Berater/in (m/w/d) für den kooperativen Gewässerschutz der Wasserkooperation in der Stadt Bielefeld und im Kreis Herford im landwirtschaftlichen Bereich

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team für die Grüne Branche!

 

Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für das Team Pflanze und Wasser Ostwestfalen bei den Kreisstellen Minden-Lübbecke, Herford-Bielefeld in Herford zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

 

Berater/in (m/w/d) für den kooperativen Gewässerschutz der Wasserkooperation in der Stadt Bielefeld und im Kreis Herford im landwirtschaftlichen Bereich
(Kooperativer Gewässerschutz NRW gemäß 12-Punkte-Programm)

in Teilzeit mit 19,92 Wochenstunden

 

Ziel: Förderung der Kooperation zwischen Wasserversorgungsunternehmen und Landwirtschaft mit dem Ziel der Vermeidung trinkwasserrelevanter Belastungen des Sicker- und Grundwassers aus dem landwirtschaftlichen Verursacherbereich (Nitrat, Pflanzenschutzmittelwirkstoffe)

Die Kreisstellen Minden-Lübbecke, Herford-Bielefeld der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sind Dienstleister für ca. 2.700 landwirtschaftliche Betriebe in der Städteregion Bielefeld und den Kreisen Minden-Lübbecke und Herford. Die Kreisstellen übernehmen Aufgaben der Selbstverwaltung in der Beratung und Weiterbildung. Als Landesbeauftragte sind sie u. a.  zuständig für die Bearbeitung und Abwicklung von Maßnahmen der Agrarförderung. Die Beraterinnen und Berater betreuen die landwirtschaftlichen Betriebe in allen ökonomischen und produktionstechnischen Fragestellungen des Ackerbaus und der Tierhaltung. Die Beratungstätigkeit in den Wasserkooperationen und im Rahmen der EU-Wasserrahmenrichtlinie leistet einen wichtigen Beitrag zum Gewässerschutz.

 

Ihre Aufgabenschwerpunkte:

• Zu Ihren Aufgaben gehört die produktionstechnische Beratung mit Schwerpunkt Düngung, Fruchtfolgegestaltung, Bodenbearbeitung und Pflanzenschutz im Sinne einer gewässerschonenden Landbewirtschaftung
• Sie beraten bei der Umsetzung gesetzlicher Bestimmungen zu Wasser- und Bodenschutz
• Sie sind zuständig für die Konzept- und Weiterentwicklung sowie Organisation der Kooperationsarbeit
• Sie führen Ist-Analysen und Bestandsaufnahmen durch Datenerhebungen als Basis zur Ableitung von Strategien zur gewässerschonenden Bewirtschaftung durch
• Sie informieren die Landwirtinnen und Landwirte durch Rundschreiben, Fortbildungsveranstaltungen, Feldbegehungen, Exkursionen, Vorträge bei Versammlungen
• Zu Ihren Aufgaben gehört die Anlage, Durchführung und Auswertung von Feldversuchen zu aktuellen Themen
• Sie stehen im regelmäßigen Informationsaustausch mit den Wasserversorgern

 

Was Sie mitbringen:

• Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Agrarwissenschaften (Bachelor oder Diplom) oder anderer, den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung, möglichst mit dem Schwerpunkt Pflanzenbau zum Zeitpunkt der Einstellung
• Praktische Berufserfahrung auf landwirtschaftlichen Betrieben ist erwünscht
• Gute fachliche Kenntnisse im Bereich Pflanzenernährung, Pflanzenschutz und Bodenschutz sowie Grundkenntnisse des Gewässerschutzes
• Persönliche Identifikation mit der Wasserschutzberatung
• Vorkenntnisse in der Verwendung von Datenbank- und GIS-Programmen sind von Vorteil
• Sicheres und freundliches Auftreten, Durchsetzungs- und Integrationsvermögen
• Teamfähigkeit sowie eine strukturierte, zielorientierte und ausgesprochen selbstständige Arbeitsweise
• Führerschein für PKW

 

Wir bieten Ihnen:

• flexible Arbeitszeiten
• umfassende Fort- und Weiterbildung
• E-Learning
• 30 Tage Urlaub
• zusätzliche Altersvorsorge über die VBL
• Homeoffice
• Gute Anbindung an den ÖPNV
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Es handelt sich um eine zunächst bis zum 30.06.2025 befristete Stelle.
• Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert.
• In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht.

 

Job kompakt:

• Bewerbung über Website
• baldmöglichst
• in Herford

 

Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten?

 

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

 

Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an:

• Dr. Bernhard Rump, Telefon: 05741 3425-20, E-Mail: bernhard.rump@lwk.nrw.de
• Birger Ridder, Telefon: 05272 3701-210, E-Mail: birger.ridder@lwk.nrw.de

Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an:

• Jessica Lütke Föller, Telefon: 0251 2376-623, E‑Mail: jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de

 

Werden Sie Teil des Teams!

Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) reichen Sie bitte bis zum 07.11.2024 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 2748) ein. 

Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen oder direkt unter https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=2748&company=LandwirtschP.