Mitarbeiter*in im Logistikbereich

Diese zwei Stellen sind in der Universitätsbibliothek in der Abteilung Lernort und Lieferdienste ab sofort befristet zu besetzen. Die Dauer der Befristung ist an den Neubau der Bibliothek gekoppelt und endet mit dem Einzug in das neue Gebäude voraussichtlich im Jahr 2030. Die  Tätigkeit wird nach Entgeltgruppe 5 TV-L vergütet. Es handelt sich um zwei Vollzeitstellen. Eine Beschäftigung in bzw. Reduzierung auf Teilzeit ist grundsätzlich möglich.

Vor der Einstellung erfolgt eine ärztliche Untersuchung zur Überprüfung der gesundheitlichen Eignung für bisweilen körperlich anstrengende Tätigkeiten.

IHRE AUFGABEN:

• standortübergreifender Einsatz in der Bestandslogistik: Einstellen der Medien an den Standort, Ordnungsarbeiten an den Regalen, Ausheben von Medien, Sortier-und Verteilungsarbeiten der Bestände
• Medienlogistik: (Aus-) Packen von Paketen, Büchersendungen und Fernleihcontainern

Es wird eine dauerhafte körperliche Belastbarkeit erwartet: Es sind Medien/Gegenstände von mehr als 5-10 kg zu Bewältigen.

• Etikettendruck für Postsendungen, Verteilung der ankommenden Post
• Digitalisierung von Printmedien, inkl. Nachbereitung
• Teilnahme an Spät- und Samstagsdiensten

WIR BIETEN:

• ein vielseitiges Aufgabengebiet in einer innovativen Universitätsbibliothek
• die Mitarbeit in einem kollegialen Team an einer familienfreundlichen Hochschule
• weitere Angebote einer modernen und familienfreundlichen Hochschule wie z. B.: ein betriebliches Gesundheitsmanagement, Hochschulsport, vergünstigtes Mittagsessen in verschiedenen Mensen, kostenlose Parkplätz etc.

IHRE QUALIFIKATION:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Lagerverwaltung, Bürowesen oder vergleichbare Erfahrungen in diesen Bereichen 

DAS BRINGEN SIE IDEALERWEISE MIT:

• gesundheitliche Eignung und körperliche Belastbarkeit für die Kommissionierung der eingehenden Pakete (von mehr als 5-10 kg) und der täglichen Ordnungsarbeiten an den Regalenv
• erste Erfahrungen im Logistikbereich
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• eine Arbeitsweise, die sich durch Engagement, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Ordnungssinn und Zielorientierung auszeichnet
• eine starke Flexibilität sowie eine teamorientierte Arbeitsweise
• sicherer Umgang mit gängigen Softwareprogrammen (MS-Office)
• Affinität zu IT-gestützten Prozessen

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit. Überzeugen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihren Fachkenntnissen.

Bewerbungen von Frauen werden entsprechend der gesetzlichen Regelungen bevorzugt behandelt.
Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.

Bei Interesse bewerben Sie sich bitte unter Angabe der Ref.-Nr. Ref.-Nr. 147/24e bis zum 30.04.2025 mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen über unser Bewerbungsportal.

Fragen? Beantwortet Ihnen Felix Tietz gern unter der Tel. +49 2 31 755-86 93

Weitere Stellen finden Sie unter: https://karriere.tu-dortmund.de