Wir suchen für das Team „Organisation“ im Referat „Digitalisierung, Organisation und IT“ einen
Projektmanager Organisation und Digitale Verwaltung (Schwerpunkt E-Akte) (m/w/d)
Referenznummer 2445/24
Mehr Informationen zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter www.rvr.ruhr. Informationen zu beruflichen Aspekten sind unter www.karriere.rvr.ruhr abrufbar.
Das Team „Organisation“ ist als Querschnittsbereich für die Themen Organisationsentwicklung, interne Digitalisierung und Prozessoptimierung in der RVR-Verwaltung zuständig. Zusammen mit allen Organisationseinheiten des RVR gestaltet das Team „Organisation“ als Impulsgeber die Rahmenbedingungen für zukunftsorientiertes Arbeiten und nimmt organisationale Veränderungen vor.
Projektmitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung von internen Digitalisierungsprojekten, wie der Einführung der E-Akte (Pflege der User und des Rechte-/ Rollenkonzepts, Testung im Dokumentenmanagementsystem, Durchführung Rollout)
Schulung und Support für die User, sowie Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Handbüchern
Konzeption und Umsetzung von Change Maßnahmen
Unterstützung bei der Durchführung von Maßnahmen in der Organisationsentwicklung
Abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor, FH-Diplom) der Fachrichtung Organisationsmanagement, Verwaltungswissenschaften, Arbeitswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrungen im Bereich Projektmanagement von IT-, Change- oder Digitalisierungsprojekten sowie der Organisationsentwicklung (wünschenswert)
Kenntnisse über Entwicklungen im Bereich der Digitalen Verwaltung (wünschenswert)
Lösungsorientiertes Arbeiten und die Fähigkeit, sich in andere Fachdisziplinen einzuarbeiten
Sicheres Auftreten und Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Sinnstiftende Tätigkeit zum Wohle der Metropole Ruhr
Krisensicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
Chancengleiches und tolerantes Miteinander
Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der monatlichen Arbeitszeit möglich
Gute Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, flexible Teilzeitmöglichkeiten, betriebliche Kleinkindbetreuung
Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Zusatzversorgung, Vermögenswirksame Leistung
Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Parkplätze zur Anmietung, Lademöglichkeiten E-Mobilität, Nutzung des Dienstwagenpools
30 Tage Jahresurlaub
Vielfältige Angebote zur Erhaltung der Gesundheit
Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Kantine
Vertragsbeginn: Nächstmöglicher Zeitpunkt
Vertragsdauer: Befristet bis 31.12.2027
Arbeitszeit: Vollzeit (39 Wochenstunden)
Eingruppierung: Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA)
Dienstort: Essen
Rechtliche Hinweise:
Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, sofern sichergestellt werden kann, dass das volle Stundenvolumen abgedeckt wird und die notwendige zeitliche Flexibilität gegeben ist.
Wir verfolgen aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern im Beruf. Frauen werden ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben.
Bewerbungen geeigneter schwer behinderter bzw. gleichgestellter Menschen im Sinne des Sozialgesetzbuches IX sind wünschenswert. Es wird empfohlen, eine Behinderung/Gleichstellung zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen.
Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten.
Die Bewerbungsfrist endet mit Ablauf des 16.02.2025.
Bitte bewerben Sie sich ausschließlich über unser online Bewerberportal über den nachfolgenden Link.
Bitte beachten Sie, dass nur Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt werden können.
Kontakt:
Fachliche Informationen:
Frau Dehlen, Tel.: 0201/2069-621
E-Mail: dehlen@rvr.ruhr
Informationen zum Auswahlverfahren:
Frau Soldatke, Tel.: 0201/2069-375
E-Mail: soldatke@rvr.ruhr
Gehaltsinformation | Entgeltgruppe 12 TVöD (VKA) |
---|---|
Beschäftigungsart | Befristete Anstellung |
Arbeitszeit | Vollzeit |
Qualifikation | Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie |