Weitere Informationen
Die Einstellung erfolgt im Beschäftigtenverhältnis.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen und befristet bis zum 31.08.2026.
Eine Verlängerung wird angestrebt
Die Befristung richtet sich nach § 14 Abs. 1 Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG).
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle.
Die Eingruppierung richtet sich nach dem TV-L.
Die Stelle ist bewertet mit EG 13.
Unser Profil
Die Stabsstelle Nachhaltigkeit und Hochschulgovernance der RWTH Aachen University verantwortet als zentrale Verwaltungseinheit u.a. das Thema ‚Nachhaltigkeit an der RWTH‘. Dazu gehört in enger Zusammenarbeit mit der Hochschulleitung insbesondere die Implementierung und Weiterentwicklung der Nachhaltigkeitsstrategie der Hochschule. Darüber hinaus werden in der Stabsstelle die Umsetzung von Maßnahmen, die die Lehre, den Betrieb, die Forschung, den Transfer und soziale Aspekte nachhaltiger gestalten sollen sowie Partizipations- und Veranstaltungsformate zu diesem Themenkomplex, koordiniert.
Zudem unterstützt die Stabsstelle den Kanzler und dessen ständigen Vertreter bei tagesaktuellen Aufgaben sowie bei der Koordination von Angelegenheiten der Fakultäten und der Zentralen Hochschulverwaltung. Die Geschäftsstelle des Hochschulrates ist ebenfalls in der Stabsstelle angesiedelt.
Ihr Profil
Ihre Aufgaben
Über uns
Die RWTH ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert.
Die RWTH bietet im Rahmen eines Universitären Gesundheitsmanagements eine Vielzahl von Gesundheits-, Beratungs- und Präventionsangeboten (z. B. Hochschulsport) an. Für Tarifbeschäftigte und Beamtinnen und Beamte besteht ein umfangreiches Weiterbildungsangebot und die Möglichkeit, ein Jobticket zu erwerben.
Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Geschlechter.
Wir wollen an der RWTH Aachen University besonders die Karrieren von Frauen fördern und freuen uns daher über Bewerberinnen.
Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern sie in der Organisationseinheit unterrepräsentiert sind und sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Im Sinne der Gleichbehandlung bitten wir Sie, auf ein Bewerbungsfoto zu verzichten.
Informationen zur Erhebung personenbezogener Daten nach Artikeln 13 und 14 Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) finden Sie unter https://www.rwth-aachen.de/dsgvo-information-bewerbung.
Besoldung / Entgelt
EG 13