Sachbearbeitung Kfz-Angelegenheiten (w/m/d)

Beim Polizeipräsidium Essen ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle in der

Sachbearbeitung Kfz-Angelegenheiten (w/m/d) zu besetzen.

Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).

Die Eingruppierung erfolgt nach EG 8 TV-L.

Grundsätzlich besteht die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung.

Dies sind schwerpunktmäßig Ihre Aufgaben:

• Verwaltung der Kfz-Akten, Reparaturaufträgen und Kennzeichen
• Verwaltung und Rechnungsprüfung u. a. der Tankkarten
• Überwachung von Prüfterminen (HU, AU, Wartungen etc.)
• Erstellung von Berichten und Statistiken, Beschaffung und Bestellung von Fahrzeugen sowie Einholen von Angeboten und Recherchen
• Überführen von Fahrzeugen in andere / aus anderen Bundesländer/n
• Schadenssachbearbeitung und Abwicklung von Verkehrsunfällen mit Dienst Kfz
• Bewertung und Aussonderung von Fahrzeugen und Gerätschaften
• Durchführen von Fahrzeugeinweisungen
• Kontrolle und Freigabe von Werkstattaufträgen

Diese Voraussetzungen müssen Sie mitbringen:

• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Automobilkauffrau / Automobilkaufmann oder
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kauffrau/Kauffmann für Büromanagement (bzw. Vorläuferberufe) mit einer Berufserfahrung in den letzten drei Jahren im Kfz-Bereich
• Fahrerlaubnis der Klasse B

Das ist wünschenswert:

• Kenntnisse im Bereich Fuhrparkmanagement
• Fundierte Kenntnisse der Standardsoftware Word, Excel und Outlook sowie der Anwendung SAP
• Bereitschaft zur Teilnahme am Lehrgang (insgesamt vier Wochen)

Interesse geweckt?

Für Ihre aussagekräftige Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbungsportal

Stellenanzeige: Sachbearbeitung Kfz-Angelegenheiten (w/m/d) | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen

Der Bewerbung sind mindestens beizufügen:

• ein Anschreiben
• ein aktueller Lebenslauf
• Nachweis der geforderten Berufsausbildung
• vorhandene Arbeitszeugnisse
• Nachweis der gültigen Fahrerlaubnis
• ggf. ein Nachweis über eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung i. S. d. § 2 SGB IX.

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