Aufgaben
- Administration der Storage- und Backup-Infrastruktur
- Strategische Planung, Spezifikation, Installation und Konfiguration der zentralen Storage- und Backup-Lösung sowie der Tape-Library
- Instandhaltung, Fehleranalyse und Fehlerbehebung
- Installation und Konfiguration der notwendigen Sicherheitssoftware wie beispielsweise Virenscanner oder Anti-Ransomware-Lösungen
- Programmierung von Scripten zur Automatisierung von wiederkehrenden Aufgaben
- Second-Level-Support
- Dokumentation der Systeme
- Lizenzmanagement für die Speichernetzwerk- und Backup-Lösung
- Überwachung der Storage-Lösung und der Datensicherungen
- Linux-Server-Administration
- Planung, Spezifikation, Installation und Konfiguration von Linux-Servern
- Management der Benutzer- und Rechteverwaltung
- Lizenzmanagement für Systemsoftware
Profil
- Eine einschlägig abgeschlossene Hochschulbildung (z.B. in der Fachrichtung Informatik) oder
- Eine einschlägig abgeschlossene Berufsausbildung (z.B. Fachinformatik Fachrichtung Systemintegration) mit mehrjähriger Berufserfahrung in den Aufgabengebieten der Administration von Speichernetzwerk- und Backup-Lösungen sowie von Linux-Systemen oder
- Sonstige Beschäftige mit langjähriger Berufserfahrung in den zuvor genannten Aufgabengebieten
- Tiefgehende Erfahrungen mit Storage- und Backup-Lösungen (vorzugsweise NetApp, Commvault und Quantum) sowie mit Linux-Betriebssystemen (idealerweise Red Hatbasierte Systeme)
- Schnelle Auffassungsgabe und analytische Fähigkeiten, auch für komplexe Sachverhalte
- Entscheidungsfähigkeit auch in schwierigen Situationen
- Selbständige, ergebnisorientierte und systematische Arbeitsweise; konzeptionelles sowie kreatives Denken und Innovationsbereitschaft
- Gute Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit, auch bei Gesprächen mit Konfliktpotenzial
- Bereitschaft, sich hinsichtlich IT-Entwicklungen fortlaufend weiterzubilden und in neue Themengebiete eigenständig einzuarbeiten
- Wünschenswert sind
- Gute englische Sprachkenntnisse
Wir bieten
- Eine interessante, anspruchsvolle und selbstständige Tätigkeit,
- Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz am Standort Mülheim an der Ruhr mit Tarifbindung sowie eine jährliche Sonderzahlung gemäß tarifvertraglicher Bestimmungen,
- Eine Betriebsrente ohne Eigenbeteiligung (Rheinische Zusatzversorgungskasse) und leistungsorientierte Bezahlung für tariflich Beschäftigte,
- Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub im Jahr,
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und fit@job-Programme zur Gesundheitsförderung.
Stadt Mülheim an der Ruhr
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