Mitarbeiter*in im Energie-Zählermanagement an der RWTH Aachen (w/m/d)

Weitere Informationen

Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und unbefristet.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Auf Wunsch kann eine Teilzeitbeschäftigung ermöglicht werden.
Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.
Die Stelle ist bewertet mit bis zu EG 7, je nach persönlicher Voraussetzung.

Unser Profil

Das Dezernat 10.0 – Facility Management bewirtschaftet mit circa 400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in sechs Abteilungen eine Nutzfläche von rund 498.000 Quadratmetern. Dazu gehören nahezu alle Dienstleistungen rund um die Themen Liegenschaftsverwaltung, kaufmännisches Gebäudemanagement, bauliche Instandhaltung und Erweiterung, Projektkoordination, Flächenmanagement, Gebäude-, Elektro- und Maschinentechnik. Mehr Informationen über das Arbeiten im Dezernat 10 finden Sie auf unserer Webseite: https://www.rwth-aachen.de/cms/root/die-rwth/einrichtungen/verwaltung/dezernate/facility-management/~bfcnbv/facility-management-an-der-rwth/

Die Abteilung 10.6 - Nachhaltiges Gebäudemanagement ist für die technische und betriebliche Ausrichtung des Betriebs der RWTH Aachen zur Erreichung einer klimaneutralen Hochschule verantwortlich. Dazu gehört u.a. das Energiezählermanagement und der Betrieb, die weitere Planung und der Ausbau eines hochschulweiten Energie Daten Management Systems (EDMS) als Unterstützung der Zertifizierung der RWTH nach ISO 50001.

Zu diesem Zweck stellt das Sachgebiet 10.62 Energiedaten- und Projektmanagement ein interdisziplinäres Team aus HKLS-, IT- und Elektro-Fachkräften sowie Projektleitern zusammen. Wir werten gemeinsam Daten aus derzeit über 1700 Energiezählern, sowie weiteren Quellen wie Solaranlagen, Gebäudeleittechniken und CAFM-Systemen aus und verknüpfen, analysieren und stellen diese für weitere Verwendung zur Verfügung. Wir liefern der Hochschule die Basis für Datengetriebene Entscheidungen zur Senkung des Energieverbrauchs und tragen damit aktiv zur Nachhaltigkeitsstrategie der Hochschule bei.

Hierzu suchen wir Sie als Mitarbeiter*in im Energie-Zählermanagement.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine einschlägige Ausbildung z.B. Elektriker*in, Mechatroniker*in oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Sie sind bereit und interessiert, sich das Wissen über die örtlichen Gegebenheiten einer Vielzahl technischer Anlagen aller Gewerke (u.a. Wärme, Kälte, Lüftung, Elektro, Druckluft) in über 300 Gebäuden der RWTH anzueignen.
• Sie interessieren sich für den Bereich Nachhaltigkeit und möchten aktiv dabei mithelfen, dass die RWTH energieeffizienter wird.
• Merkmale wie Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit sind für Sie eine Selbstverständlichkeit.
• Sie können sehr selbstständig (ggf. unter Hinzuziehung der Fachabteilungen) technische Anlagen und Energieflüsse vor Ort nachvollziehen und gewissenhaft dokumentieren (beispielsweise den Weg von einer Niederspannungshauptverteilung über das Gebäudenetz bis zu einem Verbraucher.
• Sie verfügen über gute allgemeine MS Windows und Microsoft Office Kenntnisse (z.B. Word und Outlook) und können darüber hinaus insbesondere Microsoft Excel sicher bedienen.
• Wünschenswert wäre, dass Sie eine gewisse IT-Affinität mitbringen und bereit sind, sich in Ihnen bis dato unbekannte IT-Umgebungen (z.B. mobile Messtechnik, proprietäre Softwarelösungen, CFM-Systeme, Netzwerkprotokolle oder kleine Skripte) einzuarbeiten.

Ihre Aufgaben

• Der Schwerpunkt Ihrer Aufgabe liegt in der Datenaufnahme, der Dokumentation und der Unterstützung beim Auf- und Ausbau der Zählerinfrastruktur an der RWTH.
• Sie erkunden und dokumentieren Standorte von Energiezählern, IT-Infrastrukturen und gebäudetechnischen Anlagen.
• Sie bauen über die Zeit umfangreiche Ortskenntnisse über die Liegenschaften auf, dokumentieren diese und dienen als langfristiger Wissensträger und Multiplikator.
• Sie unterstützen Ihr Team mit der Aufschaltung der derzeit 1700 Energiezähler und bei der Behebung von Fehlerursachen.
• Nach Abschluss der Ausbauphase (ca. 1-2 Jahre) kümmern Sie sich um den Betrieb, die Wartung und Instandsetzung der Mess-Infrastruktur. Hierzu gehört neben der Störungsbearbeitung auch der Austausch (bei fachlicher Eignung) defekter oder eichpflichtiger Geräte aller Medien (Strom, Wärme, Kälte, Druckluft, Wasser) – oder die Koordination des Austausches durch die Fachabteilungen oder externe Firmen.
• Neben dem Betrieb unterstützen Sie bei der messtechnischen Analyse. Als Werkzeuge stehen Ihnen hierzu neben mobiler Messtechnik die Daten der Energiezähler und Gebäudeleittechnik (GLT) sowie die Analysefunktionen der neu einzuführenden EDMS-Software zur Verfügung. Dabei erstellen Sie energierelevante Störmeldungen an die betreibenden Fachabteilungen.
• Sie bringen Ihre Expertise in Form von Verbesserungsvorschlägen und der praktischen Umsetzung dieser in Pilotprojekten ein. Dabei haben Sie die Freiheit, neue Technologien und Möglichkeiten (z.B. auf Messen) zu erkunden und diese in der Praxis zu erproben. Erfolgreiche Ansätze überführen Sie anschließend in den RWTH-Standard, um die Messwerterfassung kontinuierlich zu verbessern.

Über uns

Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.
Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.
Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.
Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.
Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung.

Besoldung / Entgelt

bis zu EG 7, je nach persönlicher Voraussetzung