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<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 4 Jahre.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Der Lehrstuhl für Technik und Individuum ist angesiedelt im Department Mensch, Technik, Gesellschaft. Schwerpunkte in Forschung und Lehre sind Medienpsychologie, Mensch-Technik/Roboter-Interaktion und künstlich intelligente Systeme.</p>
<p>Ausgeschrieben ist eine Stelle im Projekt <strong>„Designing Meaningful Robots for Long-term Human-Robot Interactions in the Field”, </strong>gefördert durch die VolkswagenStiftung.</p>
<p>Das Projekt hat zum Ziel gemeinsam mit künftigen Nutzenden neuartige soziale Roboter entwerfen, die folgende Bedingungen erfüllen: Sie sollen a) in erster Linie darauf ausgelegt sein, spezifische psychologische Benutzerbedürfnisse zu erfüllen, b) in ihrer jeweiligen Form der Funktion und den Bedürfnissen folgen (z.B. robotische Objekte), c) früh ins Feld gehen und während der Nutzung angepasst und weiterentwickelt werden können (z.B. cultural probes), und d) klein, kostengünstig und von anderen Forschungsteams reproduzierbar sein.</p>
<p>Wir suchen eine talentierte und motivierte Forschungspersönlichkeit, die unser interdisziplinäres Team verstärkt und eine Design Perspektive einbringt. Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Sie haben einen Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) in Design (z.B. Industrial Design, Visual Design)</li>
<li>Sie haben Ihre Promotion im Bereich Design, Informatik, HCI, HRI oder Psychologie mit Erfolg abgeschlossen</li>
<li>Sie haben starkes Interesse am interdisziplinären Arbeiten und an Forschungsfragen an der Schnittstelle von Psychologie, Informatik und Design</li>
<li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Bereich Design (z.B., partizipatives Design, Hardware/Interaktions-Prototyping, Co-Design, Produktdesign, cul)</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich Informatik, Software/Hardware Prototyping</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Bereich Psychologie sowie empirischer Methoden (z.B. Interaktions-, Fragebogen- Interviewstudien und deren qualitativer und/oder quantitativer Auswertung)</li>
<li>Sie interessieren sich für Citizen Science</li>
<li>Von Vorteil sind Erfahrungen in der forschungsbasierten Lehre</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; bei fehlenden Deutschkenntnissen, die Bereitschaft Deutsch zu lernen</li>
<li>Darüber hinaus verfügen Sie über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Motivation, Teamfähigkeit, Selbstorganisation und starke kommunikative Fähigkeiten.</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Sie unterstützten die strategische Entwicklung des Lehrstuhls in den Bereichen
<ul>
<li>i) Lehre - durch die Integration von Designinhalten in bestehende Lehrformate;</li>
<li>ii) Forschung - durch die Einführung von Co-Design-Projekten;</li>
<li>iii) Forschung – durch die Entwicklung eines Frameworks für Citizen Science in HRI</li>
</ul>
</li>
<li>Sie sind befasst mit der Planung, Organisation und Durchführung von Co-Design Projekten/Studien mit relevanten Zielgruppen</li>
<li>Die Ergebnisse dieser Projekte/Studien bereiten Sie auf zur Präsentation in wissenschaftlichen Journals sowie auf internationalen Konferenzen</li>
<li>Sie unterstützen beim Aufbau eines lokalen Netzwerks für Citizen Science und organisieren Workshops mit interessierten Bürger/innen</li>
<li>Sie betreuen Studierende bei ihren Abschlussarbeiten im thematischen Rahmen des Forschungsprojektes</li>
</ul>
<p>Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf inkl. ggfs. Publikationsverzeichnis, Zeugnisse, ggfs. Empfehlungsschreiben) richten Sie bitte via E-Mail bis zur angegebenen Bewerbungsfrist an <a href="mailto:application@itec.rwth-aachen.de" target="_blank">application@itec.rwth-aachen.de</a>.</p>
<p>Bewerbungen nach dem oben genannten Stichtag sind möglich, eine Berücksichtigung späterer Bewerbungen kann allerdings nicht garantiert werden.</p>
<p>Bitte beachten Sie, dass Gefährdungen der Vertraulichkeit und der unbefugte Zugriff Dritter bei einer Kommunikation per unverschlüsselter E-Mail nicht ausgeschlossen werden können.</p>
<h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Land Nordrhein-Westfalen

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Postdoc (w/m/d) im Bereich Design der Mensch-Roboter Interaktion

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf ein Jahr.<br>Es besteht die Option, die Stelle um weitere zwei Jahre zu verlängern.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Teilzeitstelle.<br>Die regelmäßige Wochenarbeitszeit beträgt 26,55 Stunden.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Die ständige Weiterentwicklung von Katalysatoren ist von entscheidender Bedeutung, um den zunehmenden Bedarf an alternativen erneuerbaren Energiequellenund chemischen Rohstoffen zu bewältigen. Daher werden derzeit in Wissenschaft und Technik umfangreiche Anstrengungen unternommen, um multifunktionale katalytische Systeme mit verbesserten Eigenschaften zu entwickeln. In diesem Zusammenhang hat die Entwicklung katalytischer Systeme, die aus Metallnanopartikeln (NPs) auf molekular modifizierten Oberflächen (MMSs) bestehen, in den letzten Jahren große Aufmerksamkeit im Bereich der Materialchemie erregt, insbesondere für Anwendungen in der Katalyse, wo sie eine konzeptionell neue Strategie für die Entwicklung multifunktionaler Katalysatoren (NPs@MMSs) mit maßgeschneiderter Reaktivität eröffnet. Das Interesse an NPs@MMS-Materialien als multifunktionale Katalysatoren für Syntheseanwendungen liegt auf der Hand, doch sind noch erhebliche Anstrengungen erforderlich, um ihr Potenzial voll auszuschöpfen, da das grundlegende Verständnis der molekularen Wechselwirkungen zwischen den verschiedenen Katalysatorkomponenten und ihrer Auswirkungen auf die Katalyse derzeit noch weitgehend unerforscht ist. In diesem Sinne planen wir eine Kombination aus fortgeschrittener Synthese und analytischer Charakterisierung mittels Festkörper-NMR-Spektroskopie, unterstützt durch Computersimulationen am Beispiel von immobiliserten ionischen Flüssigkeiten. Der Schwerpunkt des Projekts liegt auf der Erforschung fortgeschrittener Festkörper-NMR-Strategien zur Untersuchung der strukturellen und dynamischen Eigenschaften der Katalysatoren. Insbesondere sollen Ordnungsphänomene auf den Oberflächen durch homo- und heteronukleare Kernabstandsmessungen untersucht werden und Katalysator-Substrat-Wechselwirkungen durch protonendetektierte Festkörper-NMR Experimente bei schnellen MAS-Frequenzen von über 100 kHz untersucht werden. Das Projekt wird in enger Zusammenarbeit mit zwei weiteren Doktoranden durchgeführt, die von Dr. Alexis Bordet (MPI CEC) und Prof. Dr. Maria Fyta (Computational Biotechnology, RWTH Aachen University) betreut werden und ihre Expertise in Synthese und Computersimulationen einbringen werden.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Hochschulabschluss (Master oder vergleichbar) in Chemie oder Physik</li>
<li>Erfahrung in der Durchführung von NMR-Experimenten, Erfahrung in der Festkörper-NMR ist wünschenswert</li>
<li>Erfahrung in praktischer chemischer Laborarbeit</li>
<li>starkes Interesse an spektroskopischen Techniken</li>
<li>starke Motivation zur Mitarbeit in einem interdisziplinären Team</li>
<li>hohe Kommunikationsfähigkeit</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Durchführung von Festkörper-NMR-Experimenten</li>
<li>Auswertung von NMR-Spektren</li>
<li>Entwicklung neuer Katalysatoren in enger Zusammenarbeit mit den Projektpartnern</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 1 Jahr.<br>Eine Weiterbeschäftigung von 2 Jahren ist geplant.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Das Lehr- und Forschungsgebiet Kontinuumsmechanik beschäftigt sich mit der Modellierung weicher Materialien, wie beispielsweise Gummi, künstliche oder auch biologische Gewebe. Im Vordergrund steht neben der Entwicklung komplexer mechanischer Modelle die Implementierung dieser in gängige Finite-Elemente-Programme. Dafür nötige mechanische Experimente führen wir in unserem institutseigenen Labor selbst durch.</p>
<p>Was Sie erwarten können:<br>- Eigenverantwortliche Projektbearbeitung<br>- Gestaltungsraum zur Umsetzung innovativer Forschungsideen<br>- Gelegenheit zur Promotion an der RWTH Aachen<br>- Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in den Fachrichtungen Maschinenbau, Bauingenieuerwesen, Computational Engineering Science oder in einem vergleichbaren Studiengang mit vertiefter Ausbildung in der angewandten Mechanik. Fundierte Kenntnisse in einigen der folgenden Bereichen sind sehr wünschenswert: Kontinuumsmechanik, Finite-Elemente-Methode, FEM-Software (ABAQUS, ANSYS, LS-DYNA, …), Programmierung (Python, MATLAB, C++, Fortran, …), künstliche neuronale Netze.</p>
<p>Ihre Interessen liegen im Bereich der numerischen Umsetzung mechanischer Problemstellungen, insbesondere der Entwicklung von Materialmodellen. Sie arbeiten gerne in einem internationalen Team und übernehmen Verantwortung. Darüber hinaus haben Sie Interesse an einer wissenschaftlichen Weiterqualifikation (Promotion).</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Im Rahmen der Anstellung arbeiten Sie an spannenden Projekten mit unseren Partner/innen aus Industrie und Forschung. Hierbei werden Sie Ihre Kenntnisse im Bereich kommerzieller FEM-Software, sowie Ihre theoretischen Grundlagen der FEM und Kontinuumsmechanik weiter vertiefen. Ihre Forschungsarbeiten werden im Bereich weicher Materialien, wie z.B. Elastomere, Hydrogele, Aerogele oder weicher biologischer Gewebe stattfinden, die sich unter anderem mit der multi-skalen Modellierung befassen. Nach einer individuellen Einarbeitungs-/Orientierungszeit in das Fachgebiet, stehen Ihnen alle Möglichkeiten offen, sich frei in eine vielversprechende und interessante Richtung innerhalb des Fachgebietes zu entwickeln. Eine Festlegung des konkreten Promotionsthemas erfolgt bei uns erst wenn Sie sich selbst einen Überblick über den<br>aktuellen Stand der Forschung verschafft haben. Ihre Forschungsergebnisse stellen Sie auf nationalen und internationalen Konferenzen sowie in Fachzeitschriften vor. Die Betreuung von Lehrveranstaltungen und studentischen Arbeiten rundet Ihr Tätigkeitsfeld ab.</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.<br>Eine Verlängerung auf insgesamt 5 Jahre ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Die RWTH Aachen University ist mit 47.000 Studierenden und 10.000 Beschäftigten eine der renommiertesten Technischen Universitäten Europas. Als Teil der RWTH Aachen beforscht das Institut für Kraftfahrzeuge das Gesamtfahrzeug einschließlich seiner Systeme und deren Wechselwirkungen. Von der Idee über innovative Komponenten- und Systemkonzepte bis hin zum Fahrzeugprototypen gestalten die Mitarbeitenden des Institutes das Fahrzeug der Zukunft und lösen in Kooperation mit Automobilherstellern und -zulieferern aktuelle und bedeutende Fragestellungen.</p>
<p>Der Forschungsbereich Energiemanagement und Antriebe führt innovative Forschung auf mehreren Gebieten im Zusammenhang mit energetischen Systemen für Fahrzeuge durch. Unsere Forschung umfasst elektrische und elektrifizierte Antriebssysteme auf System- und Komponentenebene sowie E/E-Architekturen und entsprechende Komponenten. Darüber hinaus untersuchen wir das Thermomanagement von Antriebskomponenten und auch Technologien zur Erhöhung des thermischen Komforts und zur Verbesserung der Fahrzeugklimatisierung. Durch unsere Arbeit streben wir die Entwicklung von nachhaltigen, effizienten und komfortablen Mobilitätslösungen an.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Elektrotechnik, Informatik oder Maschinenbau.</li>
<li>Sie haben idealerweise Erfahrung bei der Entwicklung von Elektronik und/oder Software</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig, eigenverantwortlich und systematisch.</li>
<li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p><strong>Als Hard- und Softwareingenieur/in (w/m/d) im Forschungsbereich Energiemanagement &amp; Antriebe erwarten Sie bei uns am Institut für Kraftfahrzeuge folgende anspruchsvolle Aufgaben in einem hochmotivierten Team:</strong></p>
<ul>
<li>Die Konzeption und Entwicklung von Elektronik für Forschungsanwendungen</li>
<li>Den Aufbau und die elektrische Integration von Prototypenfahrzeugen</li>
<li>Embedded Software für Echtzeitanwendungen und die vernetzte Mobilität</li>
<li>die zeitnahe und eigenverantwortliche Leitung von Projekten,</li>
<li>eine einzigartige Ausstattung mit modernen Prüfständen,</li>
<li>die Gestaltung der Mobilität von Morgen.</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Hardware- & Softwareingenieur/in

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf 2 Jahre.<br>Eine Verlängerung auf insgesamt 5 Jahre ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Die RWTH Aachen University ist mit 47.000 Studierenden und 10.000 Beschäftigten eine der renommiertesten Technischen Universitäten Europas. Als Teil der RWTH Aachen beforscht das Institut für Kraftfahrzeuge das Gesamtfahrzeug einschließlich seiner Systeme und deren Wechselwirkungen. Von der Idee über innovative Komponenten- und Systemkonzepte bis hin zum Fahrzeugprototypen gestalten die Mitarbeitenden des Institutes das Fahrzeug der Zukunft und lösen in Kooperation mit Automobilherstellenden und -zuliefernden aktuelle und bedeutende Fragestellungen.</p>
<p>Der Forschungsbereich Energiemanagement und Antriebe führt innovative Forschung auf mehreren Gebieten im Zusammenhang mit energetischen Systemen für Fahrzeuge durch. Unsere Forschung umfasst elektrische und elektrifizierte Antriebssysteme auf System- und Komponentenebene sowie E/E-Architekturen und entsprechende Komponenten. Darüber hinaus untersuchen wir das Thermomanagement von Antriebskomponenten und auch Technologien zur Erhöhung des thermischen Komforts und zur Verbesserung der Fahrzeugklimatisierung. Durch unsere Arbeit streben wir die Entwicklung von nachhaltigen, effizienten und komfortablen Mobilitätslösungen an.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Maschinenbau oder CES</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse in den Bereichen Fahrzeugtechnik, E-Mobilität und/oder Thermomanagement</li>
<li>Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig, eigenverantwortlich und systematisch</li>
<li>Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse im Bereich 1D bzw. 3D Simulation von physikalischen Systemen (Simulink/Simscape, StarCCM+)</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p><strong>Als Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in - Ingenieur/in Thermomanagement im Bereich Energiemanagement &amp; Antriebe erwarten Sie bei uns am Institut für Kraftfahrzeuge folgende anspruchsvolle Aufgaben in einem hochmotivierten Team:</strong></p>
<ul>
<li>das interdisziplinäre Forschen im Themengebiet "Energiemanagement" in globaler Kooperation mit führenden Automobilherstellenden und –zuliefernden,</li>
<li>die Entwicklung von nachhaltigen Lösungen zum Thermomanagement von Pkw und Nfz,</li>
<li>die ganzheitliche Betrachtung von Energie- und Thermomanagement im Fahrzeug,</li>
<li>die zeitnahe und eigenverantwortliche Leitung von Projekten,</li>
<li>eine einzigartige Ausstattung mit modernen Prüfständen,</li>
<li>die Gestaltung der Mobilität von morgen.</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Ingenieur/in - Thermomanagement

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet auf zwei Jahre.<br>Eine Verlängerung auf insgesamt 5 Jahre ist vorgesehen.<br>Die befristete Beschäftigung erfolgt im Rahmen der Befristungsmöglichkeiten des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes.<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Eine Promotionsmöglichkeit besteht.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 13 TV-L.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Die RWTH Aachen University ist mit 47.000 Studierenden und 10.000 Beschäftigten eine der renommiertesten Technischen Universitäten Europas. Als Teil der RWTH Aachen beforscht das Institut für Kraftfahrzeuge das Gesamtfahrzeug einschließlich seiner Systeme und deren Wechselwirkungen. Von der Idee über innovative Komponenten- und Systemkonzepte bis hin zum Fahrzeugprototypen gestalten die Mitarbeitenden des Institutes das Fahrzeug der Zukunft und lösen in Kooperation mit Automobilherstellern und -zulieferern aktuelle und bedeutende Fragestellungen.</p>
<p>Das vernetzte und automatisierte Fahren wird die Zukunft der Mobilität maßgeblich gestalten. Im Forschungsbereich Fahrzeugintelligenz &amp; Automatisiertes Fahren bündelt das Institut die benötigten Kompetenzen von der Konzeptionierung über die System- und Funktionsentwicklung bis zur Verifikation und Validation für die Realisierung vernetzter und automatisierter Fahrzeuge und deren Funktionen. Dabei werden alle Aspekte des Spannungsfeldes Nachhaltigkeit, Sicherheit und Mobilitätserlebnis gleichermaßen betrachtet. Der Forschungsbereich beforscht und entwickelt dafür Methoden und Werkzeuge sowohl in der Simulation als auch für die Nutzung in Realfahrzeugen. Durch die umfassende Forschungsinfrastruktur können zukunftsweisende Forschungsfragen in direkten bilateralen Projekten oder im Rahmen hoheitlicher Forschung effizient und inhaltlich kompetent adressiert werden. Eine große Rolle spielen dabei neueste Methoden der künstlichen Intelligenz, welche in der Lage sind, die komplexen Herausforderungen automatisierter und vernetzter Mobilität mit hoher Zuverlässigkeit und für den Menschen nachvollziehbar zu lösen.</p>
<p>Der Forschungsbereich verfügt über moderne Infrastruktur. So stehen unter anderem Forschungsfahrzeuge für den Betrieb im öffentlichen Straßenverkehr, eigenständig entwickelte Fahrzeugprototypen für die Implementierung neuartiger Forschungsansätze, Infrastruktur-Testfelder, Szenarien-Datenbaken und ein einzigartiges Simulatorzentrum zur Verfügung. Letzteres umfasst verschiedene Simulator-Prüfstände, vom Fußgänger über den Radfahrer und statische Fahrsimulatoren, bis hin zu einem – deutschlandweit in der freien Verfügbarkeit einzigartigen – hochdynamischen Fahrsimulator.</p><h2>Ihr Profil</h2><ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) in Maschinenbau, Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Disziplin mit Kenntnissen im Bereich Fahrzeugtechnik</li>
<li>Sehr gute Studienleistungen</li>
<li>Bereitschaft und Fähigkeit zum selbstständigen, zuverlässigen, eigenverantwortlichen und systematischen Arbeiten</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Programmierkenntnisse in Python, Matlab und/oder C/C++</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul>
<li>Analysieren von Auswirkungen automatisierter Fahrfunktionen auf die Verkehrssicherheit</li>
<li>Realitätsnahe Simulation des Zusammenspiels von Fahrer, Fahrzeug und Verkehr – z. B. mit CARLA</li>
<li>Entwicklung von Sicherheitskonzepten und Integration dieser in moderne DevOps-Prozesse</li>
<li>Verstehen, Bewerten und gezieltes Absichern von KI-gestützten Fahrfunktionen</li>
</ul><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 13 TV-L</p>

Wissenschaftliche/r Mitarbeiter/in (w/m/d) - Sicherheit des Automatisierten Fahrens

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet bis zum 30.09.2028.<br>Eine Weiterbeschäftigung wird angestrebt.<br>Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).<br>Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.<br>Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 10, je nach persönlicher Voraussetzung.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Das Center für Künstliche Intelligenz (KI-Center) wurde 2021 mit dem Ziel gegründet, die Forschung in allen Themen der Künstlichen Intelligenz, des Maschinelles Lernens und Data Science zu bündeln, zu stärken und auszubauen. Das KI-Center wird vom Board of Directors und der Geschäftsführerin geleitet und besteht aus über 100 Mitgliedern. Zu den Kernaufgaben des KI-Centers gehören Bildung und Stärkung der internen, sowie externen Community und es bildet eine Schnittstelle zur Industrie und der Öffentlichkeit.</p>
<p>Als ein Kernpartner der neu gegründeten JUPITER AI Factory (JAIF) sucht das RWTH AI Center Verstärkung für sein Team. JAIF ist Teil der 13 EU-KI-Fabriken, die eine Schlüsselrolle im europäischen KI-Ökosystem spielen werden und sich auf die folgenden strategischen Anwendungsbereiche konzentrieren: Gesundheitswesen, Energie, Klimawandel und Umwelt, Bildung, Medien und Kultur, öffentlicher Sektor, Finanzen und Versicherungen sowie Fertigung. Die JAIF wird auch die Aktivitäten zwischen allen europäischen KI-Fabriken koordinieren.</p>
<p>Die RWTH Aachen, koordiniert durch das KI-Center, wird eine Schlüsselrolle bei der Entwicklung neuer KI-Techniken, -Modelle und -Talente spielen. Darüber hinaus wird sie in Zusammenarbeit mit den anderen Konsortialpartnern wesentliche Beiträge zur Implementierung und Anwendung neuer und bestehender KI-Techniken und -Modelle leisten und damit den Transfer in die Industrie und deren Anwendung erleichtern.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auf unserer Webseite:<br><a href="https://www.ai.rwth-aachen.de/cms/KI/Partnerschaften/Wissenschaft/~boibss/JUPITER-AI-Factory-JAIF-/lidx/1/" target="_blank">https://www.ai.rwth-aachen.de/cms/KI/Partnerschaften/Wissenschaft/~boibss/JUPITER-AI-Factory-JAIF-/lidx/1/</a></p><h2>Ihr Profil</h2><p>Als Koordinator/in für Partnerships, Outreach und Communication spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Entwicklung und Pflege strategischer Partnerschaften und Kunden der JUPITER AI Factory, um das Projekt JAIF von Anfang an auf eine erfolgreiche Durchführung aufzusetzen, das Wachstum von Partnerschaften voranzutreiben und den Erfolg des Projekts sicherzustellen. Sie werden an der Schnittstelle zwischen den Forschenden des JAIF-Konsortiums und den Kunden (Industrie, Startups, andere Forschungseinrichtungen) agieren und für die Pflege von Beziehungen zu bestehenden und potenziellen Partnern und Kunden verantworlich sein.</p>
<p>Hierzu suchen wir eine motivierte Persönlichkeit, die ein abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Öffentlichkeitsarbeit besitzt oder eine vergleichbare Qualifkation nachweisen kann.</p>
<p>Zu den wünschenswerten Kompetenzen und Erfahrungen zählen:</p>
<ul>
<li>Ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch und die Fähigkeit, komplexe Ideen und Konzepte wirksam zu präsentieren.</li>
<li>Gute EDV- bzw. Office-Kenntnisse (Präsentationsprogramme und Textverarbeitung), sowie Internet-Kommunikation (ggf. Erfahrung mit CMS-Systemen) oder die Bereitschaft, sich in die für den Arbeitsplatz relevante Software einzuarbeiten.&nbsp;</li>
<li>Hervorragende Fähigkeit zur selbständigen Organisation und Administration und proaktive und strukturierte, aber auch flexible Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten.</li>
<li>Stark ausgeprägter Teamgeist und die Fähigkeit, mit Menschen unterschiedlicher Kulturen zusammzuarbeiten (inkl. souveräner, verbindlicher Umgang mit Projektpartner/innen, Kolleg/innen und Forschenden).</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Kommunikation</p>
<ul>
<li>Presse- und Medienarbeit: Entwicklung, Betreuung und kontinuierliche Aktualisierung von Social-Media-Aktivitäten und der Webseite (Content-Erstellung und kreatives Texten) sowie Koordination und Betreuung der Öffentlichkeitsarbeit.</li>
<li>Erstellung und Verwaltung verschiedener Kommunikationskanäle zu unseren Partner- und Kundennetzwerken (z.B. Newsletter) inkl. Identifizierung relevanter Themen und Erstellung von Beiträgen in Zusammenarbeit mit den Forschenden.</li>
<li>Unterstützung, Planung und Verwaltung von zentralen Marketing-Kampagnen gemeisam mit den Konsortialpartnern (inkl. Gestaltung von Visuals und Grafiken nach Abstimmung).</li>
<li>Erstellung und Aktualisierung von Materialien für Partner, Kunden und die Öffentlichkeit, darunter Präsentationen, Trainings- und Einarbeitungsmaterialien, Anleitungen etc.</li>
<li>Aktive Verbreitung der Projektergebnisse an kommerzielle und nichtkommerzielle Akteure.</li>
<li>Enge Kollaboration mit anderen JAIF-Partnern innerhalb der RWTH und des gesamten JAIF-Konsortiums.</li>
<li>Repräsentieren des JAIF-Konsortiums bei Veranstaltungen, Konferenzen und Networking-Gelegenheiten, um das Netzwerk zu erweitern und potenzielle Partnerschaftsmöglichkeiten zu ermitteln.&nbsp;</li>
</ul>
<p>Partnerships &amp; Outreach</p>
<ul>
<li>Aufbau und Pflege von Beziehungen zu wichtigen Partnern und Kunden.</li>
<li>Aushandlung von Vereinbarungen, Vorbereitung von Verträgen und Abstimmung mit der Projektleitung, und Verwaltung vertraglicher Verpflichtungen.</li>
<li>Kunden-Onboarding bei neuen Projekten.</li>
<li>Koordination der Zusammenarbeit zwischen den Konsortialpartnern und Kunden.</li>
<li>Abstimmung und Zusammenarbeit mit allen europäischen AI Factories, Ermittlung von Synergien und Identifizierung von Differenzierungsmerkmalen/Fokusbereichen.</li>
<li>Aufbau und Nutzung von nachhaltigen Ökosystemen.</li>
</ul><h2>Teilzeit-Informationen</h2><p>Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden.</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>bis zu EG 10, je nach persönlicher Voraussetzung</p>

Koordinator/in für Partnerschaften, Outreach & Kommunikation (w/m/d)

<p>Die Bergische Universität Wuppertal ist eine dynamische, vernetzte, forschungsorientierte Campusuniversität. Gemeinsam stellen sich hier mehr als 26.000 Forschende, Lehrende, Studierende und Mitarbeitende den Herausforderungen in Gesellschaft, Kultur, Bildung, Ökonomie, Technik, Natur und Umwelt.<br>In der Universitätsbibliothek Wuppertal suchen wir Unterstützung.<br><br>Die Universitätsbibliothek Wuppertal deren Einzugsgebiet die Städte Wuppertal, Solingen und Remscheid umfasst und ins Rheinland und das Ruhrgebiet hineinreicht, beschäftigt etwa 85 Mitarbeiter*innen, von denen derzeit 12 Kolleg*innen im Bereich Informationsdienste tätig sind.<br>Das aufgeschlossene und kollegiale Team freut sich sehr auf Bewerber*innen die an einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet in einer modernen Universitätsbibliothek im Bereich der Informationsdienstleistungen interessiert sind.</p>
<h2>&nbsp;<br><br>IHRE AUFGABEN</h2>
<ul>
<li>Mitarbeit an der zentralen Information und im Schulungsteam
<ul>
<li>Erstellung von digitalen Inhalten, Pflege und Weiterentwicklung von Online-Kursen</li>
<li>Durchführung von Führungen und Schulungen, Mitarbeit bei der Erarbeitung von Schulungskonzepten und bei der Entwicklung und Erstellung von Informationsmaterialien</li>
</ul>
</li>
<li>Mitarbeit bei Projekten und Übernahme von Teilprojekten</li>
</ul>
<h2>IHR PROFIL</h2>
<p>Für eine Beschäftigung als Beamt*in:</p>
<ul>
<li>Erfüllung der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 an wissenschaftlichen Bibliotheken (ehemals erfolgreich abgeschlossene Ausbildung für den gehobenen Dienst an wissenschaftlichen Bibliotheken)<br><br></li>
</ul>
<p>Für eine Beschäftigung als Tarifbeschäftigte*r:</p>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium (B. A.) der Bibliothekswissenschaften oder vergleichbar (z. B. Diplom-Bibliothekar*in)<br><br></li>
</ul>
<p>Darüber hinaus bringen Sie mit:</p>
<ul>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse (MS Office)</li>
<li>Hohes Maß an Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Serviceorientierung</li>
<li>Erfahrungen im Bereich der Kundenkommunikation insbesondere in Hochschulbibliotheken<br><br></li>
</ul>
<p>Wünschenswert:</p>
<ul>
<li>Gute Kenntnisse des lokalen Bibliotheksmanagementsystems Alma und insbesondere des Regelwerks RDA</li>
<li>Kenntnisse in Lern-Managementsystemen wie z. B. Moodle<br><br></li>
</ul>
<p>An der Bergischen Universität schätzen wir die individuellen und kulturellen Unterschiede unserer Universitätsangehörigen und setzen uns für Gleichstellung, Chancengerechtigkeit und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein. Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderung und ihnen gleichgestellten Personen sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte von Menschen mit einer Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.<br>Bewerbungen umfassen alle notwendigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Nachweis der Laufbahnbefähigung bzw. des Studienabschlusses, Ausbildungsnachweis, Arbeitszeugnisse, ggf. Nachweis einer Schwerbehinderung). Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden!<br><br><strong>Beginn</strong> <br>zum nächstmöglichen Zeitpunkt<br><strong>Dauer</strong> <br>unbefristet<br><strong>Stellenwert</strong> <br>E 9b TV-L / A 9 LBesG NRW<br><strong>Umfang</strong> <br>Vollzeit (Teilzeit ist möglich, bitte geben Sie bei der Bewerbung an, ob Sie auch bzw. nur an einer Teilzeitbeschäftigung interessiert wären)<br><strong>Kennziffer</strong> <br>25061<br><br><strong>Ansprechpartner*in</strong> <br>Herr Tobias Schwarck <br><a href="mailto:schwarck@uni-wuppertal.de" target="_blank">schwarck@uni-wuppertal.de</a><br><br><strong>Bewerbungen über</strong> <br><a href="http://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de" target="_blank">stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de</a><br><br><strong>Bewerbungsfrist</strong> <br>08.09.2025</p>

Mitarbeiter*in im Sachgebiet Informationsdienste, Digitale Bibliothek (25061)

<h2>Weitere Informationen</h2><p>Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.<br>Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet.<br>Es handelt sich um eine Teilzeitstelle mit der Hälfte der regelmäßigen Wochenarbeitszeit.<br>Homeoffice ist im Rahmen einer bestehenden Dienstvereinbarung und nach Absprache möglich.<br>Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.<br>Die Stelle ist bewertet mit EG 10.</p><h2>Unser Profil</h2><p>Unser engagiertes Team im Studienmanagement der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften ist u.a. verantwortlich für die Organisation und Koordination zentraler Abläufe rund um Bewerbung, Veranstaltungsplanung und Prüfungsmanagement.</p>
<p>Wir arbeiten an der Schnittstelle zwischen Studierenden, Lehrenden und Verwaltung - strukturiert, lösungsorientiert und immer mit Blick auf die stetige Weiterentwicklung unserer Prozesse.</p>
<p>Um diese Aufgaben weiterhin erfolgreich und serviceorientiert umzusetzen, suchen wir zum nächstmöglichen Termin tatkräftige Unterstützung mit Organisationstalent, Eigenverantwortung und Freude an Kommunikation. Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem dynamischen universitären Umfeld, in dem Sie aktiv zur Gestaltung moderner Studienstrukturen beitragen können.</p>
<p>Ein abwechslungsreicher Arbeitsalltag, ein kollegiales Umfeld und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen, machen unsere Arbeit ebenso reizvoll wie sinnstiftend. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen (im Rahmen einer bestehenden Dienstvereinbarung) und ein ergonomischer Arbeitsplatz sowie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten runden das Angebot ab.</p>
<p>Ein motiviertes und wertschätzendes Team freut sich auf Ihre Bewerbung!</p><h2>Ihr Profil</h2><p>Mit einem erfolgreich abgeschlossenen Hochschulstudium (Bachelor oder vergleichbar) - idealerweise in Wirtschaftswissenschaften oder einem verwandten Fach - bringen Sie das passende Fundament für diese Rolle mit.</p>
<ul>
<li>Erste Berufserfahrung, Erfahrungen im Hochschulkontext oder in der Studienorganisation sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li>
<li>Im Umgang mit digitalen Tools (z.B. MS Office) sind Sie routiniert und bringen die Bereitschaft mit, sich in hochschulspezifische Anwendungen wie RWTHonline, ORSign oder Carpe Diem einzuarbeiten</li>
<li>Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Ihre Stärken liegen in der Organisation, Kommunikation und einer strukturierten, selbständigen Arbeitsweise</li>
<li>Sie sind teamorientiert, lösungsorientiert und behalten auch in Abstimmungsprozessen mit unterschiedlichen Beteiligten den Überblick</li>
</ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><p>Als Teil des Studienmanagement-Teams übernehmen Sie Verantwortung für zentrale Abläufe rund um Studium und Lehre an der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften:</p>
<ul>
<li>Bewerbungskoordination: Sie begleiten das Bewerbungsverfahren für den Masterstudiengang Betriebswirtschaftslehre und prüfen gemeinsam mit der Zulassungskommission die fachliche Eignung der Bewerbungen</li>
<li>Lehrveranstaltungsplanung: Mit dem Tool Carpe Diem planen Sie Veranstaltungen studiengangübergreifend und sorgen für einen terminlich gut abgestimmten Semesterablauf</li>
<li>Modulplatzvergabe: Sie steuern die Platzvergabe für teilnehmerbeschränkte Module zentral über RWTHonline und ORSign</li>
<li>Prüfungsorganisation: In enger Abstimmung mit Fachbereichen, Studierenden und Verwaltung wirken Sie an der Planung und Durchführung zentraler Prüfungen mit</li>
<li>Kommunikation: Sie sind Ansprechpartner:in für Studierende und Lehrende, bringen Klarheit in Abläufe und tragen zur Servicequalität bei</li>
</ul>
<h2>Teilzeit-Informationen</h2><p>Homeoffice ist im Rahmen einer bestehenden Dienstvereinbarung und nach Absprache möglich.</p><h2>Über uns</h2><p>Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.<br>Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.<br>Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.<br>Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.<br>Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.<br>Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.<br>Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.<br>Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter <a href="https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung" target="_blank">https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung</a>.</p><h2>Besoldung / Entgelt</h2><p>EG 10</p>

Mitarbeiter:in im Studienmanagement (w/m/d)

<h2>&nbsp;Arbeiten im Herzen der Demokratie</h2>
<p>Sie wollen an der demokratischen&nbsp;Gestaltung unseres Bundeslandes mitwirken und möchten Ihre Fähigkeiten in einem anspruchsvollen Umfeld einbringen?</p>
<p>Dann werden Sie Teil unseres Teams in der Verwaltung des Landtags Nordrhein-Westfalen. Setzen Sie sich gemeinsam mit uns für die Weiterentwicklung eines <br>starken und vielfältigen Gemeinwesens ein!</p>
<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, befristet bis zum Ende der Amtszeit des aktuellen Personalrates (voraussichtlich Mai 2028),</p>
<p><strong>eine Mitarbeiterin/einen Mitarbeiter </strong><br><strong>in der Geschäftsstelle des Personalrates (m/w/d)</strong></p>
<p>für die Unterstützung des Personalrates und der Schwerbehindertenvertretung&nbsp;<br><em>in Teilzeit (19,92 Wochenstunden) (EG 9a TV-L)&nbsp;</em><br>Bewerbungsfrist: 18.08.2025</p>
<h2>Über uns:</h2>
<p>Der Landtag Nordrhein-Westfalen ist das Parlament von Nordrhein-Westfalen und besteht aus den vom Volk gewählten Abgeordneten. Seine wichtigsten Aufgaben sind die Gesetzgebung, die Verabschiedung des Landeshaushalts, die Wahl der Ministerpräsidentin bzw. des Ministerpräsidenten sowie die Kontrolle von Regierung und Verwaltung.</p>
<p>Die Landtagsverwaltung ist Dienstleisterin für das Parlament. Ihre Aufgabe ist es, den reibungslosen Ablauf des parlamentarischen Betriebs sicherzustellen und die organisatorischen, technischen, personellen und materiellen Voraussetzungen für die Arbeit der Abgeordneten im Landtag zu schaffen.</p>
<p>Der Personalrat bei der Landtagsverwaltung besteht aus neun Mitgliedern und weiteren Stellvertretungen, die von den Beschäftigten der Verwaltung gewählt wurden. Die Mitglieder des Gremiums vertreten in ihrer ehrenamtlichen Funktion die Rechte und Interessen der Mitarbeitenden gegenüber dem Arbeitgeber. Die Geschäftsführung des Gremiums wird durch eine vorsitzende Person und ihre Stellvertretungen erfüllt.</p>
<p>Die Schwerbehindertenvertretung bei der Landtagsverwaltung hat die Aufgabe, die Eingliederung schwerbehinderter Menschen in der Dienststelle zu fördern. Die Vertrauensperson vertritt zusammen mit ihren Stellvertretungen ehrenamtlich die Interessen der schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Beschäftigten und steht ihnen unterstützend zur Seite.</p>
<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2>
<ul>
<li>Geschäftsstelle:
<ul>
<li>Erfassung von Personalratsvorlagen, Nachhalten der Entscheidungen des Personalrates, Zuordnung von Stellungnahmen der Dienststelle</li>
<li>(elektronische) Aktenverwaltung und Fristenkontrolle</li>
<li>Sichtung, Prüfung und Klassifizierung der gesamten Eingangspost sowie Datenerfassung und Datenpflege</li>
<li>Abwicklung des Telefonverkehrs sowie Erteilung von Auskünften an Mitglieder des Personalrates und der Schwerbehindertenvertretung</li>
<li>Führung des Terminkalenders, Koordinierung von Einsätzen bei Auswahlgesprächen</li>
<li>Unterstützung bei der gremieneigenen Fortbildungsplanung</li>
<li>Unterstützung der Öffentlichkeitsarbeit des Personalrates (u.a. Pflege des Intranetauftritts)</li>
</ul>
</li>
<li>Sitzungsdienst:
<ul>
<li>Raumbuchung und Bereitstellung der Teilnahmemöglichkeiten per Videokonferenz</li>
<li>Vorbereitung und Protokollierung der Sitzungen des Personalrates und ggf. interner AGs</li>
<li>Layouten von Texten (Jahresberichte, Reden)</li>
<li>Führen von Listen und Tabellen sowie Erstellen von Statistiken</li>
</ul>
</li>
</ul>
<h2>Sie bringen mit:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung z.B. als Kauffrau/-mann für Büromanagement, Justizangestellte/r, Justizfach-, Verwaltungsfach- oder Rechtsanwaltsfachangestellte/r</li>
<li>Mindestens zweijährige Berufserfahrung in der Sekretariatsarbeit</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse der MS-Office Produkte (insbesondere Word, Outlook, Excel und Power Point) sowie ausgeprägte Fertigkeit im Layouten von Dokumenten</li>
</ul>
<h3><em>Darüber hinaus sind wünschenswert:</em></h3>
<ul>
<li>Erfahrungen in der Erstellung und Pflege von Websites</li>
</ul>
<h2>Ihr Profil:</h2>
<ul>
<li>Absolute Verschwiegenheit, besonders im Hinblick auf Personalangelegenheiten</li>
<li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li>
<li>Äußerste Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit sowie Fähigkeit auch unter Termindruck präzise zu arbeiten</li>
<li>Hohe Sozial-, Kooperations- und Kommunikationskompetenz</li>
</ul>
<h2>Was Sie von uns erwarten können:</h2>
<ul>
<li><strong>Spannendes Arbeitsumfeld</strong> – Arbeiten im dynamischen Umfeld parlamentarischer Entscheidungsprozesse und damit im Herzen der Demokratie</li>
<li><strong>Flexibilität</strong> – Unterstützung bei der Vereinbarung von Berufs- und Privatleben durch flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, Gleitzeit, mobile Arbeit)</li>
<li><strong>Attraktiver Standort mit guter Anbindung</strong> – Sitz direkt am Rhein in unmittelbarer Nachbarschaft zum Medienhafen mit Stellplätzen für PKW und Fahrräder sowie einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li>
<li><strong>Betriebliche Altersversorgung</strong> – Tarifbeschäftigte erhalten eine arbeitgeberunterstützte Altersvorsorge</li>
<li><strong>Urlaub</strong> – 30 Tage Erholungsurlaub</li>
<li><strong>Weiterbildung</strong> – umfassendes Fortbildungs-/ Qualifizierungsangebot für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung</li>
<li><strong>Verpflegung</strong> – abwechslungsreiches und gesundes Essen im Landtagsrestaurant</li>
<li><strong>Gesundheit</strong> – Behördliches Gesundheitsmanagement mit zahlreichen Angeboten zur Gesundheitsförderung (z. B. Sportraum)</li>
<li><strong>Soziale Hilfsangebote</strong> – Hilfegewährung durch eine Soziale Ansprechpartnerin sowie Familienservice mit vielen Unterstützungsangeboten und umfassendem Informations-/ Serviceportal</li>
<li><strong>Familienfreundlichkeit</strong> – die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird durch flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Möglichkeit der externen Kinderferienbetreuung in den Sommerferien und einer Kindernotbetreuung an Plenartagen gefördert</li>
<li><strong>Nachhaltigkeit</strong> – der Landtag NRW geht mit gutem Beispiel voran und hat sich das Ziel gesetzt, bis 2030 klimaneutral zu sein</li>
</ul>
<h2>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</h2>
<p>Die befristete Ausschreibung richtet sich an Tarifbeschäftigte bis zur Entgeltgruppe 9a TV-L.</p>
<p>Neben Beschäftigen des Landes Nordrhein-Westfalen sind auch Beschäftigte des Bundes, aus anderen Bundesländern, Kommunen, Körperschaften des öffentlichen Rechts und vergleichbaren Einrichtungen angesprochen.</p>
<p>Die befristete Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht im öffentlichen Dienst beschäftigt sind. Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 9a TV-L.</p>
<p>Uns liegt die berufliche Entwicklung von Frauen besonders am Herzen. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Außerdem begrüßen wir Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Menschen.</p>
<p>Wir schätzen kulturelle Vielfalt und begrüßen daher ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.</p>
<h2>Sie sind interessiert?</h2>
<p>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit aussagefähigen Unterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis der Qualifikationen, Arbeitszeugnisse), die Sie bitte an</p>
<p>Präsident des Landtags Nordrhein-Westfalen&nbsp;<br>Referat I.B.2 „Personalmanagement“&nbsp;<br>Postfach 10 11 43&nbsp;<br>40002 Düsseldorf</p>
<p>oder per E-Mail an&nbsp;<br><a href="mailto:bewerbung@landtag.nrw.de?subject=Bewerbung PR – MA Geschäftsstelle" target="_blank">bewerbung@landtag.nrw.de</a></p>
<p>richten. Wir bitten Sie, nur Fotokopien und keine Mappen einzureichen, weil wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bei der elektronischen Bewerbung bitten wir Sie, alle Dokumente in einer PDF-Datei zusammenzufassen und im Betreff “Bewerbung PR – MA Geschäftsstelle“ anzugeben.</p>
<p><strong>Bei Rückfragen</strong> steht Ihnen Herr Labonde (Tel. <a href="tel:+492118844924" target="_blank">0211/884-4924</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Bitte beachten Sie die Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten im Bewerbungsverfahren unter:</p>
<ul>
<li><a href="https://www.landtag.nrw.de/home/footer/datenschutz.html" target="_blank">https://www.landtag.nrw.de/home/footer/datenschutz.html</a>.</li>
</ul>

2.208 Teilzeit Jobs in 42 Wülfrath, Deutschland