Die Rheinbahn steht für Flexibilität und Mobilität. Unsere Aufgabe ist die Sicherung von Mobilität für Menschen in Düsseldorf und der Region. Als größtes Nahverkehrsunternehmen im Verkehrsverbund Rhein-Ruhr (VRR) erzielen wir seit Jahren überdurchschnittliche Markterfolge.
Aufgaben
- Planung und Umsetzung von Baumaßnahmen
- Betriebliche Organisation von Großbaustellen und Sperrungen
- Wahrnehmen von Ortsterminen
- Planung und Umsetzung von Veranstaltungen bezogen auf den Betrieb
- Bedarfserkennung von örtlichen Veranstaltungen
- Planung und Durchführung von örtlich begrenzten Veranstaltungsverkehren
- Kontaktaufnahme mit Schulen, Betrieben und öffentlichen Einrichtungen und Abstimmung des Fahrzeugeinsatzes
- Beurteilung der netzweiten Entwicklung des Schülerverkehrs
- Überwachung des Verkehrsangebots hinsichtlich der Richtigkeit des Fahrzeugeinsatzes, Veranlassung von Korrekturen im E-Wagen Einsatz
- Erstellen von Vorschlägen zum wirtschaftlichen Fahrzeugeinsatz
- Erfassen von ständigen Störstellen im Betriebsablauf, Verfassen von Maßnahmen
- Teilnahme an Terminen und Projektbesprechungen
- Regelmäßige Fahrdienste im Bereich Bus und Schiene
Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft im Fahrbetrieb oder Weiterbildung zum Verkehrsmeister VDV, Meister - Kraftverkehr (m/w/d)
- Einschlägige Erfahrung in den betrieblichen Abläufen des ÖPNV
- Gültige Fahrberechtigung der Klasse D mit Personenbeförderungsschein
- Sicherer Umgang mit dem PC, insbesondere mit dem Office-Paket
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Soziale Kompetenz und sicherer Umgang mit Menschen
- Sicherer Umgang mit Fremdunternehmen und Behörden
- Fähigkeit zum vorausschauenden und eigenverantwortlichen Handeln
- Flexibilität aufgrund des Einsatzes im gesamten Betriebsgebiet
- Bereitschaft zur Teilnahme an Nacht- und Wochenendarbeit
- Gutes schriftliches Ausdrucksvermögen
- Bereitschaft zur fortlaufenden Weiterbildung sowie zu Erlangung der Fahrberechtigung Bahn setzen wir voraus
Wir bieten
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Anspruchsvolle, spannende wie abwechslungsreiche Tätigkeit
- Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten
- Anspruch auf Weihnachts-, Urlaubsgeld und Leistungsprämie
- Anspruch auf Betriebsrente
- Gehalt nach Tarifvertrag mit bezahlten Überstunden
- Tariflicher Urlaub von 30 Tagen
- Fahrradleasing
- FirmenTicket, modernes Betriebsrestaurant, eigener Fitnessraum und vielseitige Gesundheitsmaßnahmen, Corporate Benefits und vieles mehr
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