Sozialbetreuung und Finanzkrisenberatung (m/w/d), Sachgebiet ZA 24 befristet als Abwesenheitsvertretung (Kennziffer 2024-037/AV)

Bonn
Land Nordrhein-Westfalen
Arbeit vor Ort Befristete Anstellung Vollzeit Teilzeit

Benefits

  • Beruf und Familie

  • Gesundheit

  • Vorsorgeleistungen

Informationen zum Job

Das Polizeipräsidium Bonn ist als Kreispolizeibehörde mit rund 1.900 Mitarbeitenden für die Sicherheit von ca. 560.000 Menschen im Stadtbezirk der Bundesstadt und in einigen Städten und Gemeinden des Rhein-Sieg-Kreises verantwortlich. Die Mitarbeitenden versehen ihren Dienst sowohl im Hauptgebäude in der Königswinterer Straße 500, als auch über das gesamte Zuständigkeitsgebiet verteilt in Wachen und Anlaufstellen.


Neben der Aufrechterhaltung der öffentlichen Sicherheit und Ordnung ist es uns ebenso wichtig, dass sich alle Bürgerinnen und Bürger, egal welcher Herkunft und Nationalität, sicher fühlen und gerne in der Region leben und arbeiten. Als Polizei sind wir daher stets ansprechbar und hilfsbereit und schreiten konsequent gegen Straftaten ein.


 


Was wir Ihnen bieten:

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag für den Öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 11 der Entgeltordnung zum TV-L bewertet.


Die Stellenbesetzung erfolgt zum nächst möglichen Zeitpunkt befristet mit Sachgrund in Vollzeit-Beschäftigung bis zum 27.08.2025 mit einer grundsätzlichen wöchentlichen Arbeitszeit von 39 Stunden und 50 Minuten, die im Rahmen der flexiblen Arbeitszeit gestaltet werden können.


Der Dienstort befindet sich im Polizeipräsidium Bonn, Königswinterer Straße 500, 53227 Bonn.


 


Darüber hinaus bieten wir:

  • Kostengünstiges Jobticket
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Vergütung nach Tarif
  • Umfangreiches Weiterbildungsangebot
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Teilzeit-Möglichkeit
  • Integration inklusionsorientierter Assistenz
  • Kantine im Hauptgebäude
  • Behördliches Gesundheitsmanagement
  • Sportangebot für alle Mitarbeitende
  • Gute ÖPNV- und Verkehrsanbindung
  • Gesicherter Arbeitsplatz 
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Großräumiges Eltern-Kind-Büro
  • Telearbeit und ortsflexibles Arbeiten
  • Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rente
  • Aufgabenvielfalt
  • Ergonomische Arbeitsplatzausstattung
  • Rheinufer fußläufig erreichbar
  • Attraktive Lage am Bonner Bogen

 


Was Sie erwartet:

Als Sozialberater/-in erwartet Sie eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe, in der Sie den Mitarbeitenden im Polizeipräsidium Bonn in Krisensituationen psychosoziale Beratung anbieten. Dies beinhaltet u.a.:


  • Krisen- und Interventionsberatung: Unterstützung in akuten persönlichen sowie beruflichen Krisensituationen, sei es durch traumatische Einsätze, hohe physische oder psychische Belastungen sowie private Herausforderungen
  • Erfassen und Einleiten von stabilisierenden Maßnahmen in Notlagen mit fachlicher Expertise und einem offenen Ohr
  • Zusammenarbeit mit externen und internen Fachstellen (psychosoziales Netzwerk des Polizeipräsidiums Bonn)
  • Erarbeiten individueller Lösungsansätze mit den Betroffenen zur Sicherstellung einer langfristigen Unterstützung
  • Anbieten und Durchführen von Beratungsleistungen in Bezug auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf, insbesondere bei der Pflege von Angehörigen

 


Sie haben vor Ihrer Bewerbung noch Fragen zu dem Aufgabenbereich? Hierfür steht Ihnen Herr Hindrichs (0228/15-2260) gerne zur Verfügung.


 


Was Sie mitbringen:

  • Abgeschlossenes einschlägiges Fachhochschulstudium (Bachelorabschluss) in der Fachrichtung Sozialpädagogik oder Soziale Arbeit oder gleichwertige Qualifikation; wünschenswert mit Schwerpunkt im Bereich Betrieblicher Sozialarbeit
    oder
  • abgeschlossenes sozialwissenschaftliches Fachhochschulstudium mit Zusatzausbildung im Bereich Betriebliche Sozialarbeit und/oder Schuldnerberatung und/oder Suchtkrankenhilfe

 


Was wir uns wünschen:

  • Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten (Outlook, Excel, Word, PowerPoint)
  • Berufserfahrung in der behördeninternen Sozialbetreuung im öffentlichen Dienst oder der betrieblichen Sozialarbeit in einem Wirtschaftsunternehmen
  • Sehr gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit
  • Umfassendes Beratungswissen in psychosozialen Themenfeldern, wie z.B. Stress-/ Konfliktmanagement, Trauma-Prävention, Suchtberatung/-prävention, finanziellen Krisenlagen/ Überschuldungsproblematiken, Pflege von Angehörigen
  • Erfahrungen im Konflikt- und Kommunikationsmanagement,
  • Hohes Maß an Einsatzbereitschaft auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z. B. zur Krisenintervention, in Einsatzlagen)
  • Erfahrungen in der Konzeptentwicklung, der Durchführung von Präventionsveranstaltungen und Workshops
  • Fähigkeit und Bereitschaft, dienststellenübergreifend mit anderen behördeninternen Beratenden, Beauftragten und Führungskräften kooperativ zu arbeiten
  • Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung und Supervisionen ist erforderlich
  • Beratungserfahrungen mit Finanzkrisen/ Schuldnerberatung im Überschuldungsfall sowie Finanzcoaching (insbesondere „Junge Leute“); in diesem Kontext Erfahrungen im Prüfen und Ausfertigen von sog. P-Kontobescheinigungen als Arbeitnehmer nach 850k ZPO

 


Was Sie auszeichnet:

  • Hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Empathie und Menschenkenntnis
  • Physische und psychische Belastbarkeit
  • Konfliktfähigkeit
  • Kooperationsfähigkeit
  • Organisations- und Planungsfähigkeit
  • Ausgeprägtes strategisches Denken
  • Hohe Flexibilität
     

Das ist uns wichtig:

Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Gerne steht Ihnen die Vertrauensperson der schwerbehinderten und gleichgestellten Menschen im Polizeipräsidium Bonn bei Fragen unter 0228/15-1065 zur Verfügung. Es wird gebeten, der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen. Zudem wendet sich diese Ausschreibung ausdrücklich auch an Menschen mit einer Migrationsgeschichte.


Wir fördern die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Frauen werden nach Maßgaben des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.


Die Besetzung der Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.


 


Haben wir Ihr Interesse geweckt?


 


Informationen zu Ihrer Bewerbung und zum Auswahlverfahren:

Ihre vollständige aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Schulabschlusszeugnis, Nachweise über Bildungsabschlüsse und Qualifikationen (Ausbildung/ Studium), Praktikumsbescheinigungen, Arbeitgeberzeugnisse) richten Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2024-037/AV bis zum


24.10.2024 (Posteingang)


 


bevorzugt per E-Mail an: ZA21TarifBewerb.Bonn@polizei.nrw.de


oder schriftlich an das:


Polizeipräsidium Bonn
ZA 21.4
Königswinterer Str. 500
53227 Bonn


Bitte beachten Sie, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können. Elektronische Bewerbungen übersenden Sie bitte unter Angabe der Kennziffer 2024-037/AV im PDF-Format, vorzugsweise in einer Datei. Bitte verzichten Sie bei der Übersendung von Papierbewerbungen auf die Verwendung von Bewerbungsmappen oder Folien und reichen Sie keine Originale von Zeugnissen, etc. ein. Die Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgesandt, sondern im Anschluss an das Auswahlverfahren vernichtet.


Es wird darauf aufmerksam gemacht, dass Eingangsbestätigungen und Absagen im Regelfall nur per E-Mail erfolgen. Zur weiteren Kommunikation im Auswahlverfahren wird daher um Angabe einer E-Mail-Adresse gebeten. Um Sie auch kurzfristig erreichen zu können (z.B. zur Vereinbarung eines Termins für das Auswahlverfahren), sollte Ihre Bewerbung ebenfalls eine Telefonnummer enthalten.


 


Auf Grundlage der eingereichten Unterlagen erfolgt nach Ablauf der Bewerbungsfrist eine Vorauswahl durch die am Auswahlverfahren beteiligten Stellen (Personalstelle, Fachdienststelle, Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte, ggf. Schwerbehindertenvertretung).


Die ausgewählten Bewerberinnen und Bewerber nehmen im Anschluss ggf. an einem Auswahlverfahren teil. Das Auswahlverfahren basiert auf den zuvor genannten Kompetenzmerkmalen und besteht i.d.R. aus mehreren Verfahrensteilen (z.B. einem Fachtest und einem Interview vor einer Auswahlkommission).


 


Kontakt:

Für weiterreichende Informationen zu der ausgeschriebenen Stelle stehen Ihnen bei ZA 21- Personal Frau Hoferichter (Tel. 0228/15-2211), Frau Wiesinger (-2228) und für die Fachdienststelle, Herr Hindrichs (Tel. 0228/15-2260) zur Verfügung oder senden Sie eine E-Mail an ZA21TarifBewerb.Bonn@polizei.nrw.de


Benefits

  • Beruf und Familie

  • Gesundheit

  • Vorsorgeleistungen

Arbeitsort

Königswinterer Straße 500, 53227 Bonn

Mehr zum Job

Beschäftigungsart Befristete Anstellung
Arbeitszeit Vollzeit, Teilzeit
Arbeitsort
Königswinterer Straße 500, 53227 Bonn