Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*innen am Institut für Gewerblichen Rechtsschutz und Urheberrecht (IGRU)

Rechtswissenschaftliche Fakultät2 Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*innenInstitut für Gewerblichen Rechtsschutz und Urheberrecht (IGRU)

Wir sind eine der größten und ältesten Universitäten Europas und gehören zu den größten Arbeitgeber*innen in unserer Region. Durch unser breites Fächerspektrum, die dynamische Entwicklung unserer Forschungsschwerpunkte und unseren Standort mitten in Köln sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Wir bieten vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft, Technik und Verwaltung.

Das Institut für Gewerblichen Rechtsschutz und Urheberrecht (IGRU) ist eine renommierte Forschungseinrichtung der Universität zu Köln. Der Schwerpunkt des Instituts liegt auf den rechtlichen Aspekten des gewerblichen Rechtsschutzes und des Urheberrechts. Es umfasst die Bereiche Patentrecht, Markenrecht, Designrecht, Wettbewerbsrecht sowie Urheberrecht und deren Schnittstellen zur Digitalisierung und Internationalisierung.

Zum 01.03.2025 wird Prof. Dr. Christian Heinze Direktor des IGRU. Daneben forscht Prof. Heinze am Institut für Digitalisierung zu den zivilrechtlichen Auswirkungen der Digitalisierung, insbesondere im Zusammenhang mit Rechtsakten der Union wie AI-Act, DSA und DMA.

Die Stellen können mit Schwerpunkt im Geistigen Eigentum/ Wettbewerbsrecht oder im Recht der Digitalisierung besetzt werden.

IHRE AUFGABEN

• Tätigkeit am Institut für Gewerblichen Rechtsschutz und Urheberrecht
• Mitarbeit an Forschungsprojekten des Instituts oder am zivilrechtlichen Teil des Instituts für Digitalisierung
• Gelegenheit für gemeinsame und eigenständige Publikationen
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Lehrveranstaltungen des Instituts
• Lehrverpflichtung im Rahmen einer Arbeitsgemeinschaft

IHR PROFIL

• abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften in der Regel mindestens mit der Gesamtnote „vollbefriedigend“
• Kenntnisse oder besonderes Interesse in den Bereichen Geistiges Eigentum, Wettbewerbsrecht oder Recht der Digitalisierung
• erste Erfahrungen in den Forschungsgebieten des Instituts in juristischen Einrichtungen (bspw. Lehrstuhl oder Kanzlei) sind vorteilhaft, aber nicht zwingend erforderlich
• Organisations- und Projektkompetenz
• selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Freude an der wissenschaftlichen Auseinandersetzung mit komplexen juristischen Fragestellungen

WIR BIETEN IHNEN

• Gelegenheit zur Promotion
• ein vielfältiges und chancengerechtes Arbeitsumfeld
• Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• flexible Arbeitszeitmodelle
• umfangreiches Weiterbildungsangebot
• Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit

Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des LGG NRW bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Die Stellen sind ab 01.03.2025 in Teilzeit (19,92 Wochenstunden) zu besetzen. Sie sind bis 28.02.2027 befristet mit der Option auf Verlängerung. Sofern die entsprechenden tariflichen und persönlichen Voraussetzungen vorliegen, richtet sich die Vergütung nach der Entgeltgruppe 13 TV-L.

 
Bitte bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inkl. beigefügten Nachweisen für die gesuchten Qualifikationen ohne Bewerbungsfoto online unter: https://jobportal.uni-koeln.de. Die Kennziffer ist Wiss2411-06. Die Bewerbungsfrist endet am 12.12.2024.

Bei Fragen schauen Sie gerne in unsere FAQs.