungskompetenz, sowie einer guten Planungs- und Organisationsfähigkeit sowie prozessorientiertes Denken aus. </li> <li> Ihr Know-how  - Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Ventil- und Pumpentechnik; Kenntnisse in Hydraulik und Pneumatik sowie im Bereich der Kälte- und Wärmetechnik, sind von Vorteil. Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen bringen Sie ebenfalls mit. Ideal sind auch erste Erfahrungen mit SAP-PM. Zudem sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten (2/3-Schicht-Betrieb) und zeigen regelmäßig Bereitschaft zur Wochenendarbeit. </li> <li> Für uns selbstverständlich  - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen vielfältige Aufgaben  - Sie organisieren die Herstellung der Bereitschaft aller Produktions- und Abfüllanlagen. Sie planen vorausschauend die Inspektionen, Wartungen und Instandhaltung der anvertrauten Anlagen- und Maschinentechnik gemäß den geltenden Vorgaben. Sie prüfen und überwachen die ausgeführten Tätigkeiten. Oberste Priorität genießt dabei die Arbeitssicherheit sowie die Einhaltung unserer Hygienevorschriften. </li> <li> Sie sorgen für reibungslose Abläufe  - Sie teilen Ihre Mitarbeitenden ein, spüren mit ihnen Störquellen auf und beseitigen diese. Sie analysieren die entsprechenden Fehlerprotokolle der Maschinen- und Anlagenteile und Tragen insgesamt dazu bei, die Anlagenausbringung zu optimieren. </li> <li> Sie schauen genau hin  - Sie arbeiten an den kontinuierlichen Verbesserungsprozessen mit und unterstützen mit Ihrem Know-How, in diesem Zusammenhang unterstützen und arbeiten Sie auch an Projekten mit. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive monetäre Vergütung </li> <li> Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. </li> <li> Urlaub </li> <li> Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. </li> <li> Haustrunk </li> <li> Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. </li> <li> Jobrad </li> <li> Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. </li> <li> Kantine </li> <li> Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. </li> <li> Schulungen </li> <li> Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. </li> <li> Mitarbeiterempfehlungsprogramm </li> <li> Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. </li> <li> Corporate Benefits </li> <li> Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. </li> <li> Diverse soziale Leistungen </li> <li> Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. </li> <li> Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber </li> <li> Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. </li> <li> Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. </li> <li> Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! </li> </ul><br><br><br>Ansprechpartner:  Wibke Wilbrand
Telefon:  +49 231 8400 - 397<br><br>Radeberger Gruppe KG

Meister/Techniker Instandhaltung Abfüllung (m/w/d)

HOCHTIEF  ist ein technisch-ausgerichteter, globaler Anbieter von Infrastrukturlösungen mit führenden Positionen in Nordamerika, Australien und Europa und einer starken Präsenz in den schnell wachsenden Märkten für Rechenzentren, Energiewende und nachhaltige Infrastruktur.
HOCHTIEF PPP Solutions  realisiert Verkehrs-, Energie- und Hochbauprojekte in Deutschland und Europa. Wir bieten Leistungen für alle Realisierungsphasen von Gebäuden, Brücken, Straßen, Tunneln oder Anlagen zur Erzeugung konventioneller und erneuerbarer Energie.<h2>Profil</h2><ul> <li> Technisches oder wirtschaftswissenschaftliches Know-how:  Abgeschlossenes Studium mit relevantem Schwerpunkt </li> <li> Erfahrung, die zählt:  Mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeption und Steuerung komplexer Hochbauprojekte </li> <li> Führungskompetenz:  Erfolgreiche Leitung von Projektteams und interdisziplinärer Zusammenarbeit </li> <li> Analytisches Denken:  Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit wirtschaftlichem Weitblick </li> <li> Kommunikationsstärke:  Souveräner Umgang mit Stakeholdern und Verhandlungspartnern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Steuere den Angebotsprozess : Begleite öffentliche Ausschreibungen - von der Planung über den Bau bis zum Betrieb und/oder zur Finanzierung von Hochbauprojekten </li> <li> Koordiniere interdisziplinäre Teams : Steuere kaufmännische, technische und rechtliche Prozesse und arbeite eng mit internen sowie externen Stakeholdern zusammen </li> <li> Behalte den finanziellen Überblick : Begleite Cashflow-Modelle, Risikoanalysen und interne Entscheidungsprozesse </li> <li> Verhandle auf Augenhöhe : Führe Gespräche mit Auftraggebern, Behörden, Partnern, Planungsbeteiligten und Nachunternehmern </li> <li> Optimiere Prozesse : Entwickle wirtschaftliche Bau- und Betriebsleistungen weiter und trage zur Effizienzsteigerung bei </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Arbeite flexibel : Flexible Arbeitszeiten sorgen für einen guten Ausgleich zwischen Arbeit und Freizeit </li> <li> Gestalte nachhaltige Bauprojekte : Setze innovative und wirtschaftliche Lösungen um </li> <li> Profitiere von Entwicklungschancen : Weiterbildungen, Mentoring und die HOCHTIEF-Akademie bringen dich weiter </li> <li> Gesundheit &amp; Fitness : Wellpass-Zugang, Jobrad-Leasing und Gesundheitsangebote </li> <li> Attraktive Benefits : Wettbewerbsfähige Vergütung, ÖPNV-Zuschuss, Betriebsrestaurant und vieles mehr </li> </ul><br><br><br>Bei Fragen - auch zur Barrierefreiheit - steht Dir  Nick Weißgerber  gerne zur Verfügung<br><br>HOCHTIEF PPP Solutions GmbH

Projektmanager / Projektleiter (m/w/d) öffentliche Hochbauprojekte

Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern.
Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung bei einem Kreditinstitut oder einer Leasinggesellschaft, idealerweise in der Zusammenarbeit mit einer Geschäftsbank </li> <li> Landwirtschaftliche oder landtechnische Grundkenntnisse und /oder Berufserfahrung im Bereich der Landtechnik und Landwirtschaft </li> <li> Kenntnisse in der Objekt- und Bonitätsbeurteilung </li> <li> Strukturierte und organisierte Arbeitsweise </li> <li> Engagement und Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit zählen zu Ihren Stärken </li> <li> Neben Vertriebsstärke und guten Kommunikationsfähigkeiten rundet Durchsetzungskraft Ihr Profil ab </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie verantworten in unserem Geschäftsfeld die Finanzierungsangebote für Hersteller, Händler und Endkunden. Umfassen Lösungen für die Einkaufs- und Lagerfinanzierung wie auch für die Absatzfinanzierung: </li> <li> Entwicklung eines definierten Vertriebsgebietes </li> <li> Akquisition von Neukunden und Betreuung von Bestandskunden </li> <li> Umsetzung von qualitativen Vorgaben zur Ausweitung des Neugeschäfts </li> <li> Vertrieb aller Finanzierungsprodukte der akf bank an Hersteller, Händler von Land- und Forsttechnik sowie an Landwirtschaftsbetriebe, Lohnunternehmen und andere landwirtschaftliche Dienstleister </li> <li> Vertriebsaktivitäten auf Messen und Kundenveranstaltungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Attraktive Vergütung zzgl. Urlaubsgeld, die sich am Bankentarif orientiert </li> <li> Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung </li> <li> Flexibler Arbeitsrahmen durch Vertrauensarbeitzeit und 30 Urlaubstage </li> <li> Mobiles Arbeiten mit definierten Remote Work Optionen </li> <li> Attraktive betriebliche Altersvorsorge sowie die Option auf ein Zeitwertkonto </li> <li> Benefits eines Familienunternehmens, u. a. Mitarbeiterrabatte, Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten sowie Fortbildungsförderung </li> <li> Umfangreiche Gesundheitsleistungen wie betriebliche Krankenzusatzversicherung, werkärztliche Beratung und Versorgung </li> <li> Dienstradleasing Angebot. </li> </ul><br>Wir begrüßen auch Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und gleichgestellten Personen.<br><br>Justus Aders
HR Manager / Personalreferent<br><br>akf bank GmbH &amp; Co. KG

Gebietsleiter agrarfinanz Württemberg (m/w/d)

Der  Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW  ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der  größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 3.000 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!  Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer  Internetseite .<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie können ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/​Bachelor/​Master) der Fachrichtung Immobilienmanagement, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Fachrichtungen vorweisen. </li> <li> Weitere Anforderungen: </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Bau-​/Immobilienwirtschaft </li> <li> Ihr betriebswirtschaftliches Fachwissen, Ihre sicheren Moderations- und Präsentationsfähigkeiten und Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus </li> <li> Sie verfügen über eine ausgeprägte Affinität zur Baukostenkalkulation und bringen fachliche Kompetenz im Inbetriebnahmemanagement gemäß VDI 6039 mit </li> <li> Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihre besondere Analyse- und Strategiekompetenz sowie durch Ihr Organisationstalent und Ihren Teamgeist </li> <li> Flexibilität in der Bearbeitung neuer Aufgaben ist für Sie ebenso selbstverständlich wie einschlägige Methoden- und Softwarekenntnisse und ein sicherer Umgang in der Anwendung von Microsoft Office </li> <li> Sie sind zur Führung eines Dienst-Kfz befähigt </li> <li> Sie bringen Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie übernehmen die kaufmännische Projektleitung, inkl. Projektcontrolling für Neubau- und Sanierungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der jeweiligen technischen Projektleitung </li> <li> Zudem wirken Sie eigenverantwortlich beim Planungsdialog zur Projektaufstellung sowie bei der regelmäßigen Fortschreibung als Schnittstelle zwischen Kunden und Auftragnehmern mit, und Sie sind die erste Ansprechperson für den Kunden </li> <li> Sie sind für das Controlling und Reporting während der Planungs- und Durchführungsphase zuständig und verfolgen dabei die Projektziele im Hinblick auf Kosten, Termine und Qualitäten </li> <li> Ferner verantworten Sie das Refinanzierungsmanagement innerhalb der Projekte und sind hierzu Ansprechpartner/in innerhalb des BLB NRW </li> <li> Sie bearbeiten das Änderungsmanagement, inkl. Abstimmung und Vereinbarung der Refinanzierung nach Rücksprache mit der technischen Projektverantwortung </li> <li> Weiterhin sind Sie zuständig für die Mittelabflussplanung und -steuerung im Projekt und wirken beim projektbezogenen Risikomanagement mit </li> <li> Sie unterstützen und beraten die Abteilungsleitung in kaufmännischen Aspekten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Work-Life-Balance/Flexibilität:  Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. </li> <li> Home-Office/Mobiles Arbeiten:  Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. </li> <li> Sicherheit:  Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. </li> <li> Onboarding:  Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. </li> <li> Weiterbildung und Karriere:  Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. </li> <li> Nachhaltigkeit:  Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 -Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! </li> <li> Einzigartige Bauprojekte:  Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. </li> <li> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt  von der Entgeltgruppe E 11 bis zur E 12​ TV-L (ca. 51.800,00 EUR - ca. 80.300,00 EUR jährlich)  mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. </li> <li> Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. </li> </ul><br>Wir wünschen uns Menschen mit  Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei  außergewöhnlichen Projekten  mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der  Offenheit, Diversität und Wertschätzung  und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.<br><br>Ansprechpartner/in:
Fachlicher Ansprechpartner: Markus Vieth (Rufnummer  +49 251 9370-453 )
Recruiterin: Tsui Shan Li (Rufnummer  +49 211 61700-673 )<br><br>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

Projektmanagerin / Projektmanager (w/m/d) für die kaufmännische Projektleitung im Baumanagement

Dann werde Teil des Teams unserer Tochtergesellschaft TOUGH Training und unterstütze uns für unser innovatives Spin-off in der HOCHTIEF PPP Solutions GmbH in unbefristeter Anstellung am Standort Essen als
HOCHTIEF  ist ein technisch ausgerichteter, globaler Infrastrukturkonzern mit führenden Positionen in seinen Kernaktivitäten Bau, Dienstleistungen und Konzessionen/Public-Private-Partnerships (PPP) und mit Tätigkeitsschwerpunkten in Australien, Nordamerika und Europa.
HOCHTIEF PPP Solutions  entwickelt und realisiert Konzessions- und Betreiberprojekte in den Geschäftsfeldern Straßen und Soziale Infrastruktur. Im Bereich öffentlich-privater Partnerschaften bieten wir Partnern der öffentlichen Hand integrierte, intelligente und innovative Lösungen zu komplexen Aufgabenstellungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Betriebswirtschaftliches Fundament:  Abgeschlossenes Studium der BWL, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung, die zählt:  Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im E-Commerce, digitalen Dienstleistungen oder verwandten Branchen </li> <li> Finanz-Expertise:  Fundierte Kenntnisse in kaufmännischer Steuerung, Finanzplanung, Controlling und Rechnungswesen </li> <li> Analytischer Blick:  Du denkst strukturiert, konzeptionell und findest Lösungen </li> <li> Unternehmerisches Mindset:  Eigeninitiative, Gestaltungswille und wirtschaftliches Denken zeichnen dich aus </li> <li> Sprachlich fit:  Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Übernimm Verantwortung:  Steuere die kaufmännischen Prozesse unserer Tochtergesellschaft und behalte dabei jederzeit den Überblick </li> <li> Gestalte Finanzprozesse:  Plane und überwache Liquidität, erstelle Wirtschaftlichkeitsanalysen und sichere mit aktivem Risikomanagement die Stabilität des Unternehmens </li> <li> Bringe Struktur ein:  Entwickle unser Berichtswesen sowie Controlling- und Reportingprozesse weiter und sorge für transparente Entscheidungsgrundlagen </li> <li> Unterstütze die Geschäftsführung:  Erstelle Ad-hoc-Analysen, begleite die strategische Planung und wirke am Business Plan mit </li> <li> Erkenne Potenziale:  Identifiziere Marktchancen, analysiere Risiken und treibe die Weiterentwicklung unseres Geschäftsmodells im Bereich gamification-basierter Schulungen voran </li> <li> Arbeite international:  Nutze die Gelegenheit, interdisziplinäre Erfahrungen zu sammeln und ein starkes Netzwerk aufzubauen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Starte agil  - arbeite wie im Start-up und profitiere gleichzeitig von der Sicherheit eines Konzerns </li> <li> Freu dich auf ein attraktives Vergütungspaket  z.B mit einer zusätzlichen erfolgsorientierten Vergütung und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis </li> <li> Gestalte aktiv mit:  Baue ein innovatives und zukunftsorientiertes Start-up mit auf </li> <li> Erlebe Abwechslung:  Spannende Aufgaben in einem dynamischen Geschäftsfeld warten auf dich bei uns </li> <li> Nutze deine Chancen:  Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten über die HOCHTIEF-Akademie </li> <li> Bleib fit und mobil:  Profitiere von betrieblichem Gesundheitsmanagement, Wellpass-Mitgliedschaft, JobRad und weiteren Corporate Benefits </li> </ul><br><br><br>Wir freuen uns, wenn Sie uns schnell und unkompliziert mit nur wenigen Klicks Ihren Lebenslauf über unser Online-Formular zukommen lassen. Bei Fragen steht Ihnen Nick Weißgerber (Tel. +49 201 824-4290) gerne zur Verfügung.<br><br>HOCHTIEF PPP Solutions GmbH

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