Teamleiter:in (w/m/d) IT-Sicherheit

An der Technischen Hochschule Ostwestfalen-Lippe sind im S(kim) am Standort Lemgo zum nächstmöglichen Zeitpunkt zwei Stellen als

Teamleiter:in (w/m/d) IT-Sicherheit

unbefristet zu besetzen.

Die zentrale Einrichtung S(kim) - Service, Kommunikation, Information und Medien bündelt die bibliothekarischen, e-Learning und IT-Dienstleistungen der Technischen Hochschule Ostwestfalen-Lippe.

Das Aufgabengebiet wird insbesondere folgende Aspekte umfassen:

• Personelle und fachliche Leitung des Teams für IT-Sicherheit im S(kim) der TH OWL
• Schnittstellenfunktion zur Abstimmung und Koordinierung von Maßnahmen mit CISO und DSB
• Aufbau des operativen und strategischen IT-Sicherheitsmanagements im S(kim)
• Umsetzung und Koordinierung der Maßnahmen zur Erreichung des Grundschutzes bzw. der Standardabsicherung nach BSI, je nach Informationsverbund
• Übernahme/Koordinierung des Incidentmanagements für IT-Sicherheitsvorfälle in der TH OWL
• Organisation der Fortbildungs-, Schulungs- und Awareness-Maßnahmen in Zusammenarbeit mit dem CISO
• Sie entwickeln die IT-Sicherheit durch Initiierung von Projekten, die Sie leiten, aktiv weiter
• Sie arbeiten eng mit den service-verantwortlichen Mitarbeitenden des S(kim) aus anderen Teams zusammen

Wenn Sie folgende Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung:

• Ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich (Wirtschafts-/Verwaltungs-) Informatik oder einer Naturwissenschaft bzw. gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen z. B. in Form einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Fachinformatiker:in (w/m/d) mit entsprechender Berufserfahrung
• Gute Kenntnisse in der Informationssicherheit und der BSI Methodik/Framework
• Wünschenswert sind Schulungen/Zertifizierungen im Bereich IT-Sicherheit
• Erfahrung in der Gestaltung und Etablierung von Controlling- und Audit-Prozessen ist von Vorteil
• Möglichst Kenntnisse im Incident-, Risiko- und Krisenmanagement
• Erfahrung im Projektmanagement und im Betrieb vernetzter IT-Lösungen ist vorteilhaft
• Teamfähigkeit, kommunikative Stärke, Zuverlässigkeit und Serviceorientierung
• Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Initiative sowie eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit starkem Focus auf die Nutzeranforderungen

Wir bieten:

• Ein modernes, familiengerechtes Arbeitsumfeld
• Eine Vergütung - je nach Ausbildungs- und Kenntnisstand - bis zur Entgeltgruppe 14 TV-L
• Eine betriebliche Zusatzversorgung
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
   

Die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe vertritt das Prinzip Qualität durch Vielfalt und strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an. Sie freut sich über Bewerbungen von Frauen, insbesondere im wissenschaftlichen Bereich.

Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig eingestellt.

Wir sind gerne bereit, Sie im Hinblick auf die Vereinbarkeit von Beruf und Ihrer persönlichen Lebenssituation zu unterstützen.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen richten Sie bitte ausschließlich über unser Online-Formular bis zum 07.06.2024 (Kennziffer 101024) an die Technische Hochschule Ostwestfalen-Lippe.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen
Herr Dr. Lars Köller (lars.koeller@th-owl.de)
vorab gern zur Verfügung.