Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in am Seminar für Supply Chain Management

Wirtschafts- und Sozialwissenschaftliche FakultätWissenschaftliche*r Mitarbeiter*inSeminar für Supply Chain Management - Strategie und Innovation

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.

Das Seminar für Supply Chain Management – Strategie und Innovation an der Wirtschafts- und Sozialwissenschaftlichen Fakultät der Universität zu Köln befasst sich mit strategisch relevanten und innovativen Fragestellungen im Supply Chain Management. Unsere Zielsetzung ist Exzellenz in der Forschung und Lehre. Prof. Dr. Fabian J. Sting leitet das Seminar.

IHRE AUFGABEN

• Durchführung von Forschungsprojekten zu aktuellen Fragestellungen
• Veröffentlichung der Forschungsergebnisse in internationalen Fachzeitschriften
• Mitarbeit in der Lehre und in der Forschung (zum Beispiel Betreuung von Abschlussarbeiten und Durchführung von Übungen oder Seminaren)

IHR PROFIL

• sehr guter Abschluss eines Studiums der BWL, Informatik, VWL, (Wirtschafts-)Informatik, (Wirtschafts-) Ingenieurwesens, (Wirtschafts-)Mathematik oder einer benachbarten Fachrichtung
• umfangreiche Kenntnisse im Bereich Produktions-, Technologie- oder Innovationsmanagement
• fundierte Kenntnisse von empirischen und analytischen Methoden
• Internationale Ausrichtung, sehr gute Englischkenntnisse
• Programmierkenntnisse sind von Vorteil
• hohe Motivation und Spaß an der Bearbeitung wissenschaftlicher Fragestellungen in Teams

WIR BIETEN IHNEN

• Möglichkeit zur Promotion an einem ambitionierten Lehrstuhl mit exzellenter internationaler Reputation
• Intensive Betreuung bei der Bearbeitung Ihres Forschungsprojektes
• Möglichkeiten zu Forschungsaufenthalten bei führenden Universitäten im Ausland
• ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• flexible Arbeitszeitmodelle
• umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit

Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Die Stelle ist ab 01.09.2025 in Teilzeit (29,87 Wochenstunden) zu besetzen. Sie ist zunächst bis zum 31.08.2027 befristet. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto per E-Mail (zusammengefasst in einer pdf-Datei) an: pioch@wiso.uni-koeln.de und sting@wiso.uni-koeln.de. Die Kennziffer ist Wiss2410-06. Die Bewerbungsfrist endet am 31.01.2025.
Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Prof. Dr. Fabian Sting (sting@wiso.uni-koeln.de) und schauen Sie in unsere FAQs.