68 Jobs für Mechatroniker (m/w/d) in Nordrhein-Westfalen

Wir suchen Sie!Sie haben Lust zu erfahren, wie das Bier seine schöne Krone bekommt? Bei uns lernen Sie unter anderem die Anlagen kennen aus denen Ihr Getränk im Restaurant oder in der Kneipe gezapft wird. Dann haben wir die perfekte Position für Sie! Zur Verstärkung unseres Teams und im Sinne einer Nachfolgeregelung suchen wir ab sofort eine/n Installateur für Kälte- und Klimatechnik (m/w/d)

Haben Sie Lust zu erfahren, wie das Bier seine schöne Krone bekommt? Bei uns lernen Sie unter anderem die Anlagen kennen aus denen Ihr Getränk im Restaurant oder in der Kneipe gezapft wird. Dann haben wir die perfekte Position für Sie! Technischer Vertriebsinnendienstmitarbeiter (m/w/d) zur Betreuung von Kunden im In- und Ausland   Als Mitarbeiter im Verkauf sind Sie ein Ansprechpartner für bekannte Getränkehersteller, Distributoren (im In- und Ausland), Brauereien sowie Kunden aus Handwerk und Industrie. Als Aushängeschild unseres Unternehmens betreuen Sie die Kunden als „Kümmerer“ für alle Fälle.

Das Dezernat Gebäudemanagement der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf sucht für die Abteilung 6.4 Energie- und Betriebssysteme zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d) Gebäudeautomation/MSR-Technik   Aufgabenschwerpunkte kontinuierliche Überwachung von Messwerten der Gebäudetechnik Instandhaltung von Komponenten der MSR-Technik und GA Programmierung von MSR-Controllern zur Optimierung von Regelfunktionen Optimierung der Systemgenauigkeit und -zuverlässigkeit Verbesserung der Alarmierungsfunktionen zur Steigerung der Anlagensicherheit Sicherstellung der nahtlosen Integration von Systemkomponenten und der Kompatibilität Behebung von Softwarewarefehlern in MSR-Controllern und der MBE Erstellung und Anpassung technischer Dokumentationen und Optimierung der Benutzeroberfläche   Ihr Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Energieanlagenelektroniker*in oder vergleichbar (bspw. Elektroniker*in für Automatisierungstechnik, Mechatroniker*in, Industrieelektroniker*in) Sie besitzen Kenntnisse im Bereich der Automation sowie Mess- und Regeltechnik, idealerweise in Gebäuden oder energieintensiven Prozessen Sie verfügen idealerweise über Erfahrung mit Buskommunikationstechnik- und EDV-Netzwerk (insbesondere BACnet-IP, BACnet-MSTP, M-Bus) eine proaktive, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Sie sind sicher im Umgang mit modernen Arbeitsmitteln und MS-Office-Produkten Sie verfügen über die uneingeschränkte Bereitschaft zur Weiterbildung und Durchführung von Zertifikatslehrgängen sowie zur Teilnahme an der Rufbereitschaft und Vertretung in der 24/7 besetzten Betriebszentrale   Unser Angebot vielfältige und herausfordernde Tätigkeiten mit Möglichkeit der persönlichen fachlichen Gestaltung Standortsicherheit - Ihr Arbeitsplatz ist der Campus der HHU alle Vorteile der (Sozial-)Leistungen des öffentlichen Dienstes, wie z.B. vergünstigte Versicherungstarife und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. durch Ferienfreizeitangebote für Kinder ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima in einem interdisziplinären Team   Über uns Ein Campus, auf dem täglich über 30.000 Studierende und 4.000 Beschäftige auf einer Nettogrundfläche von 300.000 m² in 65 Gebäuden lernen, lehren und forschen, muss perfekt organisiert und gemanagt werden: Die 140 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Dezernats Gebäudemanagement kümmern sich um den reibungslosen Universitätsbetrieb. Einen spannenden Überblick über die verschiedenen Tätigkeitsfelder des Gebäudemanagements finden Sie unter https://www.hhu.de/baumassnahmen.  Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Bewerbungen von Menschen aller Geschlechter sind ausdrücklich erwünscht. Bewerbungen von Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen ist ebenso erwünscht. Zur Berücksichtigung einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung weisen Sie diese bitte durch geeignete Unterlagen nach.

Verstärken Sie unser Team und bewerben Sie sich als Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) für den Servicegebiet Baden-Württemberg. Start ist ab sofort.

Bucher Municipal ist ein weltweit führender Hersteller von Kommunalfahrzeugen zur effizienten Reinigung und Schneeräumung von öffentlichen und privaten Verkehrsflächen. Mit einem weitgreifenden Netzwerk von eigenen Vertriebsorganisationen und Distributoren stellt Bucher Municipal eine optimale Kundenbetreuung und -nähe sicher. Verstärken Sie unser Team und bewerben Sie sich als Servicetechniker Werkstatt (m/w/d) ab sofort.

Bucher Municipal ist ein weltweit führender Hersteller von Kommunalfahrzeugen zur effizienten Reinigung und Schneeräumung von öffentlichen und privaten Verkehrsflächen. Mit einem weitgreifenden Netzwerk von eigenen Vertriebsorganisationen und Distributoren stellt Bucher Municipal eine optimale Kundenbetreuung und -nähe sicher. Verstärken Sie unser Team und bewerben Sie sich als Servicetechniker im Außendienst (m/w/d) für den Raum Berlin. Start ist der nächstmögliche Zeitpunkt.

Wir sind der Ansprechpartner Nummer eins, wenn es um Bundes- und Landesstraßen oder Rad(schnell)wege im bevölkerungsreichsten Bundesland geht. Wir sind Straßen.NRW. Ein zentraler, moderner Mobilitätsdienstleister, der jedoch im ganzen Land – vor Ort – zu finden ist. Wir können bereits auf 20 erfolgreiche Jahre zurückschauen, haben aber vor allem die mobile Zukunft im Blick: digital, flexibel, sicher. Wir, das sind 56 Straßenmeistereien in acht regionalen Niederlassungen, ein Betriebssitz in Gelsenkirchen und eine Mobilitätszentrale in Leverkusen. Wir sind über 4.000 engagierte Beschäftigte. Uns eint ein Ziel: Die Menschen in Nordrhein-Westfalen mobil zu halten Das machen Sie bei uns Sorgen Sie zusammen mit uns für freie und sichere Fahrt auf den Verkehrswegen von heute und morgen. Werden Sie Teil unseres Teams und bewerben Sie sich als Straßenwärter*in (m/w/d) - auch im Rahmen des Quereinstiegs. Ihre Aufgaben und Möglichkeiten Sie sind zuständig für die Gewährleistung der Betriebsfähigkeit und Sicherheit der Verkehrsinfrastruktur und Verkehrsteilnehmer*innen im Rahmen der Durchführung aller betriebsdienstlichen Aufgaben. Dies beinhaltet u. a., dass Sie das Straßennetz kontrollieren und warten, Bauwerksbesichtigungen/-beobachtungen durchführen, Funktionskontrollen an Entwässerungsanlagen durchführen, Gehölze und Bäume kontrollieren und pflegen, invasive Pflanzenarten und Schadinsekten bekämpfen, im Rahmen des Winterdienstes die Straßen streuen und räumen. Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung zum/zur Straßenwärter*in oder abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung in einem artverwandten körperlich-handwerklichen Beruf und die Bereitschaft, eine Qualifizierungsmaßnahme für die Aufgaben der Straßenwärter*innen zu absolvieren (Quereinstieg - siehe unten*) Führerschein Klasse B Führerschein Klasse CE oder die Bereitschaft zur Erlangung im Rahmen der Qualifikationsmaßnahme uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Straßenunterhaltungsdienst Bereitschaft zum Winterdienst bzw. zur Leistung von Schichtdienst und Rufbereitschaft Ihre weiteren Stärken Sie sind teamfähig. Unsere Vorteile Ein kollegiales Arbeitsumfeld. Sicherheit und Versorgung Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben Ein attraktives Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz   Unsere Anliegen: Der Landesbetrieb Straßenbau lebt die Gleichstellung der Geschlechter im Land NRW und fördert insbesondere die berufliche Entwicklung von Frauen. Daher freuen wir uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Als öffentlicher Arbeitgeber ist dem Landesbetrieb Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber finden bei gleicher Eignung im Sinne des Sozialgesetzbuches IX besondere Berücksichtigung. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. *Ausbildungsberufe für den Quereinstieg sind insbesondere: Straßenbauer*in, Baugeräteführer*in, Beton- und Stahlbetonbauer*in, Elektriker*in, Elektroniker*in, Forstwirt*in, Garten- und Landschaftsbauer*in, Fachkraft für Abwassertechnik, Sanitär- und Heizungstechniker*in, Gärtner*in, Kanalbauer*in, Konstruktionsmechaniker*in oder Metallbauer*in (Schlosser*in), Kraftfahrer*in, Landwirt*in, Maurer*in, Mechaniker*in, Mechatroniker*in, Mechaniker*in für Land- und Baumaschinentechnik, Fachkraft für Agrarservice, Pflaster*in, Rohrleitungsbauer*in, Tischler*in, Schreiner*in, Zimmerer*in bzw. eine die v. g. Berufsabschlüsse ersetzende/ergänzende Berufsbezeichnung). Hinweis: Quereinsteiger*innen werden bis zum erfolgreichen Abschluss der Qualifizierungsmaßnahme zum/zur Straßenwärter*in in die nächstniedrigere Entgeltgruppe 5 TV-L eingruppiert. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir unvollständige Bewerbungsunterlagen in Verfahren nicht berücksichtigen können. Bewerbungen unter der Kennung 4605 werden bis 11.04.2025 erbeten. Fachliche*r Ansprechpartner*in: Bruno Alzer, 02473 / 9281 11 Recruiter*in: Lara Spuhler, 02251 / 796 466 abgeschlossene Ausbildung zum/zur Straßenwärter*in oder abgeschlossene, mindestens dreijährige Ausbildung in einem artverwandten körperlich-handwerklichen Beruf und die Bereitschaft, eine Qualifizierungsmaßnahme für die Aufgaben der Straßenwärter*innen zu absolvieren (Quereinstieg - siehe unten*) Führerschein Klasse B Führerschein Klasse CE oder die Bereitschaft zur Erlangung im Rahmen der Qualifikationsmaßnahme uneingeschränkte gesundheitliche Eignung für den Straßenunterhaltungsdienst Bereitschaft zum Winterdienst bzw. zur Leistung von Schichtdienst und Rufbereitschaft   *Ausbildungsberufe für den Quereinstieg sind insbesondere: Straßenbauer*in, Baugeräteführer*in, Beton- und Stahlbetonbauer*in, Elektriker*in, Elektroniker*in, Forstwirt*in, Garten- und Landschaftsbauer*in, Fachkraft für Abwassertechnik, Sanitär- und Heizungstechniker*in, Gärtner*in, Kanalbauer*in, Konstruktionsmechaniker*in oder Metallbauer*in (Schlosser*in), Kraftfahrer*in, Landwirt*in, Maurer*in, Mechaniker*in, Mechatroniker*in, Mechaniker*in für Land- und Baumaschinentechnik, Fachkraft für Agrarservice, Pflaster*in, Rohrleitungsbauer*in, Tischler*in, Schreiner*in, Zimmerer*in bzw. eine die v. g. Berufsabschlüsse ersetzende/ergänzende Berufsbezeichnung). Hinweis: Quereinsteiger*innen werden bis zum erfolgreichen Abschluss der Qualifizierungsmaßnahme zum/zur Straßenwärter*in in die nächstniedrigere Entgeltgruppe 5 TV-L eingruppiert. Ein kollegiales Arbeitsumfeld. Sicherheit und Versorgung Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben Ein attraktives Fortbildungsangebot für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung hohe Standards bei Fortbildungen sowie im Arbeits- und Gesundheitsschutz

Polizeipräsidium Gelsenkirchen Stellenausschreibung Beim Polizeipräsidium Gelsenkirchen ist in der Direktion Zentrale Aufgaben, Sachgebiet ZA 32, zum 01.04.2025 eine Stelle als Personenkraftwagenfahrerin/Personenkraftwagenfahrer (w/m/d) zu besetzen. Das Polizeipräsidium Gelsenkirchen ist eine von 47 Kreispolizeibehörden des Landes Nordrhein-Westfalen mit ca. 890 Beschäftigten. Darüber hinaus ist das Polizeipräsidium Gelsenkirchen eine von zehn Einstellungs- und Ausbildungsbehörden des Landes NRW. Weitere Informationen über die Behörde finden Sie unter https://gelsenkirchen.polizei.nrw Die Behörde hat mehrere Liegenschaften im Stadtgebiet Gelsenkirchen. Die Hauptliegenschaft mit der Behördenleitung und den Direktionsleitungen befindet sich im nördlichen Stadtteil Buer. Das Sachgebiet ZA 32 ist u. a. für alle Angelegenheiten im Bereich der Verwaltung von Kraftfahrzeugen, des Fuhrparks, der Einsatzmittel und der Werkstatt der Behörde zuständig. Das Polizeipräsidium Gelsenkirchen beabsichtigt den Anteil der Frauen in allen Arbeitsbereichen zu erhöhen und ist daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. In den Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich unter Beachtung der rechtlichen Vorschriften für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet, soweit die Arbeitszeit an die dienstlichen Abläufe angepasst werden kann. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung und diesen Gleichgestellten gemäß § 2 Absatz 2 und 3 Neuntes Buch Sozialgesetzbuch (SGB IX) sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte. Mit der Eingabe Ihrer Bewerbung erklären Sie sich ausdrücklich damit einverstanden, dass wir die von Ihnen übermittelten Daten zum Zwecke der Bewerbungsabwicklung verarbeiten dürfen. Ihre Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Berücksichtigung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet. Weitere Informationen zum Datenschutz finden Sie in den ergänzenden Dokumenten unter "Information zur Verarbeitung personenbezogener Daten". Stellenbewertung: Die Stelle ist mit Entgeltgruppe 4 gemäß Teil III, Abschnitt 2.2, EG 4 Fallgruppe 2.2.4 (Kraftwagenfahrer) der Entgeltordnung zum TV-L bewertet (bei entsprechender Stundenleistung erfolgt die Zahlung eines Pauschalentgeltes nach E 4 PKW-Fahrer-TV-L).   Ihre Aufgaben: Die Stelle umfasst im Wesentlichen folgende erfolgskritische Aufgaben: Durchführen von täglich festgelegten Kurierfahrten zwischen den Liegenschaften des PP Gelsenkirchen Weitere Fahr- und Kurierdienste innerhalb der Behörde und des Landes NRW Teilnahme an polizeilichen Einsätzen (als Fahrer/in eines Gefangenentransportkraftwagens, Gruppen oder Personenkraftwagens) Überführung von Fahrzeugen zwecks Aussonderung bzw. Versteigerung Unterstützung der Werkstatt z. B. bei der Beschaffung/ Abholung von kurzfristig benötigten Ersatzteilen Personentransporte mit Kraftomnibus, Gruppen- und Personenkraftwagen Unterstützung bei Wartung und Pflege der Dienstkraftfahrzeuge Unterstützung des Fuhrparkmanagement bei Verwaltung der Dienst-Kraftfahrzeuge örtliche und zeitliche Bereitstellung der Pool-Fahrzeuge für die Behörde Unterstützung bei der Sicherstellung der Kraftstoffversorgung und Reinigung von Dienst-Kraftfahrzeugen   Ihr Profil: Erforderlich Abgeschlossene Ausbildung in einem Kfz-technischen Beruf (z. B. Kfz-Mechanikerin/Kfz-Mechaniker, Kfz- Mechatronikerin/Kfz-Mechatroniker oder vergleichbar) oder Abgeschlossene Aus- oder Weiterbildungen mit Berufserfahrung in einem der folgenden Berufszweige: Dienstwagenfahrerin/Dienstwagenfahrer, Berufskraftfahrerin/Berufskraftwagenfahrer, Servicefahrerin/Servicefahrer, Botenfahrerin/Botenfahrer, Busfahrerin/Busfahrer, Taxifahrerin/Taxifahrer oder Regierungsbeschäftigte, die aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und ihrer Erfahrungen entsprechende Tätigkeiten ausüben gültige Fahrerlaubnis der Klasse B, BE, C1, C1E (alt: Klasse 3) einwandfreies Führungszeugnis Wünschenswert Berufserfahrung in einem Firmenfuhrpark, einer Spedition oder einer Autovermietung gültige Fahrerlaubnis der Klasse D gültiger Personenbeförderungsschein gute Kenntnisse in den Anwendungsprogrammen Microsoft Office (Word, Outlook, Excel)   Die Stelle erfordert eine gute physische Belastbarkeit, die Ausübung körperlicher Tätigkeiten (z.B. Knien, Bücken, Heben), das Tragen schwerer Lasten und ein gutes Sehvermögen. Für schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte gemäß § 2 Absatz 2 und 3 SGB IX stehen für die Ausübung körperlicher Tätigkeiten grundsätzlich geeignete Hilfsmittel zur Verfügung. die Bereitschaft zur Leistung von Rufbereitschaft, Bereitschaftsdienst und Überstunden ebenso wie zur Dienstverrichtung auch außerhalb der Regelarbeitszeit an Wochenenden, Feiertagen und Nachtdiensten, soweit es für die Erfüllung der Aufgaben erforderlich ist. Die Einstellung erfolgt vorbehaltlich einer polizeiärztlichen Bestätigung der Kraftfahrzeugtauglichkeit.   Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte ausschließlich das Bewerbungsportal: Stellenanzeige: PKW-Fahrerin/PKW-Fahrer (w/m/d) | Jobportal | Polizei Nordrhein-Westfalen   Der Bewerbung beizufügen sind mindestens folgende Unterlagen: Bewerbungsanschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Nachweis der geforderten Aus- oder Weiterbildung (Prüfungsurkunden), vorhandene Arbeitszeugnisse, Nachweis einer gültigen Fahrerlaubnis Sofern Bewerberinnen oder Bewerber die Rechte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellten Menschen i. S. d. § 2 SGB IX in Anspruch nehmen möchten, werden sie gebeten, ihrer Bewerbung einen Nachweis über ihre Schwerbehinderung oder Gleichstellung beizufügen. Nur vollständige Bewerbungen können berücksichtigt werden.  

Im Polizeipräsidium Hagen ist in der Direktion Zentrale Aufgaben die oben genannte Stelle zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen: Juristische Sachbearbeitung (m/w/d) in der Direktion Zentrale Aufgaben   Hagen liegt mit seinen rund 189.000 Einwohnerinnen und Einwohnern und einer Fläche von 160,45 km² am südöstlichen Rand des Ruhrgebiets und ist die größte Stadt in Südwestfalen. Das Polizeipräsidium in Hagen ist mit seinen derzeit 488 Polizeibeamtinnen und Polizeibeamten, 21 Verwaltungsbeamtinnen und Verwaltungsbeamten sowie 141 Regierungsbeschäftigten nicht nur für die Stadt Hagen, sondern als § 2-Behörde nach der Kriminalhauptstellenverordnung bei bestimmten (schweren) Straftaten auch für den Märkischen Kreis, den Kreis Siegen-Wittgenstein, den Kreis Olpe und den Ennepe-Ruhr-Kreis (außer Witten) zuständig. Hagen ist derzeit Ausbildungsbehörde für Kommissaranwärterinnen und Kommissaranwärter, Regierungsinspektoranwärterinnen und Regierungsinspektoranwärter, Regierungsinspektoranwärterinnen und Regierungsinspektoranwärter IT und Kfz-Mechatronikerinnen und Kfz-Mechatroniker. Das Polizeipräsidium Hagen gliedert sich in die Direktionen Gefahrenabwehr/Einsatz, Kriminalität, Verkehr und Zentrale Aufgaben.   Ihre Aufgaben rechtliche Beratung der Behördenleitung sowie der Verwaltungsmitarbeiterinnen und Verwaltungsmitarbeiter der Direktion Zentrale Aufgaben im Hinblick auf komplexe juristische Fragestellungen Bearbeitung komplexer Verwaltungsvorgänge aus allen Bereichen der Direktion Zentrale Aufgaben, insbesondere aus dem öffentlichen Dienstrecht (z. B. strittige Fälle bei der Beurteilung und Beförderung von Beamtinnen oder Beamten etc.), Spezialfälle im Schadens-, Waffen-, und Versammlungsrecht, Begleitung gerichtlicher oder außergerichtlicher arbeitsrechtlicher Verfahren wie bspw. Abmahnungen oder Kündigungen, tarifliche Spezialfälle im Bereich Zulagen oder Eingruppierungen Unterstützung der Personalabteilung insbesondere hinsichtlich zu treffender Auswahlentscheidungen und komplexen personalrechtlichen Belangen gerichtliche und außergerichtliche Vertretung des Polizeipräsidiums Hagen Beobachtung, Bewertung und Umsetzung von relevanten Rechtsentwicklungen in allen für die Direktion Zentrale Aufgaben einschlägigen Rechtsgebieten   Ihr Profil Erforderlich erfolgreicher Abschluss des ersten juristischen Staatsexamen      Wünschenswert Bereitschaft und Affinität sich schnell in neue Rechtsgebiete einzuarbeiten Bereitschaft zur Teilnahme an Einsätzen auch außerhalb der Regelarbeitszeit bei besonderen Anlässen Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrungen bei der Recherche in einschlägigen Internetportalen Erfahrungen im Öffentlichen Dienstrecht, Beamtenrecht, Verwaltungsrecht sowie im allgemeinen Zivilrecht Ergebnisorientierung/Leistungsmotivation Fachwissen Fahrerlaubnis der Klasse B Kommunikationsfähigkeit Organisations- und Planungsfähigkeit Teamfähigkeit fachgebundene Arbeitsmethoden fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS Office- und Alternativprodukten sowie Internetrecherchen       Unser Angebot Ein Arbeitsverhältnis nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe 12 der Entgeltordnung (EGO) zum TV-L. Dies entspricht zurzeit bei Einstellung € 4193,48 (Erfahrungsstufe 1) bis 5068,49 (Erfahrungsstufe 3) Bruttoentgelt im Monat. Die Zuordnung zu einer Erfahrungsstufe erfolgt gem. § 16 TV-L in einer Einzelfallprüfung. Die Stellenbesetzung erfolgt unbefristet in Vollzeit (39,83 Wochenstunden). umfangreiche Fortbildungsangebote Zusatzversorgung zur gesetzlichen Rente flexible Arbeitszeiten Jahressonderzahlung behördliches Gesundheitsmanagement unbefristeter und gesicherter Arbeitsplatz       Sonstige Hinweise: Mit der Übersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gleichzeitig einverstanden, dass erforderliche Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens vorübergehend gespeichert werden und eine Sicherheitsprüfung Ihrer Person erfolgt. Es wird darauf hingewiesen, dass das Vorliegen von Vorstrafen sowie aktuelle Straf- bzw. Ermittlungsverfahren zum Ausschluss vom Bewerbungsverfahren führen kann. Auf Grundlage der eingereichten Unterlagen erfolgt eine inhaltliche Vorauswahl. Anschließend werden die ausgewählten Bewerbenden zu einem strukturierten Interview im Polizeipräsidium Hagen eingeladen. Die Auswahlgespräche werden voraussichtlich in der KW 18 oder KW 19 stattfinden. Wir begrüßen Bewerbungen von Personen unabhängig von deren Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Die Wahrnehmung der Tätigkeit in Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen (Landesgleichstellungsgesetz). Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung, ihnen Gleichgestellten im Sinne des § 2 Abs. 3 SGB IX sowie Menschen mit einer Migrationsgeschichte.     Bewerbungsfristende: 13.04.2025   Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bitte reichen Sie Ihre vollständige und aussagekräftige Bewerbung ausschließlich über unser Bewerbungsportal bis zum 13.04.2025 ein: https://jobs.polizei.nrw/index.php?ac=jobad&id=1053     Ihre Bewerbungsunterlagen müssen vollständig sein und Folgendes enthalten: Bewerbungsanschreiben Lebenslauf Nachweis über ein ausschreibungsrelevantes und erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Ausbildung Arbeitszeugnisse   Aufgrund Ihrer Bewerbung auf eine Stellenausschreibung des PP Hagen werden im erforderlichen Umfang Ihre personenbezogenen Daten verarbeitet. Alle Infos dazu finden Sie über folgenden Link: https://url.nrw/Datenschutzinformationen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Kleve Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50845311-08

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Oberhausen Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50708486-15   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Bocholt Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50731846-15   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Duisburg Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50740265-16   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Düsseldorf Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50980905-02

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Düren Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50950725-04   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Aachen Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50950708-02   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Bergisch Gladbach Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50737191-04 Die Stelle ist auf 12 Monate befristet.   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Plettenberg Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50873054-02   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Moers Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50722264-16   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Wesel Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50731852-15   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Bergheim Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50705805-04 Die Stelle ist zunächst auf 12 Monate befristet.   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) DortmundVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50566561-12 Wir stellen uns vorDer Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Sachkundiger Prüfung technische Arbeitsmittel - Maschinen & Geräte (m/w/d) Münster Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE51028217-02

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Köln Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50681510-04 Die Stelle ist auf 12 Monate befristet.   Wir stellen uns vor Der Fachbereich Gebrauchtwagenmanagement setzt auf innovative Lösungen, um den Gebrauchtwagenhandel effizient und professionell zu unterstützen. Neuentwickelte Technologien und Steuergerätediagnosen, kontinuierliche Technologie-Schulungen und jederzeit Zugriff auf neueste Informationen und erfahrene Ansprechparter:innen stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung, um von Mitarbeitenden zu Expertinnen und Experten zu werden und so maßgeblich zum Erfolg des Teams beizutragen.

Kfz Fahrzeugbewerter (m/w/d) Bonn Vollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50772946-05

Sachkundiger Prüfung technische Arbeitsmittel - Maschinen & Geräte (m/w/d) EssenVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE50737723-01 Wir stellen uns vorDer Fachbereich Maschinen & Geräte sorgt dafür, dass alle Arbeitsmittel, Maschinen und Anlagen die gesetzlichen Anforderungen und Vorschriften erfüllen, aber auch dafür, dass alles sicher funktioniert. So sichern wir den höchsten Arbeitsschutz für Mitarbeitende in unterschiedlichsten Betrieben und können Unfälle vorbeugen.