Unser Ziel ist es, Remscheid noch mobiler zu machen. Dafür suchen wir Menschen, die Menschen bewegen wollen und von unserer Stärke als Verbundunternehmen profitieren möchten. Sie besitzen eine hohe Sozialkompetenz, können klar kommunizieren und Ihre Souveränität ist unschlagbar? Dann nehmen Sie Fahrt auf und lassen uns schnell kennenlernen! Wir von den Verkehrsbetrieben der Stadtwerke Remscheid GmbH, kurz »SR«, machen Remscheid und die Region mobil. Seit über 120 Jahren sind wir Mobilitätsdienstleister, sorgen für Verbindungen, vernetzen die Region mithilfe von 27 Nahverkehrslinien und schaffen, zusammen mit unseren Partnerunternehmen des Verkehrsverbunds Rhein-Ruhr (VRR), Anschluss in das Umland.

Aufgaben

  • Ausbildung des neuen Fahrpersonals in Fahrerlaubnisklasse D
  • Ausbildung des Werkstattpersonals in Klasse C und CE
  • Weiterbildung des Fahrpersonals nach BKrQG und EG-Richtlinie 2003/59
  • Organisation und Durchführung von Fahrer- und Tarifschulungen sowie von Fahrerlaubniskontrollen
  • Organisation von Fahrsicherheitstrainings
  • Durchführung von Nachschulungen
  • Entwicklung und Einführung digitaler Fahrschul-, Tarif- und Linienausbildungstechniken
  • Betreuung des Fahrpersonals
  • Organisation der Führerscheinverlängerungen
  • Unterstützung bei der Auswahl neuen Fahrpersonals
  • Teilnahme an Recruiting-Maßnahmen
  • Fahrpersonalkontrollen im Liniengebiet
  • Statistikerstellung

Profil

  • Fahrlehrerschein gem. FahrlG und FahrlAusbV
  • Fahrlehrererlaubnisklasse mind. B, CE +D
  • Erlaubnis zur Aus- und Weiterbildung gem. BKrQG und EG-Richtlinie 2003/59
  • Aktuelle Fahrlehrer- und Dozentenweiterbildung
  • Erfahrung im ÖPNV wünschenswert
  • Fundierte Kenntnisse in MS-Office
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Kommunikationsfähigkeit
  • Weiterbildungsbereitschaft

Wir bieten

Sie erhalten eine leistungsorientierte Vergütung nach dem TV-N.

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