Sachbearbeitung (Entgeltgruppe 11 TV-L) im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit im Büro des Regierungspräsidenten

Die Bezirksregierung Köln sucht
eine Sachbearbeitung (m/w/d)
im Bereich der Öffentlichkeitsarbeit
am Standort Köln

(Entgeltgruppe 11 TV-L)

im Büro des Regierungspräsidenten – zum nächstmöglichen Zeitpunkt – befristet bis zum 31.03.2026

Unser Auftrag: Gemeinsam Sinnvolles leisten!

Die Bezirksregierung Köln ist eine moderne, leistungsfähige und bürgerfreundliche Landesbehörde. Sie vertritt viele Ministerien des Landes Nordrhein-Westfalen in den unterschiedlichsten Fachbereichen.

Die über 2000 Mitarbeitenden gestalten gemeinsam die Gegenwart und Zukunft des Regierungsbezirks für dessen 4,5 Millionen Einwohner:innen. Zur Erfüllung der abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeiten mit gesellschaftlichem Mehrwert suchen wir Ihre Unterstützung.

 

Unser Angebot: Ihre Benefits

• flexible Arbeitszeiten
• Teilzeitmöglichkeiten
• bis zu 60% mobiles Arbeiten
• 5 Tage Workation im EU-/EWR- Ausland oder der Schweiz pro Jahr
• bis zu 30 Urlaubstage
• betriebliche Zusatzversorgung (VBL)
• umfangreiche Fortbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
• betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten

 

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet: Die Unterstützung des Öffentlichkeitsarbeits-Team

Das Büro des Regierungspräsidenten besteht neben den persönlichen Referentinnen und der Büroleitung zudem noch aus der Pressestelle sowie dem Team für Öffentlichkeitsarbeit. Als Teil des Büros des Regierungspräsidenten ist das Öffentlichkeitsarbeits-Team insbesondere für die Erstellung, Weiterentwicklung und Betreuung der Social-Media Präsenz der Bezirksregierung Köln sowie für die Außen- und Innendarstellung der Behörde verantwortlich.

 

Ihre Aufgaben:

Als Teil des Öffentlichkeitsarbeits-Teams wirken Sie u.a. mit bei:

• Der Weiterentwicklung und Betreuung der Social-Media-Präsenz der Bezirksregierung Köln (BRK) mit Fokus auf der Imageförderung u.a. als Attraktiver Arbeitgeber sowie zu Recruitingzwecken
• Eigenverantwortliche Betreuung, strategische Planung und Weiterentwicklung des BRK-Instagramprofils
• Kreative Konzeption und Umsetzung von Social-Media-Content (inkl. Erstellung von Text, Grafik, Foto, Video)
• Erstellung von Redaktionsplänen und aktive Themenfindung in Zusammenarbeit mit den Dezernaten der Bezirksregierung
• Monitoring & Trendanalyse: Überwachung, Analyse und Optimierung der Social-Media-Aktivitäten
• Unterstützung bei verschiedenen Maßnahmen zur internen sowie externe Kommunikation zur Erreichung einer positiven Innen- und Außendarstellung
• Verfassen und Veröffentlichung von Beiträgen (z.B. fürs Intranet, für die Website)
• Betreuung von Terminen (Foto, Video)
• Gemeinschaftlich Veranstaltungsplanung und Durchführung
• Entwicklung neuer Veranstaltungskonzepte und Mitarbeiter-Aktionen

 

Was Sie mitbringen müssen: Das Anforderungsprofil

Fachlich:   

• Hochschulabschluss (Universität/ FH) mit berufsrelevanter Ausrichtung (z.B. Kommunikations- und Medienwissenschaften, Journalismus, Mediengestaltung, Marketing) oder ein vergleichbarer Ausbildungsabschluss (Regelausbildungsdauer min. drei Jahre) mit entsprechenden Qualifikationen (DQR-/EQR- Niveau 6)
• ein sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen ist erforderlich

 

Persönlich:

• sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift in der deutschen Sprache
• grundlegende Design-Kenntnisse (z.B. Photoshop, Indesign, Canva, Final Cut) für die Entwicklung von Bild- und Videomaterial
• hohes Maß an Eigeninitiative, Kreativität und Flexibilität
• Gespür für Social-Media-Trends
• Teamplayerqualitäten, sicheres Auftreten und Freude an der Kommunikation mit verschiedenen Zielgruppen
• zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, neue Ideen einzubringen
• Gute Kommunikationskenntnisse und Ausdrucksfähigkeit (in Wort und Schrift).
• Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten

 

Ihre Bewerbung: Direkt an uns!

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal BV+. Dort registrieren Sie sich einmalig, geben Ihre Daten ein und laden ein PDF-Dokument [Vorname-Nachname] mit allen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Qualifikationsnachweise, Arbeitszeugnisse, ggf. Schwerbehindertenausweis) hoch.

 

Bewerben Sie sich bis zum 26.11.2024:

https://bewerbung.nrw/BVPlus/?stellenID=100533850

 

 

Sie wollen noch mehr zur Stelle wissen? Melden Sie sich einfach bei den unten genannten Personen.

Hinweise

Eine Vorauswahl erfolgt auf Grundlage der eingereichten Unterlagen. Es ist vorgesehen, vor der Entscheidung über die Stellenbesetzung Auswahlgespräche zu führen.

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L).

Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.                    

Das Land Nordrhein-Westfalen fördert die berufliche Entwicklung von Frauen. In Bereichen, in denen Frauen noch unterrepräsentiert sind, werden sie bei gleicher Eignung, Befähigung und

fachlicher Leistung nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt   berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen sind erwünscht. Dies gilt auch für Gleichgestellte im Sinne des § 2 SGB IX oder für Personen, die danach gleichgestellt werden können. Eine Kopie des Schwerbehindertenausweises bzw. des Gleichstellungsbescheides ist den Bewerbungen beizufügen.

Die Bewerbungen von Personen mit Einwanderungsgeschichte werden begrüßt.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen wird um einen entsprechenden Nachweis über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss gebeten. Nähere Informationen hierzu entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (www.kmk.org./zab).

 

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!