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Eine funktionierende Autobahninfrastruktur ist der Garant dafür, dass Deutschland mobil ist. Damit das so bleibt, brauchen wir Ihre Expertise als Ingenieurin oder Ingenieur.
Tausende Brücken, hunderte Tunnel und unzählige Nebenanlagen müssen regelmäßig geprüft, gewartet und erneuert werden. Auch die Steuerung des Verkehrs sowie die Koordination des Betriebsdienstes gehören zu den abwechslungsreichen und spannenden Aufgaben unserer Mitarbeitenden.
Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Autobahn!<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Naturschutz, Landschaftsplanung, Landschaftsökologie oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung in der Landespflege sowie fundierte Kenntnisse der heimischen Flora und Fauna </li> <li> Sicherer Umgang mit Ausschreibungs- und Vergabeverfahren sowie Kenntnis relevanter Bau- und Vertragsvorschriften </li> <li> Ausgeprägte Artenkenntnis der heimischen Flora und Fauna sowie Verständnis lokaler Umweltvorgaben </li> <li> Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Zu Ihren persönlichen Stärken zählen: </li> <li> Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Freude an der Arbeit im Team </li> <li> Hohe Belastbarkeit, Entscheidungsfreude und Einsatzbereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Operative Umsetzung landschaftspflegerischer Maßnahmen bei Neu- und Ausbauprojekten der Bundesautobahnen nach Erlangung des Baurechts </li> <li> Steuerung umweltfachlicher Belange im Bauprozess sowie Erstellung landschaftspflegerischer Ausführungspläne </li> <li> Sicherstellung der Einhaltung umweltrechtlicher Vorgaben und Monitoring von Ausgleichs- und Ersatzmaßnahmen </li> <li> Fachliche Begleitung und Vergabe von Ingenieur- und Bauleistungen inkl. Prüfung externer Leistungen und Vertragsabwicklung </li> <li> Bauüberwachung inkl. Mängelprüfung, Rechnungsprüfung und Dokumentation </li> <li> Einholung naturschutzrechtlicher Genehmigungen und Befreiungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Sicherheit und Fairness </li> <li> Sicherer Arbeitsplatz durch 100 % Bundeseigentum, hauseigener Tarifvertrag, Chancengleichheit, wertschätzende Unternehmenskultur </li> <li> Familie und Freizeit </li> <li> Mobiles Arbeiten / Telearbeit / flexible Arbeitszeitgestaltung - wo immer möglich, 30+1 Tage Urlaub, Unterstützung bei Kinderbetreuung oder Pflege </li> <li> Persönliche Mobilität </li> <li> JobTicket, Pkw- und Lkw-Führerschein im Betriebsdienst für Azubis und im Quereinstieg, persönliche und fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Finanzielle Vorteile </li> <li> 13. Monatsgehalt, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Unternehmensbonus, Mitarbeiterrabatte, Zugang zu Bundesimmobilien </li> <li> Gesundheit </li> <li> Betriebliche Gesundheitsvorsorge, inklusive &amp; ergonomische Arbeitsplatzgestaltung, Lebenslagencoaching, Zusatzversicherung für Beschäftigte im Betriebsdienst </li> </ul><br>Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/Geschlechtsidentität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berücksichtigung schwerbehinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.
Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.<br><br>Für Fragen im Zusammenhang mit der angebotenen Stelle kontaktieren Sie gerne: Ömer Senarslan (Abteilungsleitung Straßen- und Landschaftsbau) | Telefonnummer: 01736089089. Für Fragen zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Henriette Loff unter der Telefonnummer 015234670965 | E-Mail:  <a href="mailto:Henriette.Loff@autobahn.de" target="_blank">Henriette.Loff@autobahn.de</a>  zur Verfügung.
Die Autobahn GmbH des Bundes
Niederlassung Westfalen
Marker Allee 46
59063 Hamm
Www.autobahn.de<br><br>Die Autobahn GmbH des Bundes

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Ingenieur (w/m/d) Landespflege

BORSIG Membrane Technology GmbH
Die BORSIG Membrane Technology GmbH, ein Unternehmen der BORSIG Gruppe mit Sitz in Berlin, Gladbeck / Nordrhein-Westfalen und Rheinfelden / Baden-Württemberg, ist ein international führender Anbieter von innovativen Lösungen im Anlagenbau für Umweltschutz, Produktrückgewinnung und Energieeinsparung auf Basis modernster Membrantechnologie. Das Portfolio wird durch umfangreiche Servicedienstleistungen ergänzt.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, Mechatroniker (m/w/d), Energieanlagenelektroniker (m/w/d) oder vergleichbare </li> <li> Qualifikation, gerne auch Berufsanfänger und Quereinsteiger mit elektrotechnischem Hintergrund </li> <li> Begeisterung für innovative Technik - »Green Technologies« </li> <li> Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen </li> <li> Selbstständige, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise </li> <li> Grundkenntnisse in Englisch </li> <li> Führerschein Klasse B </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Technische Betreuung, Wartung und Service an verfahrenstechnischen Umweltschutzanlagen mittels moderner Mess,- Diagnose- sowie Soft- und Hardwaretechnologie </li> <li> Deutschland- und europaweite Einsätze ausschließlich an Wochentagen </li> <li> Wechselnder Service-Hotline-Dienst ca. alle 6 Wochen (Telefon- und Remote Support) mit gesonderter Vergütung </li> <li> Berichtswesen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein unbefristeter Arbeitsplatz in einer sicheren und zukunftsorientierten Branche </li> <li> Werteorientierte, nachhaltige Unternehmenskultur mit starkem Teamzusammenhalt </li> <li> Ein attraktives Vergütungspaket (Urlaubsgeld und Sonderzahlungen) </li> <li> Zuschuss zur Altersvorsorge und Vermögensbildung </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Angebot über eine kostenlose umfangreiche Zusatzkrankenversicherung für gesetzlich Versicherte </li> <li> Betriebliche Gruppenunfallversicherung, Versicherungsschutz auf berufliche und private Unfälle </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle </li> <li> 30 Tage Urlaub </li> <li> Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li> Eine umfassende, individuelle Einarbeitung an einem modernen Arbeitsplatz und Möglichkeiten einer kontinuierlichen Weiterentwicklung und -bildung </li> <li> Kostenfreier Parkplatz </li> <li> Firmenevents (Weihnachtsfeiern, Firmenläufe, etc.) </li> </ul><br>Datenschutz-Hinweis: Nach Besetzung der Stelle werden die Daten 6 Monate verwaltet und im Anschluss automatisch vernichtet.<br><br><br><br>Borsig GmbH

Servicetechniker / Mechatroniker (m/w/d) Fachbereich Anlagen

<h2>Profil</h2><ul> <li> Kreativität und Neugierde treiben Dich an? Du brennst dafür Baustellen voranzubringen? Als Vorarbeiter:in (m/w/d) im Ingenieur- und Bahnbau kannst Du dein volles Potenzial entfalten und die Zukunft mitgestalten! </li> <li> Abgeschlossene gewerblich-technische Ausbildung im Bauwesen </li> <li> Fortbildung zum:r Vorarbeiter:in der Fachrichtung Hochbau </li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen </li> <li> Führerschein Klasse B </li> <li> Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Abwicklung der Baustellen unter Einhaltung der technischen und wirtschaftlichen Vorgaben - in Abstimmung mit dem Polier </li> <li> Unterstützung des Poliers bei der Einsatzplanung und der fachlichen Anleitung der gewerblichen Arbeitnehmer </li> <li> Eigenverantwortliche Umsetzung der Feinablaufplanung auf der Baustelle </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientierten internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, ein motiviertes Team, leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge. In unserem Konzern erwarten Dich außerdem zahlreiche Mitarbeitervorteile, denn unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Komm auch Du in unser Team! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Chiara Mazzei
Beisenstraße 50-52
45964 Gladbeck
+492043294012<br><br>STRABAG Rail GmbH, Direktion Bahnbau, Bereich West

Vorarbeiter:in (m/w/d) im Ingenieur- und Bahnbau

<h2>Profil</h2><ul> <li> Kreativität und Neugierde treiben Dich an? Du brennst dafür Baustellen voranzubringen? Als Zweiwege-Baggerfahrer:in (m/w/d) im Ingenieur- und Bahnbau kannst Du dein volles Potenzial entfalten und die Zukunft mitgestalten! </li> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung zum:r Baugeräteführer:in oder eine vergleichbare Ausbildung im Gleisbau </li> <li> Arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung G 25 für Fahr-, Steuer- und Überwachungstätigkeiten </li> <li> Tauglichkeitsprüfung nach TfV (Triebfahrzeugführerscheinverordnung) Klasse B und die psychologische Eignung </li> <li> Ausbildung zum:r Wagenprüfer:in und Bremsprobenberechtigten sowie ein Nachweis über eine FIT-Schulung von Vorteil </li> <li> Hohe Belastbarkeit, körperliche Fitness und Bereitschaft zur Schichtarbeit obligatorisch </li> <li> Selbstständige, präzise und teamorientierte Arbeitsweise vorausgesetzt </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sichere und vorschriftsmäßige Bedienung des Zweiwege-Baggers bei Bau-, Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten im Gleis- und Ingenieurbau </li> <li> Vorbereitung und Durchführung von Sperr- und Rangierfahrten </li> <li> Durchführung von Bremsproben und wagentechnischen Untersuchungen </li> <li> Einhaltung des Regelwerks der DB AG sowie der Unfallverhütungsvorschriften </li> <li> Selbstständiges Anfahren der Einsatzorte </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wir bieten ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum in einem zukunftsorientierten internationalen Arbeitsumfeld mit vielfältigen Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung, ein motiviertes Team, leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage, betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge. In unserem Konzern erwarten Dich außerdem zahlreiche Mitarbeitervorteile, denn unser Erfolgsgeheimnis sind die zufriedenen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Komm auch Du in unser Team! </li> <li> Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Parkplatz </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Wettbewerbsfähige Vergütung </li> <li> Mitarbeiterrabatte </li> <li> Tarifvertrag </li> <li> Gruppenunfallversicherung </li> <li> Gesundheitsförderung </li> <li> Mitarbeiterevents </li> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Company Bike </li> </ul><br><br><br>Chiara Mazzei
Beisenstraße 50-52
45964 Gladbeck
+49 2043 2940-12<br><br>STRABAG Rail GmbH, Direktion Bahnbau, Bereich West

Zweiwege-Baggerfahrer:in (m/w/d) im Ingenieur- und Gleisbau

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land - vor Ort - zu finden ist. Wir können bereits auf mehr als 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Landesverkehrszentrale in Leverkusen. Wir sind 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder eines vergleichbaren technischen Studienganges (Diplom (FH)/Bachelor) oder </li> <li> Befähigung für die Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt im technischen Dienst, Schwerpunkt Ingenieurwissenschaften (Studiengang Bauingenieurwesen oder vergleichbar) </li> <li> Sie lösen Probleme strukturiert durch zielgerichtete Informationsgewinnung. </li> <li> Sie sind ein nachgewiesenes Organisationstalent. </li> <li> Sie haben eine gestärkte Kommunikationsfähigkeit. </li> <li> Sie sind teamfähig. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektarbeit in allen Planungsphasen von komplexen  Straßen- und Radwegeprojekten </li> <li> Abstimmung mit Fachbehörden und Verbänden </li> <li> Vorbereitung und Abwicklung von Ingenieurverträgen sowie Betreuung von Ingenieurbüros </li> <li> Erstellung von öffentlich-rechtlichen Vereinbarungen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben </li> <li> Sicherheit und Versorgung </li> </ul><br>Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes.
Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung.
Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Verbeamtete Personen können sich vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen sowie der verfügbaren Planstellen bewerben.
Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen.
Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können.
Bewerbungen unter der Kennung 5040 werden bis 23.10.2025 erbeten.<br><br>Bewerbungslink:             <a href="https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;career_ns=job%5fapplication&amp;career_job_req_id=5040" target="_blank">https://career55.sapsf.eu/career?company=landesbetr&amp;site=&amp;lang=de_DE&amp;ca…</a>
Aida Pljakic
Fachliche*r Ansprechpartner*in
0234 / 9552 322
Meike Porcher
Recruiter*in
0234 / 9552 584<br><br>Landesbetrieb Straßenbau Nordrhein-Westfalen (Straßen.NRW)

Bauingenieur*in in der Straßen- und Radwegeplanung (w/m/d)

Der  Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW  ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der  größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas . Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030!  Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! - Mehr Infos finden Sie auf unserer  Internetseite .<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Diplom/​Master/​Bachelor) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Gebäudetechnik/​TGA, HKLS, Smart Building Engineering oder einer vergleichbaren ingenieurwissenschaftlichen Fachrichtung </li> <li> Oder </li> <li> Einen erfolgreichen Abschluss zur*zum staatlich geprüften Techniker*in bzw. Abschluss als Meister*in in einer der o. g. Fachrichtungen und eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen) sowie die Teilnahme an ergänzenden Fort- und Weiterbildungen (Nachweise sind beizufügen). </li> <li> Weitere Anforderungen: </li> <li> Idealerweise verfügen Sie über eine mehrjährige Berufserfahrung </li> <li> Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z. B. HOAI, VOB, AHO etc.) sowie entsprechende immobilien- und betriebswirtschaftliche Umsetzung </li> <li> Verhandlungsgeschick, sicheres Auftreten und Präsentationsfähigkeit runden Ihr Profil ab </li> <li> Sie können kostenbewusst, ganzheitlich und konzeptionell denken </li> <li> Sie besitzen eine hohe Kooperations- und Kommunikationskompetenz sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit </li> <li> Sie sind sicher im Umgang mit einschlägigen Microsoft-Office-Produkten </li> <li> Sie besitzen die Befähigung und Bereitschaft zur Führung eines Dienst-Kfz </li> <li> Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie arbeiten in interdisziplinären Bauprojektteams mit verschiedenen Fachrichtungen, wie z. B. Tiefbau, Elektrotechnik und Hochbau in verschiedenen Projekten mit </li> <li> Sie sind für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Architektur- und Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig und haben den Termin-, Budget- und Kostenplan im Blick </li> <li> Sie wirken bei der Auswahl und Vertragsabwicklung von freiberuflich Tätigen und ausführenden Firmen mit </li> <li> Sie erbringen Planungsleistungen oder Teilplanungsleistungen nach HOAI inkl. Bedarfsplanung und der Erstellung von Machbarkeitsstudien </li> <li> Sie arbeiten eng mit Projektbeteiligten zusammen und unterstützen die Abteilungsleitung durch Ihre baufachliche Beratung </li> <li> Sie wirken bei der Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen mit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Work-Life-Balance/Flexibilität:  Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto. </li> <li> Home-Office/Mobiles Arbeiten:  Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten. </li> <li> Sicherheit:  Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen. </li> <li> Onboarding:  Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring. </li> <li> Weiterbildung und Karriere:  Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente. </li> <li> Nachhaltigkeit:  Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO 2 -Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! </li> <li> Einzigartige Bauprojekte:  Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW. </li> <li> Abteilung </li> <li> Die Abteilung Immobilienmanagement 06 der Niederlassung Duisburg kümmert sich um die Belange der Liegenschaften der Finanzverwaltung NRW, der weiteren Ressorts, der Sonderliegenschaften und Patronate. Neben den Finanzämtern betreiben und bewirtschaften wir hochtechnische Liegenschaften, wie z. B. das Chemische und Veterinäruntersuchungsamt, das Landesamt für Natur, Umwelt und Verbraucherschutz, das Landesarchiv sowie den Geologischen Dienst. </li> <li> Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt  von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 13​ TV-L (ca. 50.000,00 EUR - ca. 82.000,00 EUR jährlich)  mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich. </li> </ul><br>Wir wünschen uns Menschen mit  Leidenschaft und Persönlichkeit , die bei  außergewöhnlichen Projekten  mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der  Offenheit, Diversität und Wertschätzung  und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.<br><br>Ansprechpartnerinnen:
Fachliche Ansprechpartnerin: Inke Salewski (Rufnummer  +49 203 98711-131 )
Recruiterin: Thai Ha Duong (Rufnummer  +49 211 61700-162 )<br><br>Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW

Projektingenieurin / Projektingenieur (w/m/d) Versorgungstechnik TGA

Wir verbinden Menschen, Orte und das Leben. Und somit schaffen wir Anschluss für jede*n.
Das ist nicht nur unser Beweggrund, sondern was unsere Arbeit im Kern ausmacht.
Täglich befördern wir ca. 270.000 Menschen durch Düsseldorf, Mettmann, Krefeld und Neuss und sorgen dafür, dass Sie verbunden bleiben.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor/Master of Science, Bachelor/Master of Engineering) der Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Vermessungsingenieurwesen, Verkehrstechnik oder Verkehrswirtschaftsingenieurwesen </li> <li> Erfahrung im Projektmanagement </li> <li> Erfahrung in der Planung von Verkehrsanlagen </li> <li> Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen </li> <li> Kenntnisse in CAD-Programmen </li> <li> Fundierte Kenntnisse der HOAI und VOB </li> <li> Sicheres Auftreten und gutes schriftliches Ausdrucksvermögen </li> <li> Fähigkeit zu analytischem, strategischem und konzeptionellem Denken </li> <li> Selbständigkeit, Eigenverantwortung und Organisationsvermögen </li> <li> Engagement, Ideenreichtum und Flexibilität </li> <li> Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsgeschick </li> <li> Bereitschaft zur Weiterbildung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Ansprechpartner des Bereichs Fahrzeugbeschaffung in Bezug auf infrastrukturelle Rahmenbedingen bei der Konzeption neuer Fahrzeuge </li> <li> Projektverantwortung für infrastrukturelle Anpassungsmaßnahmen infolge neuer Schienenfahrzeuge (Bspw. HFx und NF-Neubeschaffung) </li> <li> Projektverantwortung Planung und Bau für Verkehrsanlagen im Straßenbahn- und Stadtbahnbereich (HOAI-Leistungsphasen 1-9) </li> <li> Erstellung von Machbarkeitsstudien für die o.g. Infrastrukturprojekte </li> <li> Fachverantwortung Objektplanung Verkehrsanlagen für o.g. Projekte </li> <li> Auswertung von Lasermessdaten in Bezug auf Konflikte bei neuen Fahrzeuggeometrien (DTK) für Schienenbahnen und Betriebsfahrzeuge </li> <li> Sonderaufgaben/-projekte in Abstimmung mit dem Abteilungs-/Sachgebietsleiter </li> <li> Benutzung und Pflege der Infrastrukturdatenbank </li> <li> Benutzung von »Projectdocu« für die Projektdokumentation </li> <li> Dokumentation von Leistungsständen sowie hausinterne Kommunikation im Zuge der Projektverantwortlichkeit insb. bei Abweichungen </li> <li> Mitwirkung bei den Finanzplanungen </li> <li> Kenntnis und Anwendung der einschlägigen Gesetze, Vorschriften, Verordnungen und Regelwerke wie z.B. BOStrab, technische Regeln zur BOStrab, PBefG, StVO, VOB/VOL, HOAI, AHO, VDV-Schriften, FGSV-Regelwerke, DIN/EN, DA Gleis, DF-Schiene, DGUV-Vorschriften, Abfallgesetz und Gefahrgutverordnung, Gestaltungsstandards der Barrierefreiheit, VDE-Richtlinien </li> <li> Projektverantwortung mit den Aufgaben, Rechten und Pflichten nach Maßgabe des »Projektmanagement für Infrastrukturprojekte« nach aktuellem Stand </li> <li> Prüfung angefallener Leistungen (bei Bauleistungen in Zusammenarbeit mit dem Fachverantwortlichen) und von Rechnungen </li> <li> Gewährleistung der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes nach geltenden arbeitsschutzrechtlichen Vorschriften und interner Betriebs- bzw. Dienstanweisungen </li> <li> Anwendung der Grundsätze für Zusammenarbeit und Führung </li> <li> Teilnahme an angeordneten Besprechungen auch außerhalb der Projektarbeit (z.B. Vorstellung vor politischen oder öffentlichen Gremien) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Gestaltungsspielraum:  Ihre Ideen zählen - bringen Sie sich aktiv ein! </li> <li> Sinnhafte Arbeit:  Wir geben Anschluss - im wahrsten Sinne des Wortes. </li> <li> Teamspirit:  engagiertes Team mit kollegialer Arbeitsatmosphäre </li> <li> Sonderzahlungen:  Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie </li> <li> Erholung:  30 Urlaubstage und 4 Entlastungstage </li> <li> Weiterentwicklung:  Persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten </li> <li> Flexibilität:  Hybrides Arbeiten, Gleitzeit </li> <li> Sicherheit:  Attraktive faire Vergütung nach dem TV-N sowie unbefristeter Arbeitsvertrag und eine vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Gesundheit:  eigener Fitnessraum, Fahrradleasing, Urban Sports Club sowie vielseitige Gesundheitsmaßnahmen </li> <li> Weitere Benefits:  kostenloses DeutschlandTicket, vergünstigtes Angehörigenticket, modernes Betriebsrestaurant, Corporate Benefits und vieles mehr </li> </ul><br>Die Rheinbahn hat sich Chancengleichheit für alle Geschlechter und berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt. Wir freuen uns deshalb sehr über Bewerbungen weiblicher Fachkräfte.
Ausdrücklich erwünscht sind auch Bewerbungen von Menschen mit Einwanderungsgeschichte. Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung bevorzugt.<br><br>Ihre Ansprechperson: Tobias Hagel<br><br>Rheinbahn AG

Ingenieur (w/m/d) für Projekte im Bereich Verkehrsanlagen / neue Fahrzeugkonzepte

Wir sind eine Kommunalverwaltung mit rund 1.700 Mitarbeitenden und verstehen uns als modernes Dienstleistungsunternehmen. Mit rund 485.000 Einwohner_innen und einer Fläche von 407 Quadratkilometern ist der Kreis Mettmann der Landkreis mit der höchsten Bevölkerungsdichte in Deutschland. Vielfältige Arbeitsplätze, Wohnen in einer guten Infrastruktur und ein ebenso umfang- wie abwechslungsreiches Freizeitangebot machen das Leben hier attraktiv.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (FH oder TU/TH bzw. Bachelor oder Master) der Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Energie- und Gebäudetechnik, ggfs. Maschinenbau oder Anlagenbau bei entsprechender Fachkenntnis. </li> <li> Fachliche Kompetenz , insbesondere </li> <li> O   mehrjährige Berufs-, Bauleitungs- und Projektleitungserfahrung o   Kenntnisse in fachbezogenen Regelwerken und in deren Anwendung (Bauordnung, Technische Vorschriften und Richtlinien, DIN-, ISO-, EN- und VDE-Normen,) sowie im Vergabe- und Vertragswesen (HOAI, VOB) o   die Bereitschaft, sich stetig fortzubilden o   gute Ausdrucksfähigkeit </li> <li> Persönliche Kompetenz , insbesondere </li> <li> O   selbstständige, verantwortungsvolle, zuverlässige, systematische und teamorientierte Arbeitsweise, wirtschaftliches Denken, Kostenbewusstsein o   Engagement, Entscheidungsfreudigkeit o   Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken und Handeln o   souveränes Auftreten  o   Kenntnis der deutschen Sprache mindestens im Niveau C1 gemäß des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen (GER) </li> <li> Soziale Kompetenz , insbesondere </li> <li> O   Bereitschaft und Fähigkeit zur konstruktiven und kooperativen Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ebenen und Professionen o   eine hohe Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick im Umgang mit Kolleg_innen, Nutzer_innen, internen und externen Dienstleistungsunternehmen o   Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team </li> <li> O   Organisationsgeschick und Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und barrierearme und zielorientierte Informationsstrukturen zu schaffen o   Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsabläufe </li> <li> Digitale Kompetenz , insbesondere </li> <li> O   vertiefte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, Outlook) und Kenntnisse im Umgang mit Ausschreibungs- und Planungssoftware (vergleichbar Orca-Ava, MS-Projekt) bzw. die Bereitschaft diese zu erwerben. o   Kenntnisse in CAFM-Software sind wünschenswert. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Der Kreis Mettmann unterhält 85 Gebäude mit einer Bruttogesamtfläche von ca. 200.000 m². Dazu gehören neben Verwaltungsgebäuden auch Berufskollegs und Förderschulen, Kindertagesstätten und gewerblich oder privat vermietete Liegenschaften. Die Abteilung »Technisches Gebäudemanagement« des Amtes für Hoch- und Tiefbau wickelt für diese sämtliche Neubau-, Erweiterungs- Umbau-, Sanierungs- und Modernisierungsmaßnahmen ab. Des Weiteren fallen alle Unterhaltungsmaßnahmen sowie Mängelbeseitigungen und die Übernahme der Betreiberverantwortung in den Aufgabenbereich. Das Aufgabengebiet der ausgeschriebenen Stelle umfasst die Leitung des Sachgebietes »Technische Gebäudeausrüstung«, hierbei insbesondere: </li> <li> Gesamtleitung der Maßnahmenplanung bei Neubau-, Instandsetzungs-, Sanierungs- und Modernisierungsaufträgen, sowie Koordination der technischen Bereiche </li> <li> Sanitärtechnik </li> <li> Heizungstechnik </li> <li> Lüftungs-/Klimatechnik inkl. Kälte </li> <li> Elektrische Gebäudeausrüstung </li> <li> Gebäudeautomation / GLT </li> <li> Erneuerbare Energien und Nachhaltigkeit </li> <li> Organisation des Bauunterhalts, Übernahme der Betreiberverantwortung </li> <li> Bearbeitung von Ingenieuraufgaben aus den technischen Bereichen </li> <li> Fachliche Leitung des Sachgebiets sowie kooperative, zielorientierte Führung und Motivation eines Teams von derzeit bis zu 8 Mitarbeitenden (Ingenieur_innen und Techniker_innen) </li> <li> Übernahme der Bauherrenfunktion, Beauftragung und Steuerung von externen Ingenieur_innen und Berater_innen </li> <li> Ausschreibungs- und Vergabemanagement / Vergabecontrolling </li> <li> Gebäudemonitoring und Bedarfsplanung </li> <li> Kontrolle der Maßnahmenkosten/-abrechnung </li> <li> Schnittstellenfunktion im Bereich des Energiemanagements </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Eine  interessante, abwechslungsreiche und krisensichere Tätigkeit  in einem motivierten Team mit gutem Betriebsklima </li> <li> Vielfältige  Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Jahressonderzahlung  gemäß § 20 TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche </li> <li> Eine  betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten  für eine ideale Work-Life-Balance mit lebensphasenorientierten Arbeitszeitmodellen </li> <li> Ein Vorbelegungsrecht im ortsnahen Kindergarten (am Standort Mettmann) </li> <li> Ein umfassendes  betriebliches Gesundheitsmanagement </li> <li> Ein freundliches und familiäres Arbeitsumfeld mit Angeboten des Personalrates wie der Gemeinschaftskasse, einem jährlichen Betriebsausflug sowie diversen Betriebssportgruppen </li> <li> Ein  Fahrradleasingangebot , z. T. überdachte Stellplätze für Ihr Fahrrad, ein vergünstigtes  Job-Ticket  sowie  kostenfreie Parkmöglichkeiten </li> <li> Corporate benefits  - Angebote für Mitarbeitende mit Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken </li> </ul><br>In Bezug auf die Stellenausschreibungen gilt, dass der Gleichstellungsplan der Kreisverwaltung Mettmann für die Stellenbesetzungen Anwendung findet. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht.<br><br>Frau Kathrin Westerhoff Tel. 02104 99-2719
E-Mail:  <a href="mailto:Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de" target="_blank">Kathrin.Westerhoff@Kreis-Mettmann.de</a>
Frau Andrea Hoffmann
Tel. 02104 99-2701
E-Mail:  <a href="mailto:Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de" target="_blank">Andrea.Hoffmann@Kreis-Mettmann.de</a>
Ansprechpartnerin aus dem Personalamt (Rückfragen zur Online-Bewerbung bzw. Fragen zum Ausschreibungsverfahren (insbesondere zu den Anforderungen):
Frau Laura Krasniqi
Tel. 02104 99-1213
E-Mail:  <a href="mailto:bewerbungen@kreis-mettmann.de" target="_blank">bewerbungen@kreis-mettmann.de</a><br><br>Kreisverwaltung Mettmann

Ingenieur_in (m/w/d) als Sachgebietsleitung für den Bereich "Technische Gebäudeausrüstung"

Das BBR übernimmt Bauaufgaben des Bundes in Berlin, Bonn und im Ausland. Als Bauherrenvertretung betreut es herausragende und komplexe Bauprojekte - darunter Kulturbauten sowie Forschungs- und Laborgebäude für Bundeseinrichtungen - im Spannungsfeld von gestalterischen und technischen Anforderungen, mit hohen Ansprüchen an Baukultur und Wirtschaftlichkeit.
Das Referat BA II 5 Bonn Süd ist zuständig für die Bauaufgaben in den Liegenschaften der Bundesministerien in Bonn Süd (BMUV, BMDV, BMBF), Kulturbauten der Beauftragten der Bundesregierung für Kultur und Medien sowie den ersten Dienstsitz des BBR in der Deichmanns Aue in Bonn. Die Kernbereiche der Arbeiten umfassen neben Neubauten v. a. Instandsetzungen und Sanierungen einschließlich Brandschutz-, Energiesparmaßnahmen und technischer Modernisierungen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Vorausgesetzt wird </li> <li> Ein abgeschlossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Ingenieurwissenschaften, Fachrichtung Elektro- und Informationstechnik bzw. Nachrichtentechnik </li> <li> Oder Sie gehören zum Kreis der Personen, die aufgrund nachgewiesener gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten bereits ausübten und diese nachweisen können </li> <li> Worauf es uns noch ankommt </li> <li> Fachkenntnisse in den Leistungsphasen der HOAI, Kenntnisse im öffentlichen Vertrags- und Vergaberecht sowie im Bauordnungsrecht; weitere Kenntnisse (z. B. RBBau, VHB) werden berufsbegleitend vermittelt </li> <li> Selbstständiges Arbeiten sowie Verhandlungs- und Organisationsgeschick und Teamfähigkeit bei der Wahrnehmung dieser Aufgaben </li> <li> Umfassende Fachkenntnisse und einschlägige Berufserfahrungen bei der Planung und Ausführung gestalterisch anspruchsvoller und technisch komplexer Bauaufgaben im Bestand und laufendem Betrieb </li> <li> Kenntnisse der technischen Richtlinien </li> <li> Deutschkenntnisse mindestens des Sprachniveaus C 2 </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Projektsachbearbeitung in der Technischen Gebäudeausrüstung im Fachbereich Elektro- und Nachrichtentechnik mit Wahrnehmung der Bauherrenfunktion bei Bauprojekten und Bauunterhaltungsmaßnahmen </li> <li> Beratung und Abstimmung mit dem Gebäudenutzer, Planenden, Gutachtern, Sonderfachleuten etc. </li> <li> Gestaltung von Verträgen / Nachträgen für die einzuschaltenden freiberuflich Tätigen und bauausführenden Firmen, einschließlich Erstellung der Leistungsbilder </li> <li> Prüfung der Angebote und Rechnungen, Überwachung der vertragsmäßigen Leistungserbringung </li> <li> Inbetriebnahme, Abnahme, Übergabe und Gewährleistungskontrolle des Gewerkes auf Basis umfangreicher Qualitäts- und Ausführungsnachweise der freischaffenden Ingenieurbüros </li> <li> Erstellung von Berichten zur Information der Leitungsebenen und baufachliche Stellungnahmen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p> Unsere Arbeitsumgebung zeichnet sich durch Familienfreundlichkeit aus und bietet flexible Arbeitszeiten und -formen. Individuelle Teilzeitvereinbarungen sind möglich und können je nach dienstlichen Belangen mit mobilem Arbeiten kombiniert werden.
</p><br>Frauen werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt, wenn in dem betroffenen Bereich eine Unterrepräsentanz vorliegt.
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Als Unterzeichner der Charta der Vielfalt setzen wir uns aktiv für die Chancen der Diversität in der Arbeitswelt ein. Unser Ziel ist es, ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden zu schaffen. Daher begrüßen wir Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten und mit Migrationshintergrund.<br><br>Https://<a href="http://www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1360878" target="_blank">www.interamt.de/koop/app/stelle?id=1360878</a>
Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Rickermeier (Tel.-Nr. 0228/99 401-3920).
Ihre Ansprechperson zum Bewerbungsverfahren ist Frau Hanf (Tel.-Nr. 0228/99 401-1575).
Www.bbr.bund.de<br><br>Bundesamt für Bauwesen und Raumordnung (BBR)

Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) als Projektsachbearbeitung im Fachbereich Elektro- / Informationstechnik

Mit einer 100-jährigen Unternehmensgeschichte ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Flüssiggas, Erdgas, Strom oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt.
Für uns als Familienunternehmen sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Gut und stehen als Menschen im Mittelpunkt. Wir gemeinsam stehen hinter unseren Werten und verkörpern und leben diese! Unsere Rheingas Werte (youtube.com)<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (Gas- und Wasserinstallateur oder andere vergleichbare Berufsausbildung) </li> <li> Fundiertes Fachwissen und handwerkliche Fähigkeiten </li> <li> Die Fähigkeit, Zeichnungen zu lesen und selbstständig Zeichnungen (Skizzen) anzufertigen </li> <li> EDV-Grundkenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzen </li> <li> Gute und schnelle Auffassungsgabe </li> <li> Selbstständige Arbeitsweise und Teamfähigkeit </li> <li> Hohe Lern- und Arbeitsbereitschaft </li> <li> Führerschein Klasse B / wünschenswert: Führerschein Klasse CE </li> <li> Erfahrungen im Bereich Flüssiggas/Erdgas </li> <li> Technisches Fachwissen für Gasversorgungsanlagen unterschiedlichster Art </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Vorbereitung und Durchführung von Montagen für Gasversorgungsanlagen </li> <li> Herstellung von Hausanschlüssen </li> <li> Prüfungen, einschließlich wiederkehrender Prüfungen und Inbetriebnahme der Gasversorgungsanlagen sowie Rohrleitungsprüfungen und Netzwartungen </li> <li> Einweisung der Kunden oder Ihrer Bevollmächtigten in den Betrieb der Gasversorgungsanlagen </li> <li> Ausführung von Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Gasversorgungsanlagen </li> <li> Alle erforderlichen gastechnischen Arbeiten rund um unsere Behälteranlagen und Gasversorgungsnetze; dazu gehören Netzbegehungen und Zählerwechsel sowie die Pflege der Flüssiggaslagerbehälterstandorte </li> <li> Mitwirkung beim Regionalen Sicherheitsdienst (Bereitschaftsdienst) </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Wechselprämie in Höhe von 2.500 EUR </li> <li> Unbefristeter Arbeitsvertrag </li> <li> Stellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und Seminare </li> <li> Leistungsorientierte Entlohnung, tarifgebundene Lohnerhöhungen sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und Unfallversicherung </li> <li> Sehr gute Werkzeug-Ausrüstung sowie moderne IT-Ausstattung (IPad, IPhone) </li> <li> Job-Fahrrad </li> <li> Wir pflegen eine offene und transparente Information und Kommunikation </li> <li> Freundliches Umfeld mit einem lebendigen Teamgeist und flachen Hierarchien </li> </ul><br><br><br><a href="mailto:Bewerbung@rheingas.de" target="_blank">Bewerbung@rheingas.de</a> .
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