Bei IT.NRW geht es um mehr als »nur« einen Job. Es geht um einen wichtigen gesellschaftlichen Auftrag: Mit statistischen Daten ein ganzes Bundesland erklären und so eine Grundlage für wichtige Entscheidungen schaffen. Als Innovationsmanagerin/Innovationsmanager (m/w/d) Statistik leisten Sie einen Beitrag zur Weiterentwicklung der amtlichen Statistik. Durch Ihre Tätigkeit unterstützen Sie die Erkennung, Bewertung und Umsetzung von Innovations- und Weiterentwicklungs-Potenzialen für die Beschäftigen des statistischen Landesamtes NRW. Bringen Sie sich jetzt ein und leisten Sie einen wichtigen Beitrag für 18 Millionen Bürgerinnen und Bürger in NRW! Die Stabsstelle Statistik ist direkt der Geschäftsbereichsleitung Statistik zugeordnet und nimmt statistikübergreifende Aufgaben wahr. Schwerpunkte liegen in den Bereichen der Koordinierung von Grundsatzfragen, des Qualitätsmanagements, der Prozesssteuerung, des Innovationsmanagements, des Personalmanagements und des Wissensmanagements. Das Aufgabengebiet »Innovationsmanagement und Weiterentwicklung Statistik« hat das Ziel, die systematische Weiterentwicklung der amtlichen Statistik zu unterstützen. Dies erfolgt sowohl intern als auch im Statistischen Verbund und betrifft inhaltliche, technische und organisatorische Fragestellungen, die durch Realisierung von Innovationspotenzialen bearbeitet werden (z.B. durch neue Methodikansätze, KI, Big Data, Digitalisierung). Sie verantworten den Innovationsmanagement-Prozess sowie die fortlaufende Entwicklung und Umsetzung einer entsprechenden Strategie für das Statistische Landesamt NRW. Sie identifizieren innovative Themen für die amtliche Statistik, die Sie in jeweils geeigneter Form mit Beschäftigten statistikübergreifend bewertet und ausarbeiten. Sie arbeiten eng und kollegial mit verschiedenen Schnittstellen zusammen: weiteren Aufgabengebieten der Stabsstelle Statistik, den Services und Servicebündeln des Statistischen Landesamts NRW, den IT-Bereichen, dem statistischen Verbund und externen Beratungen. Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie die Dienstleistungen der Stabsstelle Statistik weiter. Sie unterstützen die Geschäftsbereichsleitung beim strategischen Handeln und helfen dabei, die Strategie des Statistischen Landesamts NRW weiterzuentwickeln. Sie führen das Sachbearbeitungs-Team des Aufgabengebiets. Ihr Aufgabenfeld umfasst zudem: Sie nutzen Ihre IT-Affinität, um sich in Weiterentwicklungs- und Innovationspotenziale einzufinden. Sie entwickeln die Innovationskultur durch geeignete Kommunikationsmaßnahmen weiter. Sie nutzen Kreativitätstechniken, um adressaten- und themengerechte Formate zu entwickeln.
Als Teil der weltweit tätigen STRABAG SE und Nummer eins im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bauen wir bei ZÜBLIN laufend am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei unsere Projekte und jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Spezialtiefbau, Tunnel-, Stahl- und Holzbau oder in der Bauwerkserhaltung - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, wer wir als Unternehmen sind und wie wir arbeiten. Gemeinsam setzen wir Projekte erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Bau mit uns die Zukunft! Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams. Als Nr. 1 im deutschen Hoch- und Ingenieurbau bietet ZÜBLIN ein umfassendes Leistungsspektrum und entwickelt im In- und Ausland maßgeschneiderte Lösungen für Bauvorhaben jeder Art und Größe. Im Hoch- und Schlüsselfertigbau ist der Bereich Erfurt ein kompetenter Partner für anspruchsvolle Projekte in Mitteldeutschland und darüber hinaus.
Unser Mandant ist eine international tätige Unternehmensgruppe und Teil eines renommierten Konzerns. Mit über 3.000 Mitarbeitenden weltweit setzt die Gruppe Maßstäbe in der Herstellung von Präzisionsstahlrohren, Edelstahlrohren sowie Leitungs- und Großrohren. Im Zuge einer Altersnachfolge suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit für den Bereich Arbeitssicherheit.
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Wir sind das UKM . Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere gesellschaftliche Verantwortung. Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine Fachkompetenz in der Abteilung Data Management. Hier erstellen und optimieren wir die Artikel- und Katalogstammdaten für den Beschaffungsprozess und stellen die Qualität der Daten sicher. Zudem sorgen wir für einen reibungslosen und anwendungsfreundlichen Ablauf der komplexen Prozesse in SAP SRM, SAP MM und zukünftig SAP WM und SAP S/4 Hana. Des Weiteren koordiniert der Bereich zukünftig im Zusammenspiel mit internen und externen Kunden und Dienstleistern die reibungslose technische Abwicklung der elektronischen Anbindung von Lieferanten für einen EDI-Prozess. In diesem Themenumfeld arbeiten wir heute mit den Modulen SAP SRM, SAP MM, SAP APM, SAP VPM, SAP MDM und weiteren Softwarelösungen und sind beteiligt an der Gestaltung des zukünftigen Beschaffungsprozesses im SAP S/4 Hana und eWM - am besten mit Dir!
Wir sind ein metallverarbeitendes Unternehmen, mit der Performance für individuelle Fertigungsansprüche - egal ob Einzelstücke oder Serie. Die Meuser Maschinenbau GmbH & Co. KG ist ein mittelständisches Unternehmen am Niederrhein. 1965 gegründet, blicken wir auf eine lange Tradition der individuellen Fertigung von Bauteilen und Baugruppen zurück. Mit modernstem Maschinenpark, breitem Produktspektrum und dem Gespür für individuelle Kundenwünsche, bieten wir immer die passende Leistung und Flexibilität für höchste Qualität - damals wie heute. Mit der Power von Meuser agieren wir auch außerhalb der branchenüblichen Zeiten und sorgen für schnelle Lieferungen - wir lieben einfach präzise und kostensparende Abwicklungen.
Täglich kümmern sich mehr als 2.200 Mitarbeiter in unseren Medizinischen Versorgungszentren deutschlandweit um das Wohlergehen unserer Patienten. Schwerpunkt unserer Arbeit ist dabei die Behandlung von Patienten mit Nierenerkrankungen sowie die Durchführung von Dialysebehandlungen. Mehr Informationen zu unserem Standort: http://www.nephrocare-dortmund.de
Die akf-Gruppe, Tochter des internationalen Vorwerk Konzerns, gehört zu den großen Leasing- und Finanzierungsgesellschaften Deutschlands. Seit mehr als fünf Jahrzehnten sind wir Partner des Mittelstandes. Wir kennen die Bedürfnisse unserer Kunden aus Industrie und Handel und verstehen die Besonderheiten ihrer Branchen. Durch regionale Nähe sind wir nah am Kunden und können schnell und flexibel handeln. Kurz: Wir sind kompetenter Partner für individuelle Einkaufs-, Absatz- und Direktfinanzierung von mobilen Wirtschaftsgütern. Auch in Zukunft wollen wir erfolgreich am Markt agieren - und brauchen hierzu Menschen, die zu uns passen und gemeinsam mit uns wachsen wollen.
Die TARGA GmbH, Soest, fokussiert sich auf die internationale Beschaffung von IT-, Consumer- und Haushaltselektronik im großvolumigen Projektgeschäft und prüft diese in eigenen Labors sowie mit externen Partnern. Unter den Markennamen ihrer Kunden lässt die TARGA attraktive Produkte bei langfristigen Partnern in Fernost herstellen.
In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft. Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand - von der Software bis hin zur Beratung.
Die comepack GmbH ist ein international tätiger Spezialist für Logistikdienstleistungen im Bereich Mehrwegverpackungen und Teil der Roman Mayer Logistik Group mit insgesamt über 1.500 Mitarbeitern. Von unserem Hauptsitz in Hirschberg arbeiten wir mit verschiedenen Niederlassungen in Deutschland, Frankreich, Polen und Spanien. Unsere Kunden betreuen wir global über alle Kontinente. Der Erfolg von comepack stützt sich auf gemeinsame Werte in Bezug auf unsere Kunden und Mitarbeiter. Unsere wichtigsten Werte sind Respekt, Wertschätzung, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Spaß an der Arbeit. Das Einhalten dieser Werte macht uns aus. Neben unserer überzeugenden Kundenorientierung sind unsere Mitarbeiter die Garanten für unseren Erfolg: Sozialkompetenz und Empathie sind uns ebenso wichtig wie die fachlichen Qualifikationen. Wir sind ein innovatives, weltweit tätiges Unternehmen in der Mehrweglogistik-Branche.